共青团工作要点清单表格16篇

2022-11-21 12:35:05

共青团工作要点清单表格16篇共青团工作要点清单表格　　2022年共青团工作要点　　2000年共青团的指导思想和主要任务是：深入贯彻落实xx年xx届中央第六次全会精神，以服务青年学生成长成下面是小编为大家整理的共青团工作要点清单表格16篇,供大家参考。

共青团工作要点清单表格16篇

篇一：共青团工作要点清单表格

　　2022年共青团工作要点

　　2000年共青团的指导思想和主要任务是：深入贯彻落实xx年xx届中央第六次全会精神，以服务青年学生成长成才为目标，以全面提高学生综合素质为主线，以学风建设为xx，深化“大学生素质发展计划”，服务大学生成才就业，不断加强学生骨干培养，逐步构建学生组织一体化，以改革创新xx精神推动学校群体工作实现xx发展。

　　一是以构建社会主义核心价值体系为基础，不断提高青年学生思想道德素质。学习贯彻xx精神，以xx16号文件为指导，坚持用中国特色社会主义理论体系武装学生头脑，用社会主义核心价值体系凝聚力量塑造青少年，深化理论学习，开展主题实践，加强阵地建设，切实提高思想xx教育的针对性和实效性。1、开展主题为“永远追随X，争做xx一代”的教育活动。利用改革开放30周年、举办北京奥运会、迎接代表团xx大会等契机，继续在青年学生中广泛开展“永远跟X，争做xx一代”主题教育活动，采取生动有效的形式，引导大学生深入学习贯彻xx精神，深刻认识改革开放伟大历史进程，与祖国一起奋进，自觉用邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观武装头脑，坚定跟随X走向中国。2.在学生中树立和宣传优秀榜样。进一步发挥“五四表彰”示范引领作用，评选表彰一批学习成绩优异、表现突出的优秀学生，开展“十佳科技青年学生”评选，为学生树立学习榜样。加强对优秀学生典型事例的挖掘、培养、表彰和宣传，重视通过教育身边人和平常事影响青年学生，宣传优秀学生自立自强的典型事例，充分发挥榜样教育作用。3.巩固和加强共青团阵地建设。大力加强思想教育阵地建设，充分发挥团校和“特色团日”在教育中的引领作用，开展主题突出、特色鲜明、基层活跃的教育活动；加强网络阵地建设，充分发挥“科技青年网”的示范辐射作用，开展青年学生网络文明行动，引导青年学生健康文明上网；加强宣传阵地建设，通过团报、团刊和“科技青年”网络开展“我最喜欢的X老师”“十佳科技青年学生”评选，扩大优秀榜样在学生中的影响力；大力宣传各级共青团组织的优秀做法和先进典型，探索运用现代技术手段和传播方式开展生动活泼的思想xx教育的xx

　　方法和xx途径。二是推进学风建设，实施素质拓展，不断提高学生综合素质。大力实施“大学生素质发展计划”，提高学生综合素质和就业竞争力作为xx，

　　广泛开展学术科技、校园文化、社会实践、志愿服务等活动。培养创造xx的精神、实践能力、文化素养和责任感，积极服务青年学生成长就业和创业。

　　1、大力开展学习活动。积极践行“德才兼备、追求卓越”的校训，开展“三优”学习创造活动，打造优良学风，营造优美环境

　　2.以“挑战杯”比赛为龙头，大力开展学生课外学术科技创xx创业活动。举办第八届“创xx杯”科技文化节，推广校院结合、跨专业等特色鲜明的科技创xx活动和项目；协助教务部门办好湖北省机械创作xx设计大赛；做好全国、全省“挑战杯”大学生创业计划竞赛的组织筹备工作，力争取得好成绩。

篇二：共青团工作要点清单表格

　　20XX年共青团工作要点2022年共青团工作要点

　　2022年，外国语学院共青团工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入学习党的十七大精神,贯彻落实科学发展观，突出社会主义核心价值体系教育，以大学生生命美育为主线，围绕学校中心工作，以培养一大批坚定的青年马克思主义者、推动大学生科技创新、规范和提升学生社团工作层次、服务大学生成长成才和加强青年工作研究为重点，着力提高自身建设水平，团结带领广大青年为构建社会主义和谐社会贡献青春力量，以优异的成绩迎接团的_____召开。

　　2022年，外国语学院共青团工作的总体目标是：服务“一个中心”（以学生为中心），围绕“一个核心”（以理想信念教育为核心），完善“两个体系”（大学生素质拓展体系和团学工作考评体系），建设“三支队伍”（团干部队伍、学生会干部队伍、社团干部队伍），实施“六大工程”（思想政治教育工程、青春创业行动工程、素质拓展工程、科技创新工程、志愿服务和社会实践工程、成长成才服务工程）。

　　一、以理想信念教育为核心，实施思想政治教育工程

　　1、抓住学习贯彻党的十七大精神、庆祝改革开放三十周年、迎接团的_____、共青团省委十二大、北京2022年奥运会等重大契机，广泛开展各类思想政治教育活动。

　　2、积极贯彻学校“青年马克思主义者培养工程”精神，积极推荐优秀学员，培养一大批坚定的青年马克思主义者。

　　3、积极配合学校“思想政治教育活动超市”创建活动项目。

　　4、依托大学生生命美育实践基地开展审美教育实践活动。完成外国语学院《生命美育读本》的编辑工作，坚持举办生命美育讲堂，加强理论研究。

　　二、以鼓励青年自主创业为突破口，实施青春创业工程1、继续推进“面向基层，报效祖国”主题教育活动；2、不断加强“学士后流动站”和“青春创业实践基地”建设。三、以大学生素质拓展体系设计为重点，实施素质拓展工程1、完善大学生素质拓展体系，规范素质拓展证书的认证工作；2、认真开发素质拓展项目，为大学生搭建素质拓展平台；四、以大学生创新教育为核心，实施科技创新工程

　　加强宣传，营造氛围，为

　　1、加强共青团工作规范化建设，创建共青团工作示范单位。加强团干部队伍建设，进一步改进工作作风，加强二级团校培训。

　　2、充分发挥学生会组织的职能，指导学生会开展丰富多彩的、健康向上的思想政治、校园文化、科技实践活动。指导学生会工作内容体系化、内部管理规范化、优秀活动品牌化和信息服务网络化建设。

　　3、加强学生社团工作指导，规范学生社团工作程序，打造学生社团文化活动新品牌，在原有社团基础上推动专业学生社团建设。

　　4、推进团支部升级达标工作，加强基层团组织服务青年学生和维护青年学生合法权益的职能。关注家庭经济困难学生，解决大学生广泛关注的焦点问题。

　　5、科学设计、有效实施，加强校园文化活动的整体规划。办好

篇三：共青团工作要点清单表格

　　湖北共青团重点调研课题一览表项目类别课题类别课题名称实施单位重点课题工作研究两新组织团建和乡镇街道团的组织格局创新研究团武汉市委工作对象研究湖北省农村留守儿童成长状况调查团十堰市委工作研究促进湖北青年就业创业服务工作研究团襄阳市委理论研究共青团组织参与社会管理创新研究团宜昌市委工作研究双带双新工程的实践与思考团荆州市委工作研究共青团组织服务大别山经济社会发展试验区建设初探团黄冈市委工作研究青少年对当前热点问题的反响态度研究华中师范大学团委工作对象研究志愿者典型调查研究武汉理工大学工作对象研究大学生思想动态及舆情引导机制研究湖北大学团委工作研究党团共建现状及模式创新研究武汉工程大学团委一般课题工作对象研究新生代农民工精神文化生活现状调研团武汉市委工作对象研究武汉市农民工子女心理健康调查研究团武汉市委理论研究建立学校家庭社会一体化教育网络用社会主义核心价值体系引导青少年培育青少年健全人格团武汉市委工作研究驻外团工委建设研究团黄石市委工作研究青少年网络舆情引导研究团鄂州市委工作研究依托湖北红色文化资源开展思想引领工作研究团孝感市委工作对象研究农村青年创业与专业合作组织发展研究团咸宁市委工作研究共青团项目运行效应研究团随州市委工作研究少数民族地区青少年价值取向和精神需求状况调查团恩施州委工作研究劳务派遣青年用工问题调查江汉石油管理局团委工作对象研究重点青少年群体教育管理和服务研究武汉大学团委工作研究预防青少年违法犯罪工作综合评价体系研究武汉理工大学团委理论研究运用新媒体增强共青团对青年的吸引和凝聚研究中国地质大学武汉团委工作对象研究青少年宗教信仰状况和社会主义核心价值体系建立以湖北省恩施州为例中南民族大学团委工作对象研究农民工城居子女受教育问题研究武汉纺织大学团委理论研究青年精神需要与共青团组织效能建设研究湖北中医药大学团委工作研究大学生社会实践长效机制的探索湖北经济学院团委理论研究创新基层团组织青年社会动员方式研究湖北省团校工作对象研究当代大学生社会化技能调查江汉大学团委工作研究新形势下高职院校团建创新工作研究武汉船舶职业技术学院团委理论研究当代流行思潮和文化对大学生影响研究长江工程职业技术学院团委

　　湖北共青团重点调研课题一览表

　　项目类别

　　课题类别

　　课题名称

　　实施单位

　　重点课题

　　工作研究

　　“两新”组织团建和乡镇、街道团的组织格局创新研究

　　团武汉市委

　　工作对象研究

　　湖北省农村留守儿童成长状况调查

　　团十堰市委

　　工作研究

　　促进湖北青年就业创业服务工作研究

　　团襄阳市委

　　理论研究

　　共青团组织参与社会管理创新研究

　　团宜昌市委

　　工作研究

　　“双带双新”工程的实践与思考

　　团荆州市委

　　工作研究

　　共青团组织服务“大别山经济社会发展试验区”建设初探

　　团黄冈市委

　　工作研究

　　青少年对当前热点问题的反响态度研究

　　华中师范大学团委

　　工作对象研究

　　“志愿者典型”调查研究

　　武汉理工大学

　　工作对象研究

　　大学生思想动态及舆情引导机制研究

　　湖北大学团委

　　工作研究

　　党团共建现状及模式创新研究

　　武汉工程大学团委

　　一般课题

　　工作对象研究

　　新生代农民工精神文化生活现状调研

　　团武汉市委

　　工作对象研究

　　武汉市农民工子女心理健康调查研究

　　团武汉市委

　　理论研究

　　建立学校、家庭、社会一体化教育网络，用社会主义核心价值体系引导青少年，培育青少年健全人格

　　团武汉市委

　　工作研究

　　驻外团工委建设研究

　　团黄石市委

　　工作研究

　　青少年网络舆情引导研究

　　团鄂州市委

　　工作研究

　　依托湖北红色文化资源开展思想引领工作研究

　　团孝感市委

　　工作对象研究

　　农村青年创业与专业合作组织发展研究

　　团咸宁市委

　　工作研究

　　共青团项目运行效应研究

　　团随州市委

　　工作研究

　　少数民族地区青少年价值取向和精神需求状况调查

　　团恩施州委

　　工作研究

　　劳务派遣青年用工问题调查

　　江汉石油管理局团委

　　工作对象研究

　　重点青少年群体教育管理和服务研究

　　武汉大学团委

　　工作研究

　　预防青少年违法犯罪工作综合评价体系研究

　　武汉理工大学团委

　　理论研究

　　运用新媒体增强共青团对青年的吸引和凝聚研究

　　中国地质大学(武汉)团委

　　工作对象研究

　　青少年宗教信仰状况和社会主义核心价值体系建立——以湖北省恩施州为例

　　中南民族大学团委

　　工作对象研究

　　农民工城居子女受教育问题研究

　　武汉纺织大学团委

　　理论研究

　　青年精神需要与共青团组织效能建设研究

　　湖北中医药大学团委

　　工作研究

　　大学生社会实践长效机制的探索

　　湖北经济学院团委

　　理论研究

　　创新基层团组织青年社会动员方式研究

　　湖北省团校

　　工作对象研究

　　当代大学生社会化技能调查

　　江汉大学团委

　　工作研究

　　新形势下高职院校团建创新工作研究

　　武汉船舶职业技术

　　学院团委

　　理论研究

　　当代流行思潮和文化对大学生影响研究

　　长江工程职业技术

　　学院团委

篇四：共青团工作要点清单表格

　　深入贯彻中央年号文件精神和团市委学院党委相关文件精神坚持正面教育和引导牢牢抓住抗日战争胜利周年红军长征胜利周年和纪念一二九运动周年等重大历史契机通过理论学习主题教育社会实践等有效形式依托学生理论社团积极调动广大入党积极分子和学生骨干积极性和主动性发挥组织育人实践育人文化育人的优势开展爱国主义集体主义社会主义和艰苦奋斗精神的教育活动增强团员意识引导青年团员增强民族自尊心自信心和自豪二以基本道德规范为基础深入进行公民道德教育

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　　学院共青团工作要点

　　20xx年我院共青团工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》，认真落实团市委和学院党委重要会议精神和重大工作部署，坚持服务大局、服务青年，坚持求真务实、建设积累，坚持开拓创新、奋发有为，紧密配合学院教育教学的中心工作，团结带领团员青年，努力构建我院共青团工作新的工作格局。20xx年我院共青团工作的总体要求是：继续坚持“建设、服务、创新、发展”的工作理念，紧密围绕团市委提出的“青春奥运战略、青年成才战略和服务青少年战略”，加强和巩固各基层团组织的工作，以建立学习型组织和服务型组织为目标，通过锐意创新、自主改革、提升能力、优化环境，丰富和发展共青团工作品牌，围绕学院“两个评估”工作，将加强大学生思想政治教育、大学生课外科技创新和学生干部队伍建设等为工作的着力点，争取工作有新突破和新举措，进一步开创稳健发展的工作局面。一、深化理想信念教育，进一步加强和改进大学生的思想政治工作。(一)以理想信念教育核心、以爱国主义教育为重点，推动邓小平理论和“三个代表”重要思想学习与实践，深入开展中华民族优良传统和中国革命传统教育。深入贯彻中央20xx年

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　　16号文件精神和团市委、学院党委相关文件精神，坚持正面教育和引导，牢牢抓住抗日战争胜利60周年、红军长征胜利70周年和纪念“一二·九”运动70周年等重大历史契机，通过理论学习、主题教育、社会实践等有效形式，依托学生理论社团，积极调动广大入党积极分子和学生骨干积极性和主动性，发挥组织育人、实践育人、文化育人的优势，开展爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦奋斗精神的教育活动，增强团员意识，引导青年团员增强民族自尊心、自信心和自豪感。(二)以基本道德规范为基础，深入进行公民道德教育。认真强化《公民道德建设实施纲要》，引导大学生自觉遵守“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，以诚实守信教育为重点，利用讲座、漫画、网络论坛、主题征文等形式，开展系列教育活动，引导大学生从自我做起，从身边事情做起，树立“诚信我为先”的主体意识。(三)以积极加强共青团信息化建设为手段，拓宽共青团工作的外延，发挥网络宣传教育的职能。建立健全团组织信息化管理体系和工作机制，制定《共青团北京建筑工程学院委员会关于进一步加强信息调研工作的意见》，加强对各基层团组织的信息化指导和培训工作，发展网络思想教育的形式和内容。二、加强组织建设力度，依托基层，巩固基础，完善团干部的培养机制，努力推动各级团组织的能力建设。(四)完善和巩固专职团干部学习机制和培训机制。，按照团市委《关于加强学习型组织建设的若干意见》要求，积极探索切实的学习型组织模式，注重专职团干部理论和业务学习，树立终身学习的观念，提高团组织的领导能力，造就“党放心，

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　　青年满意”的团干部队伍。(五)完善和巩固学生干部培养机制和管理机制。针对两校区办学的特点，进一步完善学生干部选拔、任用、考核机制，巩固已有的学生干部选拔、任用制度，将学生干部的培养规范化、科学化。在总结过去学生干部培训工作的基础上，从组织能力、语言表达、书面表达能力、计算机网络知识、工作方法、心理素质、社交礼仪等方面的培训，旨在选拔和培养优秀的学生干部，充实到学生管理队伍建设中，为党组织输送优秀分子。(六)完善和落实《关于加强推荐优秀团员作为党员的发展对象工作的实施意见》，督促和规范各基层组织“推优”制度，建立“推优”工作的定期汇报制度，配合学生党支部做好入党积极分子的推荐鉴定工作。(七)坚持和完善团的组织生活制度。继续坚持并不断改进“三会两制一课”（团支部大会、团支部委员会、团小组会、团员教育评议、年度团籍注册制度和团课），通过“五四”达标创优竞赛活动，评选院级优秀团支部、优秀团员标兵、优秀共青团员和优秀学生干部，发挥榜样群体作用，倡导学习先进，“比优争先”的良好氛围。(八)坚持和健全工作的调研制度和团务公开制度，注重大学生的调查研究，掌握基层的工作开展情况，畅通信息的沟通与工作交流渠道。把重点工作、活动开展情况、团费收缴和使用情况等及时予以公布。三、优化和整合校园文化资源，建设具有建院文化内涵的校园氛围。(九)组织好“五四文化艺术节”、“第三届学生社团节”和“一二·九合唱节”等品牌活动，努力调动学生组织的积极性，组织喜闻乐见的文化、艺术类活动，塑造

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　　和展现建院大学生的自信健康、开放文明、多姿多彩的亮丽形象。(十)推进和拓宽“益学讲堂”的影响力和号召离。提升讲堂影响力，拓展讲堂组织模式，邀请校内外的专家、教授等优秀教师为学生传递知识、文化，拓宽学生视野和收集信息的能力。(十一)坚持举办“英语活动月”活动。以提高学生英语学习兴趣，配合英语课堂教学，开展外语讲座、电影赏析、英语角、英文戏剧比赛等形式的活动，优化学生英

　　语学习环境和调动学生英语学习情趣。(十二)继续举办“师生共建文明课堂活动”，通过与工会联合的“教学相长师生沙龙”、“我眼中的建院教师”的征文和演讲活动融化教育主客体间的矛盾，建立和谐的师生关系。四、巩固、完善、探索和丰富大学生社会实践、志愿活动。(十三)继续推进社会实践规范化、经常化建设，完善和丰富多种社会实践运行机制。巩固和深化“首都大学毕业生基层志愿服务工作”、“大学生就业见习制度”“校区共建”和已有的亲情陪伴-关爱空巢老人”、为进京外来青年计算机培训项目志愿服务项目。探索和建立大学生社会实践与专业学习相结合、与择业就业相结合、与服务社会相结合的工作体制。(十四)建立志愿服务的长效机制，完善志愿者招募、注册、培训、管理、服务等工作，积极开拓志愿者活动的渠道。五、依托专业、着眼应用，提升大学生课外科技创新活动水平，丰富课外科技活动的内容和形式。(十五)总结工作经验，结合学

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　　院实际，进一步完善大学生课外科技活动的制度建设。在学院《关于大力开展科技创新教育活动的意见》的基础上，明确“以积极拓宽大学生课外科技活动途径和渠道，培养大学生实践能力和创新精神，全面提高大学生综合素质，为培养基础扎实、实践能力强、具有创新能力的复合型、应用型高级专门人才”指导思想，提出《关于进一步加强大学生课外科技创新活动的意见》，总结成绩和模式、为切实提高我院学生科技创新能力、动手能力和实践能力服务。(十六)做好20xx年学生科技立项申报工作和20xx年科技成果的总结工作，积极组织参加全市大学生“挑战杯”创业计划大赛、课外科技作品大赛及结构设计大赛等各项竞赛活动。特别是利用专业资源，积极开展校园课外科技活动，适时开展结构设计大赛、程序设计大赛、建筑设计大赛、电子设计大赛、创业大赛、网页设计大赛、机械设计大赛等活动。倡导在大学生开展“三个一”活动即参与一项课外科技项目、听一堂科技讲座或论坛、参加一项课外科技竞赛活动。六、加强学生组织建设，完善自我教育系统，做好服务学生和维护学生合法权益的工作。(十七)下半年筹备召开第十四次学生代表大会会和第五次研究生代表大会。全面总结两年来的各项工作，提出工作目标和计划，切实发挥好学生组织民主管理、民主监督的职能，切实为广大同学服务。(十八)建立学生提案工作的日常制度，努力反映和解决学生中的实际问题，真正起到学院和同学之间的的桥梁纽带作用。(十九)采取有力措施，在政策支持、资金保障、制度约束、活动举办等方面加强对学生社团

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　　的管理和引导，建立健全学生社团联合会的各项制度，进一步推动学生社团的健康发展。七、加强青年教职工团建，丰富青年教职工文化生活。(二十)配合学院教育思想大讨论，与工会青工组织合作，适时开展青年教工座谈会、问卷调查，了解青年教职工的思想动态，充分发挥教职工团员在教学、科研、管理和服务等方面生力军的作用，不断提高青年教师教书育人、管理育人、服务育人的意识。

　　各位同学：

　　一转眼一个学期过去了大半，马上又要到期末考试的时间了，回想这大半个学期。我感到自己收获很多，这种收获不是金钱，但确实财富。

　　这学期里，我们班在全校的考核中次次得奖，已经连续获得五面红旗，其中两次是第一名。学校组织的活动，我们都能获得名次。更重要的是班里的同学团结和睦的气氛，每个同学都能互相理解，努力为集体争取荣誉。

　　这学期里，我手或了同学们勇得第一的誓言，收获了同学们排练的汗水，收获了得冠时的大家的喝彩，收获了开心时每个人的笑声，收获了难过是同学们陪我流下的泪珠。。。。。。

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　　这学期里，我看到蒲俊杰从一个腼腆的，外向的男孩，成长为自信开朗的男子汉，看到黄泽华满不在乎的外表下隐藏的激情，善良。看到闽鹃，龚萍的生动天真。看到雷雨的才华横溢。。。。。。。。。

　　有时，我会感到我是天下最幸福的老师，801是最可爱的班级。可现在我们不得不面对这样一个现实：初二要结束了，很多同学要去别的地方读书，我们要面对人生的一次离别。尽管我有太多的不舍，但我还是微笑着祝福每一位同学：愿你们能进入更好的学校，碰到更好的老师，愿你们都能顺利的考上高中，考入大学，远你们今后要走的人生之路，永远都是一帆风顺，愿你们的未来前程似锦。。。。。网

　　千言万语道不尽老师对你的期望，让我们彼此鼓励，互相见证，彼此明天的辉煌！

　　老师：宋春枫

　　    为进一步贯彻党的xx大精神，认真落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、xx《计划生育技术服务管理条例》等法律法规的要求，根据上级的工作方案，结合我街的实际深入开展传播健康文明的婚育新风，建立有利于女孩

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　　及其家庭的利益导向机制，依法维护女孩的合法权益，促进妇女发展和男女平等，扎扎实实营造一个适宜女孩生存发展的～氛围和社会环境，特制定“关爱女孩行动”方案。    一、指导思想    以中共中央、xx颁发的《关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》为指导，广泛深入地宣传“以人为本、关爱女孩、男女平等、生男生女都一样”等新观念，建立有利于女孩及其家庭的利益导向机制，依法维护女孩的合法权益，营造有利于女孩生存和发展的社会环境，促进人口与经济、社会的协调发展和可持续发展。    二、成立机构    成立“关爱女孩行动”领导小组，负责全街“关爱女孩行动”的组织协调工作，研究解决活动中出现的重大问题。领导小组下设办公室，办公室负责对各社区工作进行指导。各社区要相应成立领导机构明确职责和任务。    三、主要任务    （一）深入开展“婚育新风进万家”活动，广泛宣传“以人为本、关爱女孩、男女平等、生男生女都一样”的新观念，促进新型生育文化建设和社会主义精神文明建设，营造有利于女孩生存和发展的社会环境。    （二）深入宣传《中华人民共和国人口与计划生育法》、《广东省计划生育条例》、《xx计划生育技术服务管理

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　　条例》、《中华人民共和国母婴保健法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》、《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的规定》、《xx省禁止选择胎儿性别终止妊娠规定》等法律规定，使广大群众不断提高依法生育的自觉性，保护妇女儿童合法权益。    （三）为符合政策生育女孩办好事、办实事，为困难女孩家庭发展经济、摆脱贫困解决困难提供帮助，送去党和政府的温暖和关怀。    （四）协助计生局会同卫生、公安、司法、检察等有关部门，禁止非医学需要的b超和染色体胎儿性别鉴定，严厉查处胎儿性别鉴定和性别选择引产的违法案件。    四、时间内容    “关爱女孩行动”工作预定三年完成，    （一）成立“关爱女孩行动”领导小组，制定工作方案。    1、街计生办和xx公司、各社区居委会要充分认识“关爱女孩行动”工作重要性，制定工作方案，开展“关爱女孩”宣传咨询服务活动，发放“关爱女孩”宣传手册1000本，利用宣传栏张贴“关爱女孩”海报，悬挂“关爱女孩”宣传标语，营造一个适宜女孩生存发展的～氛围和社会环境，    2、开展调查，掌握和了解辖区“贫困女孩”家庭情况，确定帮扶对象及内容。对贫困女孩家庭和计划生育家

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　　庭进行帮扶及慰问与工作准备。    3、协助有关部门查处胎儿性别鉴定和性别选择引产的违法案件。    （二）进一步加大宣传力度，做好以下几项工作。    1、发动辖区单位和群众参与有关“关爱女孩”的活动。制作一批“关爱女孩”的宣传品。    2、元旦春节期间，慰问计划生育女孩家庭，投人资金3000元。    3、举办计划生育文艺演出，挑选一户独生女家庭和纯女孩的舞蹈上台表演；组织计划生育贫困女孩参加街举办的暑假夏令营活动；组织纯女家庭户开展电脑和美术书法培训班的学习。    4、对计划生育贫困女孩家庭帮抚。投人资金x元。    5、举办“关爱女孩”知识竞赛。投人资金x元。    6、与辖区医疗单位联合开展“抚助贫困女孩家庭就医”活动，提供医疗保障。    7、计生办和社区计生专干与计划生育贫困女孩结对进行帮扶。    8、街计生办与社区居委会、社区服务中

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　　心联合开展解决计划生育失业女孩家庭再就业。    （三）对“关爱女孩活动”进行查缺补漏及评估工作。    五、工作要求    xx公司、各社区居委会要加强对“关爱女孩活动”工作的领导。以“宣传教育为主、避孕节育为主、经常性工作为主”的工作方针开展工作。加强b超管理，加强孕前服务，减少意外怀孕，严格控制引产。积极开展“送观念，送法律，送知识，送关怀”等活动。制定对贫困女孩家庭的结对帮扶方案，积极开展“关爱女孩行动”行动，活动开展情况及时报送街“关爱女孩行动”工作办公室，    六、经费保障    街将对各社区拨给一定的经费开展活动，并动员辖区有关单位提供一些人力、物力、经费支持“关爱女孩行动”，确保“关爱女孩行动”工作～完成。    xx街计生办    XX年x月x日    

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篇五：共青团工作要点清单表格

　　以下为公司团委青工处常用格式模板各单位团支部或青年小组根据二级单位团组织或青年工作部门的要求填报再由二级单位团组织或青年工作部门按规定择优上报至公司团委青工处

　　共青团暨青年工作手册

　　单

　　位

　　...

　　负责人年度

　　公司团委工作处制

　　共青团暨青年工作手册电子模版

　　目

　　录

　　使用说明................................................................................................................................2“新时期新风采新石化管道青年”形象标准................................................................3共青团暨青年组织情况统计表............................................................................................4共青团暨青年工作干部登记表............................................................................................5团员青年信息登记表............................................................................................................6年度工作计划........................................................................................................................7年第一季度工作计划与考核................................................................................................8年第二季度工作计划与考核................................................................................................8年三季度工作计划与考核....................................................................................................9年四季度工作计划与考核....................................................................................................9年共青团暨青年活动考勤表..............................................................................................10推荐优秀青年作党的发展对象汇总表..............................................................................11推荐优秀青年作党的发展对象登记表..............................................................................12发展新团员登记表..............................................................................................................14团员离团登记表..................................................................................................................15中国共产主义青年团团员超龄离团登记表......................................................................16年团费收缴登记表..............................................................................................................17年团内经费收支表..............................................................................................................20团组织资料、器材等登记表..............................................................................................21团员青年及团组织获奖情况登记表..................................................................................22共青团及青年主要工作记录..............................................................................................23青年突击队竞赛活动统计表..............................................................................................24共青团暨青年工作年大事记..................................................................................25共青团暨青年工作年度总结..................................................................................26常用格式模板......................................................................................................................27团日方案上报格式......................................................................................28“青年文明号”登记表..............................................................................29“青年安全生产示范岗”登记表..............................................................30金（银）牌青年突击队登记表..................................................................31五四红旗团委（总支）登记表..................................................................32五四红旗团支部（先进青年小组）登记表..............................................33优秀团干部登记表......................................................................................34优秀共青团员登记表..................................................................................35青年工作积极分子登记表..........................................................................36青年岗位能手登记表..................................................................................37十佳青年知识分子登记表..........................................................................40

　　共青团暨青年工作手册电子模版

　　使用说明

　　一、二、三、

　　为了加强共青团暨青年工作的基层组织建设，规范基础工作，特制定本手册。本手册由公司各级共青团和青年工作部门使用。各项记录必须真实、及时、准确，字迹工整。上级共青团和青年工作部门将定

　　期或不定期抽查，作为考核、评比的依据。四、本手册统一用A4纸打印，每年装订一册备案。组织改选或主要负责人调离时，

　　应及时办理交接手续，妥善保管，不得遗失。

　　移交人：年月日

　　接收人：年月日

　　共青团暨青年工作手册电子模版

　　“新时期新风采新石化管道青年”形象标准

　　干部标准

　　坚定信念讲政治：武装思想，坚定信念。坚持用先进的理论武装思想，用马克思主义的立场、观点、方法来观察、分析各种矛盾和现象，增强团员意识。服务青年顾大局：胸怀全局，心系青年。坚持“服务大局、服务基层、服务青年”的根本宗旨，把党的全心全意为人民服务的宗旨体现在青年工作中。学习创新强素质：自觉学习，开拓创新。加强理论联系实际的能力，充分发挥积极性、主动性和创造性，适应新形势和新变化，不断提高工作水平，全面增强青年素质。求真务实抓实效：奋发进取，真抓实干。结合共青团暨青年工作实际，求基层实际之“真”，务青年需求之“实”，坚持说实话，干实事，求实效。克己奉公树形象：立足岗位，无私奉献。严于律己，谦虚谨慎，不骄不躁，崇尚艰苦奋斗，时刻保持饱满的工作热情，永葆青春活力，树立良好形象。团结协作促发展：团结协作，共同发展。发挥团队精神，加强合作、互相帮助、共同进步，团结带领团员青年为石化管道事业实现跨越式发展做出更大的贡献。

　　团员青年标准

　　一、爱党爱国，理想崇高，做一个政治合格、立场坚定的人。二、遵章守纪，诚实守信，做一个严于律己、言行一致的人。三、爱岗敬业，恪尽职守，做一个立足本职、扎实工作的人。四、奋发有为，业务过硬，做一个超越自我、追求卓越的人。五、崇尚科学，勤奋学习，做一个博学多才、不断进取的人。六、与时俱进，开拓创新，做一个视野开阔、思维活跃的人。七、勤俭节约，爱护环境，做一个生活简朴、珍爱资源的人。八、举止文明，注重修养，做一个品德高尚、内涵丰富的人。九、强身健体，磨砺心智，做一个身心健康、乐观豁达的人。十、热爱生活，乐于助人，做一个尊老爱幼、富有爱心的人。

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　　共青团暨青年组织情况统计表

　　二○○

　　项目

　　年共青团暨青年组织情况统计表

　　正式团员情况

　　人事关系在本单位团员在本单位工作的青年数流动团员流入外单位人事关系团员流出本单位人事关系团员在本单位注册团员数本年度超龄离团数本单位人事调出团员本单位人事调入团员本年度发展新团员

　　共青团暨青年组织工作机构

　　共青团组织青年组织

　　共青团暨青年组织干部情况

　　共青团组织干部青年组织干部

　　青年情况

　　流动青年流入外单位人事关系青年流出本单位人事关系青年

　　离团增团保留团籍本年度推优入党情况情况情况情况

　　28周岁以上团组织干部数由团组织推荐的青年总数经推优程序入党的青年总数推荐团员入党情况由团组织推荐的团员数经推优程序入党的团员数

　　青年文化程度情况

　　中专、技校、高中及以下

　　数字

　　单位

　　团团团总支委支部数数数

　　团小组数

　　青年工作部或科

　　青年小组数

　　人事关系在本单位青年干部总3535兼数周周14任青团（岁岁至青青年组兼以以28年年组周织党团党团群职下下突组织岁干员员员员众计青党击织干青部1年队干部员数次总总年部数）数数数数

　　团员总数

　　14至18周岁

　　19至25周岁

　　26至28周岁

　　少29数周女民岁团族以员团上员

　　保留团籍总数

　　28周岁以下党员数

　　申请入党的青年总数

　　本年度青年入党总数

　　申请入党的团员数

　　本年度团员入党数

　　研专本究科科生

　　总计

　　0000

　　000

　　0000000

　　单位：

　　负责人：

　　填表人：

　　时间:

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　　共青团暨青年工作干部登记表

　　干部类别序号性别出生年月民族文化程度工作时间政治面貌所在共青团或青年组织名称及具体职务人事关系所在单位

　　A：团组织干部B：青年组织干部AB：团干部兼任青年组织干部

　　姓名

　　单位及岗位

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　　团员青年信息登记表

　　填表人：序号1234567891011121314151617181920

　　姓名政治面貌性别民族出生年月文化程度专业或工种参加工作时间入团时间岗位职务及职称婚否

　　填表日期：

　　兴趣爱好家庭住址电话递交入党申请时间人事关系所在单位目前工作单位

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　　年度工作计划

　　时间：

　　年

　　月

　　日

　　撰写人：

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　　年第一季度工作计划与考核

　　内1、2、3、4、5、6、7、同级党组织考核意见上级团组织、青年工作部门考核意见容负责人完成情况

　　负责人签名：年月日

　　年第二季度工作计划与考核

　　内1、2、3、4、5、6、7、同级党组织考核意见上级团组织、青年工作部门考核意见容负责人完成情况

　　负责人签名：年月日

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　　年三季度工作计划与考核

　　内1、2、3、4、5、6、7、同级党组织考核意见上级团组织、青年工作部门考核意见容负责人完成情况

　　负责人签名：年月日

　　年四季度工作计划与考核

　　内1、2、3、4、5、6、7、同级党组织考核意见上级团组织、青年工作部门考核意见容负责人完成情况

　　负责人签名：年月日

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　　年共青团暨青年活动考勤表

　　日期姓名12345678910111213141516171819202122232425说明：参加∕，公出（因公）△，事假×，未请假○，病假√。

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　　推荐优秀青年作党的发展对象汇总表

　　序号123456789101112被推荐人姓名出生年月政治面貌递交入党申请时间团支部推荐时间报二级单位团组织和党支部时间

　　岗位及职务

　　入党时间

　　注：“推优入党”工作每年进行一次。原则上每年第一季度确定推荐人选，被推荐人填写“推荐优秀青年作党的发展对象登记表”，由团支部报推荐人所在党支部和二级单位团组织。二级单位团组织及时将“推荐优秀青年作党的发展对象汇总表”报公司团委、青年工作处。

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　　推荐优秀青年作党的发展对象登记表

　　姓名曾用名性别民族籍贯有何专长（自初中毕业填起）

　　政治面貌团内职务文化程度技术职称单位及职务

　　出生年月入团时间参加工作时间申请入党时间

　　个人简历

　　奖惩情况

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　　经

　　团支部意见

　　年

　　月

　　日团支部委员会研究，同意推荐

　　同志作党的发展对象

　　团支部负责人签字：年二级单位团组织意见年负责人签字：(盖章)月日月日

　　负责人（签字）：党支部意见负责人（签字）：负责人签字：

　　年

　　月

　　日

　　(盖章)年年月月日日

　　备注：用A4纸，正反面打印。一式两份，党支部和二级单位团组织各存一份。

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　　发展新团员登记表

　　姓名

　　申请时间

　　入团介绍人

　　会议时间

　　应到人数支部大会讨论情况

　　实到人数

　　同意

　　弃权

　　不同意

　　二级团组织审批意见

　　举行宣誓时间

　　备注

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　　团员离团登记表

　　序号12345678910111213141516171819202122232425注：离团原因是指超龄离团、自行脱团、自动退团和死亡的团员。性别出生年月入团时间离团时间

　　姓名

　　离团原因

　　团支部讨论意见

　　备注

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　　中国共产主义青年团团员超龄离团登记表

　　姓名现住址

　　性别

　　出生年月

　　籍贯单位及职务

　　入团时间

　　超龄离团申请

　　团支部意见二级单位团组织意见负责人签字：年月日

　　负责人签字：（盖章）年月日

　　备注：用A4纸打印。一式一份，入个人档案。

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　　年团费收缴登记表

　　负责人：

　　序号月份金额姓名

　　填表人：一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月备注

　　123456789101112131415161718192021222324252627282930

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　　年上半年缴纳团费情况存根

　　项目团员总数缴纳团费团员数未缴团费团员数补交团费团员数实收团费金额留用数上缴数

　　团组织负责人签字：（大写）：收款人：仟佰拾元

　　缴款人：角分年整月日

　　年上半年缴纳团费情况报告单

　　项目团员总数缴纳团费团员数未缴团费团员数补交团费团员数实收团费金额留用数上缴数

　　团组织负责人签字：（大写）：收款人：仟佰拾元

　　缴款人：角分年整月日

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　　年下半年缴纳团费情况存根

　　项目团员总数缴纳团费团员数未缴团费团员数补交团费团员数实收团费金额留用数上缴数

　　团组织负责人签字：（大写）：收款人：仟佰拾元

　　缴款人：角分年整月日

　　年下半年缴纳团费情况报告单

　　项目团员总数缴纳团费团员数未缴团费团员数补交团费团员数实收团费金额留用数上缴数

　　团组织负责人签字：（大写）：收款人：仟佰拾元

　　缴款人：角分年整月日

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　　年团内经费收支表

　　序号

　　时间

　　科目

　　收入（元）支出（元）余额（元）审核人

　　经办人

　　备注

　　1234567891011121314

　　1516171819202122232425

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　　团组织资料、器材等登记表

　　资料、器材名称

　　来自何处及事由

　　收件时间

　　件数

　　保管人签名

　　备注

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　　团员青年及团组织获奖情况登记表

　　姓

　　名

　　荣誉名称

　　授奖单位

　　授奖时间

　　备注

　　团组织名称

　　荣誉名称

　　授奖单位

　　授奖时间

　　备注

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　　共青团及青年主要工作记录

　　名称：时间：主持人：主要内容及效果：年月日地点：参加人数：

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　　青年突击队竞赛活动统计表

　　单位：序号

　　统计时间：青年突击队名称成立时间主要工作任务简述参加人员总数备注

　　注：各单位团组织（青年工作部门）每年年底统计，并留存备查。

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　　共青团暨青年工作

　　年大事记

　　共青团或青年工作负责人签名：

　　年

　　月

　　日

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　　共青团暨青年工作

　　年度总结

　　共青团或青年工作负责人签名：

　　年

　　月

　　日

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　　常用格式模板

　　以下为公司团委、青工处常用格式模板，各单位团支部或青年小组根据二级单位团组织或青年工作部门的要求填报，再由二级单位团组织或青年工作部门按规定择优上报至公司团委、青工处。

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　　团日方案上报格式年第上报单位：一、活动名称：二、活动主题：三、活动时间（阶段）：四、参加活动人员（人数）：五、活动前期准备工作：写明活动准备阶段所做的主要事情，如活动对象、活动预算、程序策划和党政支持情况等。六、活动场景布置及人员安排：七、活动内容及活动简讯（800字左右）：（活动简讯和图片将择优在公司团委、青工处网站上发布）八、活动效果及自我评价：九、活动图片（复制到word文档中，每张图片均附文字说明）季度主题团日活动主要组织者：

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　　“青年文明号”登记表

　　单位：青年集体名称职工数主要负责人姓名各层次青年岗位能手、优秀青年数青年职工数年龄

　　事迹简介

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　　集体获奖情况二级单位团组织意见二级单位党委意见公司团委意见

　　（盖章）年月日年

　　（盖章）月日年

　　（盖章）月日

　　“青年安全生产示范岗”登记表

　　单位：岗位名称所属团支部或青年小组青年安全监督员姓名联系电话岗位总人数岗位青年数

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　　事迹简介：

　　二级单位安全部门意见

　　二级单位团组织意见

　　（盖章）年月日公司安全处意见

　　（盖章）年月日公司团委意见

　　（盖章）年月日

　　金（银）牌青年突击队登记表

　　上报单位：青年集体名称职工数青年职工数

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　　主要负责人姓名年龄各层次青年岗位能手、优秀青年数（表内简介400字以内，另附1500字左右的事迹材料）

　　事迹简介

　　集体获奖情况二级单位团组织（青年工作部门）意见二级单位党委意见公司团委（青工处）意见

　　（盖章）年月日

　　年

　　（盖章）月日

　　年

　　（盖章）月日

　　五四红旗团委（总支）登记表

　　申报单位：

　　基本支部数青年数

　　团员数

　　最近一次换届时间

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　　情况

　　负责人姓名

　　出生年月

　　文化程度

　　职称或专业

　　主要贡献、业绩（400字以内）：

　　二级单位党委意见

　　公司团委、青工处意见

　　（盖章）年月日年

　　（盖章）月日

　　五四红旗团支部（先进青年小组）登记表

　　申报单位：

　　基本情况青年数团员数成立时间

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　　负责人姓名

　　出生年月

　　文化程度

　　职称或专业

　　主要贡献、业绩（400字以内）：

　　二级单位共青团暨青年工作部门意见

　　二级单位党委意见

　　公司团委、青工处意见

　　（盖章）年月日年

　　（盖章）月日年

　　（盖章）月日

　　优秀团干部登记表

　　单位：

　　姓名文化程度性别政治面貌出生年月参加工作时间

　　民族职称

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　　工作单位及职务主要贡献、业绩（400字以内）：

　　二级单位共青团暨青年工作部门意见

　　二级单位党委意见

　　公司团委、青工处意见

　　（盖章）年月日年

　　（盖章）月日年

　　（盖章）月日

　　优秀共青团员登记表

　　单位：

　　姓名文化程度性别政治面貌出生年月参加工作时间民族入团时间

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　　工作单位及职务主要贡献、业绩（400字以内）：

　　二级单位共青团暨青年工作部门意见

　　二级单位党委意见

　　公司团委、青工处意见

　　（盖章）年月日年

　　（盖章）月日年

　　（盖章）月日

　　青年工作积极分子登记表

　　单位：

　　姓名性别出生年月民族

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　　文化程度工作单位及职务

　　政治面貌

　　参加工作时间

　　职称

　　主要贡献、业绩（400字以内）：

　　二级单位共青团暨青年工作部门意见

　　二级单位党委意见

　　公司团委、青工处意见

　　（盖章）年月日年

　　（盖章）月日年

　　（盖章）月日

　　青年岗位能手登记表

　　照

　　姓名

　　性别

　　民族

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　　出生年月从事工作工作单位及职务

　　政治面貌

　　文化程度职称

　　片

　　（从高中毕业填写）个人简历

　　获奖情况

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　　基层单位意见（盖章）年月日

　　二级单位党委意见年

　　（盖章）月日

　　公司争当青年岗位能手活动组委会意见

　　（盖章）年月日

　　注：此表用A4纸正反面打印

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　　十佳青年知识分子登记表

　　姓名出生年月从事工作工作单位及职务

　　性别政治面貌

　　民族文化程度职称照

　　片

　　（从高中毕业填写）

　　个人简历

　　获奖情况

　　反面：

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　　基层单位意见（盖章）年月日

　　二级单位意见年

　　（盖章）月日

　　公司分公司十佳青年知识分子评委会意见年注：此表用A4纸正反面打印。

　　（盖章）月日

篇六：共青团工作要点清单表格

　　团支部工作方案要点20XX

　　20xx年是我公司划归东风有限商用车公司管理的第一年，公司党政工团的各项工都将与商用车公司对接，公司团委将在商用车团委的统一领导下，各项工作保持平衡过渡。20xx年公司共青团工作的指导思想是：以“三个代表”重要思想、党的xx大精神和团的xx大精神为指导，深入开展学习贯彻落实科学开展观活动，积极融入党政中心工作，按照“效劳企业中心工作，效劳青年成长成才”工作思路，继续开展好团建根底建立、团建创新、团干队伍建立;深化青年岗位建功、青年素质提升、青年引导和青年文化培育四项行动，努力引导广阔团员青年在各自岗位上建功立业，切实发挥共青团在企业中的生力军和突击队作用，为公司的改革、开展和稳定做出共青团组织应有的奉献。

　　1、继续深入开展学习实践科学开展观活动。公司两级团组织要把学习实践科学开展观活动，作为今后一个时期工作的主线。通过组织专题座谈会、培训班、主题团日、知识竞赛、征文比赛等多种形式的活动，引导广阔团员青年学习领会科学开展观活动的精神实质。充分利用团刊、网站、宣传栏等团内宣传阵地，加大学习贯彻科学开展观活动的宣传力度，在广阔团员青年中形成学习贯彻科学开展观活动的良好气氛。

　　2、深化形势目标教育，增强青年使命感。围绕东风公司第八次党代会精神，大力宣传东风公司和商用车公司面临新的形势和新任务，组织开展形势目标教育活动。围绕改革开展，积极有效地教育和引导广阔青年解放思想、转变观念，树立信心，培育市场意识、竞争意识和创新意识，增强青年员工对企业重大决策的理解和执行

　　力，不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情，增强青年对企业的信心和自豪感。

　　3、加强青年观念引导，塑造青年道德标准。开展好以“与祖国共奋进，与东风共成长”的主题实践教育。加强民族精神、时代精神和社会主义荣辱观教育，加强艰辛奋斗、爱岗敬业教育。通过青年志愿者活动使青年养成良好的社会公德，通过学雷锋、青年文明号活动，使青年养成良好的职业道德，通过思想道德教育，使青年养成良好的个人品德，选树优秀团员青年明星，通过青年典型的选树活动，在青年中倡导积极向上、安康文明、和谐进步的生活方式，提高青年的思想道德素质。

　　1、开展“追梦我先行，岗位立新功”主题竞赛活动。围绕东风商用车公司“863”振兴方案，结合公司中期事业规划，两级团组织要继续深化“追梦我先行，岗位立新功”主题竞赛活动的推进。各团支部要积极参与岗位立功竞赛活动，围绕企业采购、生产、物流、营销等全价值链，开展降本钱增效益活动，要以团支部为单位，积极组建节能降耗小分队，开展跑冒滴漏查改、节能减排竞赛活动;组建保生产促营销小分队，开展急难险重突击队活动;组建工序品质保障小分队，开展岗位效劳、质量攻关竞赛活动;组建研发小分队，开展新品研发、工艺优化活动，团结带着广阔团员青年参与到企业节支增效的工作中。

　　2、深化青年qcd示范线、示范岗创立活动。重点提升青年qcd改善示范线和示范岗创立的推进力度。除了以(总成)生产线、生产班组和重点岗位为主要对象外，还要向研发、采购、产品和售后效劳等环节延伸，进一步深化青年qcd改善示范线和青年qcd改善示范岗创立范围，通过细化标准、合理督导和经历交流等方法，培育

　　选拔出一批青年qcd改善示范线和示范岗的典型，提升青年的管理意识和岗位技能，为提升公司管理水平和经营业绩争做奉献。

　　3、开展青年自主创新科技攻关竞赛活动。通过引导青年学习科学知识，弘扬科学精神，掌握科学方法，提高青年的自主创新能力。重点瞄准新产品开发、新技术引进消化吸收、新工艺推广应用，在青年研发和技术人员通过组建青年cft、实施工程导师制开展工程攻关活动，在全公司内开展青年自主创新成果评比。

　　1、完善团建根底建立。按照上级团委团组织根底建立要求，运用共青团基层组织数据采集系统，进一步标准团组织根底建立，及时了解和掌握团员青年队伍现状，为团组织结合实际加强自身建立提供决策依据。针对当前团员青年构造的变化，进一步探索灵活多样的团组织设置方式和青年工作机构，积极推进团内民主管理，努力扩大团组织的覆盖面，推动团的工作向28-35岁青年、劳务工团员青年等领域延伸。加强对现有团员的组织管理，加大对青年的有效覆盖，做好推优工作，通过尝试青年工作委员会等方式，不断拓展效劳青年的领域和范围，广泛吸纳青年，凝聚青年。

　　2、推进团建工作创新。一是创新工作思路。针对各单位团员青年的特点和现状，组织发动各团支部围绕新时期团建工作重点，奋勇创新，致力创优，不断转变、提升团干部的工作理念和工作水平，不断提高团组织的内在活力，培育一批过硬的团建工作先进典型，全面促进公司共青团工作的开展;二是创新团的活动方式。紧紧抓住效劳企业生产经营和效劳青年成长成才这两个根本点，结合公司团建特色，不断创新共青团活动方式，将企业新的管理方法导入团的工作，不断增强共青团工作的有效性和影响力;三是创新工作载体。要通过共青团网站等平台，更有效、更及时地为团员青年提供

　　工作动态、信息沟通、生活支持等效劳。更全面、更直观地掌握团员青年的思想动态，了解他们的实际需求，吸引更多的团员青年参加到团组织的队伍，参与到团的活动中来。

　　3、依托党建带团建，不断加强团干部队伍建立。认真落实东风公司党委青年工作会精神和《中共东风汽车公司委员会关于进一步加强和改进共青团工作的意见》，建立并固化定期向党委工作汇报制度，同时认真做好团干部的培养、推荐和选拔工作，着力优化公司团干部的年龄构造、素质构造，建立一支政治坚决、工作出色、作风优良的高素质团干部队伍。全面加强团干部作风建立，不断强化团干部的岗位意识、表率意识和务实意识，以团干部综合能力的提升带动团的工作水平的整体提升。

　　1、深入推进“导师带徒”活动。全面推进导师带徒活动，提升青年整体素质。活动要有重点，分层面进展，让各类技术能手、岗位明星、工程带头人签约带徒，言传身教，通过这一活动提高青年的岗位技能，发挥青年的聪明才智，使之创造更多的岗位效益。

　　2、大力开展岗位练兵、技术比武活动。以增强青工的爱岗敬业精神，提高标准化操作技能和整体素质为目标，针对青工工作岗位的不同要求，将学技练功活动与本单位生产严密结合起来。有针对性的制定青年技能培训方案，做到生产中用什么，就学什么、比什么;青工劳动技能缺什么，就补什么。培养和造就一大批忠诚于企业的技术人才，为提高企业竞争力，促进企业开展做出奉献。

　　3、逐步建立青年人才库。公司团委将积极与人事等有关部门协调，对青年管理人才、青年技术人才、青年技能人才、有特长的青年人才等其他各类优秀人才建立信息统计系统，实行动态管理，建立信息平台，逐步建立青年优秀人才在评先推优、选拔配备干部、

　　参加学习培训、职称晋升等方面的通道，为青年人才脱颖而出搭建平台。

　　4、开展“读好书，长才干”活动。充分利用已经建立的各类学习园地和读书小组进展读书演讲、有奖征文、交流、知识竞赛等活动，表彰学习型团组织典型、学习型青年典型，激发广阔青年的学习热情。在广阔青年中倡导学习电脑操作、现代经济、科技、法律、外语等知识和技能，努力成为具有时代特征、符合企业要求的青年人才。

　　1、加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广阔团员青年在围绕企业生产经营，促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹，不断提升团的工作影响力。

　　2、深化青年思想引导活动。以思想引导、青年志愿者效劳活动、捐资助学等活动，不断拓宽效劳青年领域，使青年在和谐企业建立中坚决信心、展示良好的精神面貌。

　　3、推进青年文化活动。继续开展好青年文化节活动，进一步丰富青春舞台、青春课堂、青春赛场活动内容。在组织文化节的同时做好重点工作、重点活动的协作与交流，保证活动的覆盖面和活动的效果。通过单位之间相互竞赛、联谊等方式开展形式多样、丰富多彩的文化活动，活泼基层青年文化生活。

　　4、关心特殊青年群体。结合青年职业生涯开展规划，积极开展进企导向系列活动，包括进企培训、拜师学技、素质拓展、交流联谊等，增强对企业的认知感和归属感。坚持关心困难青年，及时进展跟踪了解，尽力为他们提供帮助。

　　新学期的工作拉开了序幕，在新学期里，我园团支部将认真贯彻上级团委的精神与要求，结合我园实际工作，继承和发团支部的传统与作风，大力创立特色活动，使我支部工作在园内起到先锋带头作用。青年团员是我们幼儿园教师队伍中最活泼的群体，是幼儿园教育教学的生力军，是幼儿园可持续开展的宏大潜力。为了进一步增强团员的凝聚力，提高团员的积极性以及团员的思想觉悟，活泼团员的业余生活。本学期，特制定方案如下：

　　本学期，紧跟幼儿园园务务工作、教科研工作总目标，加强园本内涵建立，遵循幼儿身心开展规律和学习特点，努力帮助教师树立正确和教育观、人生观、价值观，增加本园教师集体的凝聚力、向心力。打造一支思想素质好，教育技能高和创造型教师队伍。在抓思想，抓学风，促学习的同时，进展素质拓展活动，丰富团员青年的生活，表达团员的真我风采。

　　1、加强团员的政治理论学习，提高思想道德素质。2、提高团员的教育教学水平。3、丰富教师的业余生活。(一)制定本学期团支部方案，落实团组织的生活内容，努力使团支部工作制度化，标准化，认真积累团支部的档案资料。(二)加强青年教师理想信念教育。1、组织团员青年学习党章，积极向党组织靠拢，坚持理论学习和实践教育相结合2、引导青年树立正确的观念，处理好正确的师生、同事及与家长的关系。3、开展谈心活动，交流。(三)开展各类活动，提升团员青年素质。

　　1、以教育、教学活动为主，加大青年理想信念教育力度，分发挥团员青年作用，积极探索有效的教育教学方法，探索园本课程的构建，提高教研效益，促进幼儿主体探究能力的开展。提高团员青年的专业水平。

　　2、团员青年观摩有经历教师的教学活动，以提高自身的业务水平。

　　3、积极煽动团员青年参加园内各项活动。4、积极参加社会活动，促进校园文化建立。(四)、开展娱乐活动，提高团员的积极性。我支部将结合各庆祝节日的活动，广泛开展青年喜闻乐见的文体活动，丰富业余生活，不提高团员青年的综合素质，增强团员青年的活力。新的学校，新的同学，新的环境，新的生活在XX年1月就此拉开序幕。对于刚进入上理校园的五湖四海的同学们，彼此还不是很熟悉;对于新组建的班级团支部，彼此还需要磨合。通过一个月的熟悉和交流，并且根据医疗器材与食品学院团委组织部工作方案的有关文件以及相关会议精神，结合目前我们班级团支部的自身情况和同学们的意愿，经过班委的讨论以及班会的开展。团委特此制定了09-10学年下半学期的工作方案。为切实、有效地加强本支部建立，落实好学部团委下达的各项文件精神，全面提高团委素质，我团支部决定本学期以增进班级凝聚力，培养学习习惯和风气，形成有特色、团结和睦的团支部为目标，积极开展学习、科技、公益、文体等活动，提高同学们的思想觉悟以及增进同学和学校、同学和老师、同学之间的沟通了解，丰

　　富团支部文化活动，同时为以后的进一步了解沟通，开张班集体活动打下根底。

　　首先，在思想建立方面，我团支部希望以各位同学对于团组织的认识以及相关经历为切入点，按照共青团市委对当代大学生的要求，并且可以充分发挥班级党员和入党积极分子先锋模范作用，采用生动有效的来组织班级同学进展思想建立。我团支部会利用多媒体资源，以开班会或者投稿的方式，来开展团支部思想建立活动。

　　其次，在寝室卫生方面，将尽力减少我团支部在这方面的失分，我团支部采取班委轮流检测和不定期的抽查(轮值班委每天中午11点50时进展提前卫生检查，并不定期不定时对各寝室的违规电器等进展抽查)，加强同学对寝室卫生方面的重视程度，将挂黑牌的可能性降到最低。调动起同学对卫生工作的积极性，营造出干净整洁，舒适温馨，适合学习和生活的寝室环境。

　　在组织生活方面，因为新团支部刚刚组建，彼此熟悉交流还需加强，为了尽早融入新的班集体，增进班级团员的凝聚力，同时坚持“全面贯彻党的教育方针，以培养大学生的思想政治素质为核心，以培养创新精神和实践能力为重点，普遍提高大学生的人文素质和科学素质，努力形成大学生自觉参与教育的积极导向，引导和帮助广阔学生完善智能构造，提高人才培养质量，增强学生就业核心能力”的指导思想，并且参考班级团员的切实情况以及自身意愿，积极筹划一些具有积极意义和特色的活动，比方游览城隍庙，参观上海博物馆，档案馆等一些既能了解上海风土人情、我国历史文化，又能增进同学互动性的活动。对于组织生活的安排，由团支部组织委员主要负责，其他班委积极配合的形式，遇到一些细节问题与困难，及时和组织部负责人联系，尽全力把组织活动搞得丰富

　　多彩，实现活动组织层次化、活动形式多样化、活动内容多元化、活动主体全员化，使班级同学积极参与其中。

　　团支部日常工作也是重视的一方面，目前因为缺乏互相了解，所以我团支部决定每周定期开展一次班会，及时将班级近况和团委下达的精神传达给每位团员，并且积极鼓励每位同学参加学校及学院近期举办的校园文化活动和比赛，充分展示班级同学的个人能力。在志愿者活动方面也积极宣传，培养团员的奉献精神和实践能力。争取早日在活动中建立好班级团支部，使团支部活动早日走上正规。

　　其他方面，我团支部还将结合自身情况，开展一些班级与班级的小型互动活动，例如篮球赛，羽毛球赛等，以此到达增强同学间感情及锻炼身体的目的。学习方面，因为大学生活与高中有些本质上的区别，更注重同学的自觉性已独立性，我团支部也会尽量了解每位同学的学习情况，让一些学习好的同学帮助学习差的同学，互帮互助，使班级整体养成良好的学习风气。此外，在已建立班级群的根底上，建立班级博客，随时把班级情况公布于众，增进了解。还可以建立成为宣传班级形象的阵地，提高班级影像力，方便今后组织交流及活动通知，并有利于先进班级的评价。

　　以上是我们团支部这学期的工作方案。最后，我相信医疗学院组织部所组织的团支部考核制度不仅给了团支部了解沟通的机遇，也是对我们不仅团支部活动开展的情况的一种监视，我们医影1班团支部一定尽力配合学院的团委工作，在团委组织部的帮助和指导下，努力完成各项事务，将我班团支部活动搞得丰富多彩。

篇七：共青团工作要点清单表格

　　xxxx集团有限公司基层团组织年度工作台账模板团委总支支部年度目录一基本情况登记表10七团日活动记录表11八团员发展计划表12九团员发展对象培养计划表13十团组织关系转出登记表14十一团组织关系接收登记表15十二团员离团登记表16十三团员团干部和团组织奖励情况登记表17十四团员处分登记表18十五团员民主评议情况记录表19十六推优工作登记表

　　XXXX集团有限公司基层团组织年度工作台账

　　（模板）

　　团委（总支、支部）年度

　　一、基本情况登记表................................................................................................................4二、团员基本情况登记表........................................................................................................5三、团干部基本情况登记表....................................................................................................6四、团课记录表........................................................................................................................7五、团员大会(支委会、团小组会)记录表.............................................................................9六、组织生活会记录表..........................................................................................................10七、团日活动记录表..............................................................................................................11八、团员发展计划表..............................................................................................................12九、团员发展对象培养计划表..............................................................................................13十、团组织关系转出登记表..................................................................................................14十一、团组织关系接收登记表..............................................................................................15十二、团员离团登记表..........................................................................................................16十三、团员、团干部和团组织奖励情况登记表..................................................................17十四、团员处分登记表..........................................................................................................18十五、团员民主评议情况记录表..........................................................................................19十六、“推优”工作登记表......................................................................................................20十七、团员交纳团费记录表..................................................................................................21十八、团的经费收支情况登记表..........................................................................................22十九、团员、团干部接受教育培训记录表..........................................................................23二十、季度工作计划及完成情况..........................................................................................24二十一、工作考核表..............................................................................................................29

　　使用说明

　　一、为加强团的基层组织建设，增强团干部的责任感，提高团的组织工作水平，实现团委(总支、支部)工作制度化、规范化、科学化，特制定本《工作台账》。

　　二、《工作台账》是共青团工作的真实记录，是检查、考核团工作的重要依据之一。其记载必须实事求是，严肃认真，及时准确，字迹清晰。

　　三、《工作台账》为年度制，记录完毕后，作为年度工作档案保存，各单位应妥善保管。团委(总支、支部)主要负责人离岗应及时办理移交手续。

　　四、基层团委要定期检查所属团委(总支、支部)填写、执行情况。《工作台账》每年年底要报同级党组织和上级团组织审阅并签署意见，以此作为“达标创优”工作考核的重要依据。

　　五、《工作台账》应使用钢笔、签字笔填写，也可使用电子版，打印归档。

　　六、本《工作台账》记载的仅收录常规材料，其它文字和图片、影像资料请自行妥善归档。

　　团组织全称：负责人姓名：委员姓名：

　　一、基本情况登记表

　　团员数量：入团积极分子数量：经“推优”入党数量：14至28周岁青年数量：35周岁以下青年数量：所获主要荣誉：

　　团青比例：

　　二、团员基本情况登记表

　　文序姓性民出生化号名别族年月程

　　度

　　团

　　入团时间

　　工作（学习）单位及职务

　　内职

　　务

　　有何特长

　　团员证号

　　是

　　否注

　　备注

　　册

　　三、团干部基本情况登记表

　　文序姓性民出生化政治号名别族年月程面貌

　　度

　　工作（学习）单位及职务

　　团内职是团内职务否

　　务任职时兼间职

　　备注

　　注：包括团委（总支、支部）委员（含）以上的团干部。

　　时间主题设计主题原因主讲人

　　课程主要内容

　　四、团课记录表

　　地点

　　参加人数

　　效果

　　五、团员大会(支委会、团小组会)记录表

　　时间

　　主要议题参加人员缺席人员及原因

　　主持人

　　地点

　　记录人

　　会议主要内容

　　时间主要议题参加人员缺席人员及原因主持人

　　会

　　议

　　主

　　要

　　内

　　容

　　六、组织生活会记录表

　　地点

　　记录人

　　七、团日活动记录表

　　序号

　　活动名称

　　时间

　　地点

　　参加主持人员人

　　活动情况

　　八、团员发展计划表

　　时间

　　适龄青年数

　　积极分子数

　　计划发展数

　　实际发展数

　　团青比例

　　第一季度

　　第二季度

　　第三季度

　　第四季度

　　全年总计注：团青比例是指截止本季度末所属团员青年的比例。

　　九、团员发展对象培养计划表

　　文序姓性民出生化号名别族年月程

　　度

　　申请时间

　　确定发展对象时间

　　联系人

　　培养类别

　　计划发展时间

　　备注

　　注：培养类别分为重点、一般、长期。

　　十、团组织关系转出登记表

　　序号

　　姓名

　　组织关系转出单位

　　转至单位

　　转出时间

　　备注

　　注：请在“备注”栏内填写是否为流动团员。

　　十一、团组织关系接收登记表

　　序号

　　姓名

　　原组织关系所在单位

　　转入单位

　　转出时间

　　备注

　　注：请在“备注”栏内填写是否为流动团员。

　　十二、团员离团登记表

　　序号

　　姓名

　　性民别族

　　出生年月

　　入团年月

　　曾任团

　　内职务

　　离团原因

　　团支部

　　（总支）意

　　备注

　　见

　　十三、团员、团干部和团组织奖励情况登记表

　　序号

　　获奖者（获奖单位）

　　荣誉称号及奖项

　　授奖单位

　　授奖时间

　　备注

　　注：奖励情况包括各类评优、通报表扬及所获其他荣誉。

　　十四、团员处分登记表

　　序受处分处分类

　　号团员

　　型

　　原因

　　处分时间

　　备注

　　注：1、处分类型为警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍五种。

　　2、给团员以警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看处分，必须经团支部大会讨论决定，报团的基层委员会批准。给予团员开除团籍的处分，由团支部讨论决定，报团的处级（或相当级别）委员会批准。

　　十五、团员民主评议情况记录表

　　序团员号姓名

　　评议意见

　　年月日

　　努力方向

　　备注

　　注：评议意见分为优秀、合格、不合格。

　　十六、“推优”工作登记表

　　出序姓性民生号名别族年

　　月

　　文

　　化程

　　入团时间

　　推荐时间

　　入党时间

　　工作单位及职务

　　度

　　十七、团员交纳团费记录表

　　月交纳团费（元）

　　本

　　序姓

　　合人

　　号名

　　一

　　二

　　三

　　四

　　五

　　六

　　七

　　八

　　九

　　十

　　十一

　　十二

　　计

　　签名

　　十八、团的经费收支情况登记表

　　收入

　　日期

　　收入来源

　　支出

　　金额

　　支出用途

　　金额

　　批准人

　　单位：元

　　经手结余人

　　十九、团员、团干部接受教育培训记录表

　　序姓号名

　　单位及职务

　　培训培训负责班次时间人

　　完成情况

　　备注

　　二十、季度工作计划及完成情况

　　一季度：工作计划：

　　完成情况：

　　二季度：工作计划：

　　完成情况：

　　三季度：工作计划：

　　完成情况：四季度：

　　工作计划：完成情况：

　　二十一、工作考核表

　　团组织名称

　　工作事项

　　负责人

　　工作完成情况完成情况

　　工作效果

　　自我鉴定

　　同级党组织考核评语

　　上级团组织考核评语

篇八：共青团工作要点清单表格

　　2016年学校团委工作计划2016年学校团委工作计划2016年学校团委工作计划大全2016年学校团委工作计划1一指导思想在上级团委和学校党支部的领导下以素质教育为主线以学校德育工作教学工作为轴心认真细致的开展团员工作发展挖掘自身的特点和优势结合我校学生的特点开展适合他们的各种团的学习和活动积极探索共青团组织服务学生的有效途径和手段竭诚为广大团员学生成长成才服务推进团的思想组织作风建设全面活跃团的各项工作推动我校共青团工作不断前进力争在三中的带领下开创学校共青团工作的新局面

　　篇一：2015-2016团委工作计划张秀屯中学2015-2016第一学年工作计划一、指导思想在上级团委和学校党委的领导下，以素质教育为主线，以学校德育工作、教学工作为轴心，认真细致的开展团员工作，发展、挖掘自身的特点和优势，结合我校学生的特点，开展适合他们的各种团的学习和活动，积极探索共青团组织服务青年的有效途径和手段，全心全意为广大青年服务，使他们更主动地靠拢团组织，力争开创共青团工作的新局面。二、工作思路1、做好校党支部的助手，以争创五四特色团组织（团员常规管理）为抓手，抓好团员的行为规范要求。通过各项活动的开展，增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。2、坚持以青少年思想教育为核心，加强团组织的育人功能。利用学校各级宣传阵地加强对青年学生的引导，创造良好的舆论氛围和导向，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。3、加强团组织自身建设，认真实行评比考核制度；严格管理，向管理要质量。加强学生团干部班干部的培训，使他们提高思想认识和工作能力，发挥榜样作用。同时规范学生会工作，加强指导，使其在学生中真正起到自我管理作用。4、加强青年志愿服务活动的开展。5、充分利用校广播室、橱窗等宣传渠道，搞好学校宣传工作；三、采取措施1、坚持上级党团领导，做好校德育处的助手，及时请示，及时汇报，加强宣传；2、与各科室密切配合；3、工作部署力求到位，及时检查和总结；4、加强信息反馈，及时调整工作方法和思路；四、每月工作安排九月份：1）做好毕业生的团籍转出工作。2）"校园之声"广播台正式开播；3）各团支部写好新学期工作计划；4）以班级为单位开展集中教育活动；5）做好在校团员统计注册和团籍登记整理工作；6）丰富、完成校橱窗的内容；7）召开全校团员干部会，部署这期重点工作；十月份：1）启动"校园艺术月"活动；2）黑板报；3）成立"阳光心语"青少年心理健康咨询室；4）各社团制定学习计划，开展活动；5）启动庆祝国庆节、古尔邦节文艺汇演活动；十一月份：1）黑板报；2）组织团员、少先队员代表参观喀什市帕哈太克里乡红色爱国主义教育基地；3）启动"广播体操"活动；4）配合咨询室作好学生心理健康抽样问卷调查；5）举办各种小型体育竞赛活动：乒乓球、踢毽子、拔河等；6）启动"抢凳子"比赛；7）组织全校生观看红片；

　　十二月份：1）"学团章，温誓词"专题黑板报；2）发展新团员；3）启动"红歌比赛"文艺活动；4）启动"纪念12.9"主题活动；5）启动"普法知识"宣讲活动；一月份：1）黑板报；2）庆祝元旦节日；3）团员座谈会、团员民主生活会；4）布置假期工作；我校团委新学期工作计划的落实和执行，还望上级领导和老师们的大力支持。工作中存在的问题也请多批评指正。我相信：通过我们的努力，我校团员素质一定得到更大的提高；通过我们的努力，秀屯中学的团工作定会取得更加辉煌的成绩。篇二：团委工作计划2016

　　团委工作计划（2015--2016学年度第一学期）

　　泡子学校团委2015年8月31日团委工作计划（2015--2016学年度第一学期）一、指导思想在新的学期，校团委将以团县委2015年工作要点、学校本学年的工作重点为主题，以学校德育工作和教学工作为轴心，结合我校学生的特点，积极探索共青团组织服务青少年的有效途径和手段，全心全意为广大青少年学生服务，广泛开展形式多样、内容丰富的各类活动，使广大青少年团员更主动的靠拢团组织，力争开创学校共青团工作的新局面。二、工作目标：全面提高我校团员、青少年学生的自身素质，提高青年团员教师的职业道德水平与教师的师德修养,规范教育教学行为，活跃校园文化。三、工作要点：1.加强组织建设，提高组织能力，完善"团委--团支部"的管理体系，强化组织领导，配备好团支部的领导班子。及早选好学校新一届团支部干部，把一批有朝气、有才能、热心共青团工作的先进青少年吸引到团委班子中来，让我校共青团工作充满蓬勃生机和活力，使团委工作能有序有效的进行。2.团员注册，完善组织结构。在档案材料管理上，完善团员登记注册工作，确保团员人人有档案。进一步壮大团组织的队伍，完善注册、收缴团费等工作，加强对新建团支部工作的指导，激发他们的积极进取心。3.协调好各方面的关系，使团委能成为学校对外宣传的一个窗口，以服从于学校的管理、服务于年级、班级的管理为原则，正确协调处理团委活动与各部门管理的关系，使之能得到他们的支持。4.深入持久地开展主题教育活动，把深入学习贯彻"三个代表"、"八荣八耻"、"中国梦"等思想和强化团员意识教育活动结合起来，根据青少年学生群体的特点，采取不同的学习教育方式，深入持久地开展教育活动。通过举团旗、戴团徽、学团章、过团日等"四团"意识教育活动，进一步增强共青团员的光荣感、使命感和责任感。5.开展丰富多彩的校园文化活动，以活动为载体，陶冶团员青年的情操，切实加强青少年的

　　思想道德建设。团的生命在于活动，本学年度，校团委将以"教师节"、"校园艺术节"、"十·一"等重大节日和纪念日为契机，开展丰富多彩的校园文化活动。大型活动做到有方案、有纪实、有总结，同时每次活动做到认真设计、布置和实施，加强对各支部活动情况的考查力度，突出活动的实效性。采取的方式主要有：文艺汇演、演讲赛、书画展、主题征文等等。(具体活动见月工作安排)四、工作措施1.配合政教处加强我校学生思想道德建设，提高他们的综合素质，促进他们全面健康发展，增强他们参与未来社会竞争的实力。2.贯彻落实团组织各项规章制度，使团组织各项工作规范化、程序化、实效化。3.进一步做好板报及橱窗的建设，根据重大节日、纪念日以及学校的工作安排，确定主题，进行宣传布置，努力提高校园文化建设，促进良好校风、学风的形成。4.与各班主任密切配合，加强信息反馈，及时调整工作方法和思路。5.工作部署力求到位，及时检查和总结。共产主义青年团是党的助手和后备军，团的生命在于活动，校团委将本着为青少年服务的思想，深入扎实的开展工作。相信，在学校党支部的正确领导下，通过全校团员青少年的共同努力，我校团的工作定能踏上一个新的台阶附：月工作安排九月份1.迎接教师节活动。2.以"教师节"为主题举办板报比赛。3、运动会十月份：1.布置"庆国庆"主题黑板报并组织评比。2.文明礼仪教育宣传活动。3.新生入团。十一月份：1.开展心理健康教育。2.净化校园不文明语言，争当文明学生。十二月份：1.召开安全教育工作会议。2.年度团组织工作总结。3.做好各项总结、表彰的申报工作。篇三：2016年学校团委工作计划2016年学校团委工作计划2016年学校团委工作计划大全2016年学校团委工作计划(1)一、指导思想在上级团委和学校党支部的领导下，以素质教育为主线，以学校德育工作、教学工作为轴心，认真细致的开展团员工作，发展、挖掘自身的特点和优势，结合我校学生的特点，开展适合他们的各种团的学习和活动，积极探索共青团组织服务学生的有效途径和手段，竭诚为广大团员学生成长、成才服务，推进团的思想、组织、作风建设，全面活跃团的各项工作，推动我校共青团工作不断前进，力争在三中的带领下开创学校共青团工作的新局面。二、积极配合学校抓好常规管理工作团委将围绕学校党政工作中心开展工作，团结带领广大学生做学校精神文明建设的生力军和先锋队。进行思想政治教育，促进学习、教学、管理、建设等工作效率和质量的提高，服务于学校的建设发展;开展适合学生特点的多种文艺、娱乐、体育活动，丰富学生业余生活，倡

　　导健康的兴趣爱好，营造良好文化氛围。为学生提供展示自我的舞台，增进学生与团组织的联系。三、加强团组织及学生会建设，完善工作保障体系进一步加强团支部工作的战斗力，积极开展创造先进团支部、活动，加强团队伍建设，进一步贯彻团中央《关于加强团发展工作的意见》和《团员发展工作的细则》，增强共青团员意识主题教育活动。在坚持标准，保证质量的前提下，加大团员发展工作的力度。同时也加强团干部及学生会队伍建设，健全共青团员长期受教育，永远跟党走的长效机制。不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。四、利用现有条件，搞好宣传工作利用学校现有条件，积极配合学校做好党的教育方针、政策和学校中心工作的宣传，利用学校校园广播、电子屏和各班教室的黑板报及学校的橱窗对团员进行教育。认真组织办好黑板报。同时，充分利用校广播室、橱窗、电子屏等宣传渠道，搞好学校宣传工作，扩大学校影响。五、继续做好校团委的常规工作校团委将继续做好团员的培训、学习工作，团员组织关系的转接工作以及新团员的入团工作，进一步完善校团委的档案管理和建设工作。充分调动学生委员的积极性、创造性，使之成为团委工作的助手，成为和学生沟通的桥梁。全力抓好团员、团干的培养和考核工作，认真做好团委及各团支部的常规活动记录。积极配合学校其他部门做好相关工作。按时、按质、按量完成上级主管部门布置的各项工作。校团委工作是千头万绪的，我们还要在本学期工作计划的基础上，根据学校工作的作的实际要求，灵活多变地开展工作，与时俱进，开拓创新，乘势而上，争取开创校团委工作的新局面，把校团委的工作和学校整体工作紧密结合起来，尽自己最大的努力，为学校的跨跃式发展贡献一份力量。附：本学年主要工作安排九月份1、开展入学教育，日常行为规范的养成教育和训练。2、校园广播站正常播音。3、庆祝教师节，进行尊师爱生教育。4、完成各项临时性工作。1、开展庆国庆专题黑板报、主题班会、手抄报系列教育活动。2、举办团干部培训班、新团员的选拔与培训。3、校园广播站正常播音。4、成各项临时性工作。5、配合教导处对学生进行法制教育。6、汇总校运动会和校文艺汇演的报名表及文艺汇演节目的筛选十一月份1、配合学校开展消防安全教育活动2、开展校第六届运动会3、校园广播站正常播音。4、成各项临时性工作。十二月份1、学生干部总结会，表彰优秀团干部2、校园广播站正常播音。3、新年畅想主题团会，第四届校文艺汇演4、成各项临时性工作。元、二月份1、进行新团员宣誓活动。2、组织开展迎新活动3、团委工作总结三月份：1、开通校园广播，接收学生投稿。2、完成各项临时性工作。3、团籍管理工作。4、开展学雷锋系列活动。5、校园广播站按时播音。四月份1、利用清明节进行网上祭英烈主题活动。2、配合教导处对学生进行法制教育。3、新团员的选拔与培训。4、纪念五&bull;四黑板报比赛。5、校园广播站正常播音。6、成各项临时性工作。五月份：1、开展庆五&bull;四系列纪念活动。2、评选并表彰校优秀团员、优秀团支部、优秀团干。3、发展新团员，组织入团宣誓仪式。4、校园广播站正常播音。5、完成各项临时性工作。六月份：1、整理好毕业团员档案，以备办好转接工作。2、配合学校教导处做好学生的中考迎考思想教育工作。3、校园广播站正常播音。七月份：1、组织开展庆七&bull;一建党纪念活动。2、完成各项临时性工作。

　　2016年学校团委工作计划(2)一、指导思想以邓小平理论、三个代表的重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻《共青团中央关于进一步加强团的基层组织建设的决定》和上级团委的有关精神，以同心教育，让师生成功成才办学理念为指导，按照阜阳市示范性职业高中的标准，在发展的主题下，以培养高素质人才为目标，以创新为动力，积极配合学校各部门工作，进一步加强思想教育，加强广大团员的先进意识，加强组织建设，继续深化社会实践活动，丰富校园文化生活，充分发挥基层团组织的作用，开创焦陂职高共青团工作新局面。二、主要措施1、加强对学生的思想教育，抓好各团支部思想道德建设加强对学生日常行为规范的管理。思想道德教育是团委工作的阵地，应常抓不懈。增强学生的纪律意识、尊重他人的意识;增强学生的集体荣誉感，教育学生把自身价值与服务祖国人民结合起来，正确处理个人、集体、社会的关系;在学生中倡导理解、正义、平等、诚实、守信、宽容、协作等道德规范和行为准则，在文明礼貌、纪律卫生、遵守校规校纪等方面有较大起色。2、加强团干部和团员队伍建设，提高团员的共青团意识(1)改进团员干部的思想作风建设，充分调动团支书积极性，要真抓实干，切实为学校、为学生服务，把团委各项工作落到实处。(2)加大学生干部培养力度，对团委干部进行有针对性的教育培训，有计划地安排学生干部到不同岗位锻炼、轮岗交流，使学生干部在实践中锻炼成才。(3)加强团员队伍建设。通过丰富和完善入团仪式、团员注册、团费收缴、团组织关系转接等团内组织生活制度，定期开展主题团日活动，进一步加强和改进团员的教育管理，强化团员意识，发挥团员的模范作用。(4)严肃团的纪律，号召全体团干重温团员的权利和义务，重温入团誓词。对不符合要求的团干进行批评教育，严重的撤销团内职务甚至团籍。(5)确立学生和团员的学习榜样和楷模。本学期开好开学表彰大会，将初步评选出校级优秀团员、优秀团干、优秀团支等，为评选区级优秀作好准备。3、强化学生会工作学生会是学生自己的组织，是团委开展工作的重要途径。我校学生会工作虽已取得一定成绩，但还存在一些问题。校团委将实行定期谈话制度，及时了解学生会干部的思想动态及学习情况，帮助解决他们所遇到的困难。团委将在为学生会争取更多条件的同时加强对学生会工作的管理，特别是校内常规管理，努力培养学生自主管理的意识和能力。着力以下几方面的工作：(1)做好学生会筹备及换届工作;(2)学校校门岗、礼仪岗、中午护校值日、卫生检查、两操一礼检查及自行车管理等。4、加强社团建设(1)加强学生社团的质量建设，创新学生社团的管理机制和运行机制;(2)推进中学生素质拓展计划，充分发挥学生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用;(3)促进学生社团对外交流与合作，推动学生社团与团组织的联动建设。5、加强青年教师队伍建设(1)关心引导学校青年教师。要求青年教师关心学校、热爱学校、努力认真钻研教学业务，争做教学的一把好手。(2)竭诚为青年教师服务。组织的凝聚力来源于服务。团委将紧扣青年教师成长发展的主要环节，关心青年教师发展，倾听青年教师的心声，了解他们的成长愿望和发展需求，和学校领

　　导积极沟通，努力帮助青年教师解决生活中的实际困难。在教工支部开展好丰富多彩的各种活动。6、加强宣传阵地建设通过板报、宣传栏和广播站、文学社做好各种宣传。各支部要尽可能做到每月出一期板报。充实学校的宣传橱窗，坚持每月更新一期海报，内容可以是爱心教育法制教育、禁毒教育、交通安全教育、学生作品展览或学生会、团委活动展示等等。同时，广播站也要加强管理，准时播放节目，以丰富学生课余文化生活。7、以主题活动为载体，全面提高团员青年的素质三、每月具体工作安排八月份1、做好本学期团委的工作计划2、认真做好初三毕业生和转学生团档案的转接。3、评选、整理好上一学期初二、初一年级各班的优秀团干和优秀团员。4、积极调动学生会成员配合政教处这两周开展的公寓楼卫生检查和校园内吃零食、乱扔垃圾，使学生会成员的各项工作落到实处。九月份1、做好团员证的注册。2、更换团委宣传栏。(主题老师您辛苦了第一次)十月份1、积极组织部分团员集中进行一次《团章》的学习。2、配合政教处的相关工作。3、组织团员处理一次校园内的白色污染十一月份1、举行初一新生入团仪式。2、做好吸收新团员的各项工作。3、做好新、旧团员的团籍整理。4、组织初一新纳入的部分团员学习一次《团章》。十二月份1、以看光盘进行爱国主义教育。2、更换团委宣传栏。(主题爱国主义第二次)3、学生会成员座谈会。4、初步筹备初一新生纳入学生会的各项工作一月份1、做好本学期团委工作总结。2、做好各班优秀团干、优秀团员的评选。3、布置团员和青少年学生寒假要参加有意义的社会实践活动。四、注意事项以上级党团工作和校重要工作为先，如有和我们的工作冲突，我们随时进行临时调整。2016年学校团委工作计划(3)2016年，学院团委坚持以育人为中心，以活动为载体，以德育为先导，以培养高素质的合格的建设者和可靠的接班人为目标，扎实工作，锐意创新。按照学院党委的指示和要求，结合自身实际，不断加强团的自身建设，重点从思想引领和成长服务入手，统筹兼顾思想政治教育、基层组织建设、服务就业创业、科技创新活动、校园文化建设等方面工作，力争使学院共青团的工作迈上新台阶。一、围绕主题，创新形式，着力加强大学生思想政治教育

　　(一)日常思想政治活动思想政治教育一直是团委工作的重心。院团委将积极组织开展各类特色鲜明、内容丰富、形式新颖、影响广泛的主题活动，详细制定理论学习计划并坚持定期落实。通过座谈会、民主评议、个别谈心等形式，主动深入学生，发挥思想政治工作优势，理顺青年情绪，疏导青年困惑，努力把矛盾和问题化解在萌芽状态、解决在基层。做好信息反馈、校园舆情分析监测等工作，在学院党委领导下做好突发事件应急处置等工作，努力促进校园和谐稳定。1、制定2016年度院团委政治理论学习方案，深入开展政治理论学习。认真学习领会党的十八大、十八届三中全会、十八届四中全会精神、周强同志在湖南省第十次党代会的报告等理论学习座谈会，以加强思想道德素养，提高政治觉悟。2、以纪念建党、建团等重大活动为契机，院团委将深入开展演讲、征文、书画比赛、板报比赛等系列活动，来引导团员青年爱党爱国爱社会主义。围绕学院人才培养评估工作，院团委将集中全院青年学生的热情，奉献一台高质量的文艺晚会。3、围绕创先争优主题，坚持党建带团建，积极开展一系列团校培训活动。拟邀请团省委组建的导师团来学院为学生举办系列讲座，有效引导大学生理性的进行社会观察。4、开展2016年度五四表彰大会、优秀大学生评选活动，鼓励先进，培养学生典型。(二)青年马克思主义者培养工程建设通过政治教育工程，总结经验，反思不足，不断探索新方式、新途径帮助大学生骨干有效学习和掌握党的理论创新成果。定期开展推优入党活动，做好登记，并及时汇总。让学生骨干参与到全国、全省统一组织的有关培训活动中，学派2-3名学生团干参加团省委举办的青年马克思主义者骨干培训班。引导学生坚定走中国特色社会主义道路的信念，培养坚定的青年马克思主义者。以业余团校为主要阵地，举办新生团干培训班、学生社团干部培训班，适时举办团干专题培训班。进一步扩大培养规模、拓展培养内容、丰富培养载体、健全培养机制、提高培养成效。继续举办公务员考前培训班，开阔学生的就业视野，引导学生多渠道、宽领域就业。二、健全体制，完善队伍，不断规范团组织自身建设(一)团组织建设1、按照团中央、团省委要求，切实做好我院团干部县级团委挂职工作。2、积极完善团组织体系。建立了院级团委、系部(校区)团总支、班级团支部，组织机构齐全。落实开展****五四红旗团总支、五四红旗团支部工作特色奖、优秀学生社团评比活动。定期举办团校培训，不断增强团组织活力，力争在基层团建创新上取得新成效。(二)团制度建设建立对学院基层团组织的工作考核机制，优化考核机制，严格考核办法，对学院基层团组织工作开展情况予以考核评估。通过五四表彰等团内奖惩、团

　　3、真真的心，想你；美美的意，恋你；暖暖的怀，抱你；甜甜的笑，给你；痴痴的眼，看你；深深的夜，梦你；满满的情，宠你；久久的我，爱你！

　　4、不管从什么时候开始，重要的是开始以后不要停止；不管在什么时候结束，重要的是结束以后不要后悔。爱情来了，你还在犹豫么？

　　5、美女，我注意你好久啦，就是不知道怎么表白。我翻来覆去，思来想去，最终想到一个大胆的办法，我要俘虏你的心，让你爱上我。爱上了吗？

　　6、对你的爱意，早已飞过万水千山，飞到你眼前，请你睁开眼，仔细看认真听，我的眼睛为你明亮，我的嗓音为你歌唱，来吧，让我们一起舞动爱情之歌！

　　7、爱你没商量，你的眼睛眨一下，我就死去，你的眼睛再眨一下，我就活过来，你的眼睛不停地眨来眨去，于是我便死去活来！

　　8、因为深爱，找不到词汇诠释，因为深爱，找不到言语概括，因为深爱，只能发条短信，轻声说一声"我爱你",这不是三个字，而是一辈子！

　　9、我对你的心是鲜啤酒，清澈甘冽；我对你的情是葡萄酒，味美甘甜；我对你的爱是刀烧酒，热情浓烈；醉倒在怀，无限爱恋。

　　10、人生短短几十年，不要给自己留下了什么遗憾，想笑就笑，想哭就哭，该爱的时候就去爱，无谓压抑自己。人生的苦闷有二，一是欲望没有被满足，二是它得到了满足。

　　11、一片琼花天庭落，万里江山披银河，冰凌也有相思苦，写意窗花含泪说，昙花一现夜梦短，早有晨光盼春歌。想你，我的心会和你一起启程，祈祷每一个黎明。

　　12、戒指好比爱情，戴在手上，也是戴在心上；伤在心上，便也伤在手上。不敢碰的，是那心里的伤；不愿摘的，是那难舍的爱。

　　13、在追求爱情的列车上，透过车窗，可以欣赏到许多优美的景色，但是，请不要留恋，因为终点站才是真正的目的地。但愿我能够成为你永远的终点站！

　　14、爱一个人真的好难，让我欢喜让我忧！如果不让我去爱你的话，我会更难受，更彷徨。所以为了我自己，我还是爱着你吧！

　　15、诚挚的微笑，每一次心跳，或许寂然无声，却胜过虚幻的海誓山盟；真情的碰撞，灵魂的契合，或许不够浪漫，却胜过无数的真情告白。

　　16、此时此刻我又想起了你，想你的感觉是一种酸酸的痛！不能打电话告诉你，只想用文字亲亲你！记住爱你的人始终是我！

　　17、爱你一万年，夸张！爱你五千年，无望！爱你一千年，荒唐！爱你一百年，太长！接连爱你七十年，只要我身体健康，就是我的强项！

　　18、如果不爱你，不会为你守着誓言，如果不爱你，不会承受一切的罪恶感，如果不爱你，不会因你而绽放幸福的光彩。

　　19、一个犀利并朦胧眼神，传递心中纠结情感，我们的距离愈近或愈远。发条简朴并低调的信息，尽享真情互动，指尖点点，送你的却是心中真情满满。

　　20、上帝给了我这份缘，所以我每天都在天堂。生活里因为有了爱，所以我身边幸福弥漫。日子里面有了你，所以天天我都很美。

篇九：共青团工作要点清单表格

　　高举中国特色社会主义伟大旗帜贯彻落实党的17大十七届四中全会和团16大精神深入学习贯彻科学发展观紧紧围绕保增长保民生保稳定目标任务和十二五规划编制工作以夯实基础活跃基层突出特点寻求突破为工作重点牢记使命坚定信心不畏艰难扎实工作团结带领广大团员青年为家乡的科学发展和谐发展率先发展而努力奋斗

　　共青团年度工作计划【四篇】

　　中国共产主义青年团(简称共青团)是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是党的助手和后备军。今天小编给大家带来共青团年度工作计划【四篇】,希望可以帮助到大家。

　　【工作计划篇一】一、指导思想：根据上级团委和学校年度工作要点，紧紧围绕本学期重点工作，团结、带领全校青年团员，开展形式多样、内容丰富的活动，加强组织建设,增强团组织的凝聚力和战斗力。二、工作目标：1、以体验教育为基本途径，各团部组织好本学期主题教育活动，在“活动中育德，生活中育人”，提高教育实效。2、加强学生管理，培养学生的自律、自我管理能力，展示“文明、活泼、创新”的学校风貌。三、工作重点：(一)加强理论学习，坚定理想信念。1、普及团歌，开展系列团员意识主题教育活动。本学期，充分利用媒体设备，在校园广播中播放《光荣啊，中国共青团》，给每位团员分发歌词，让我校全体教师团员和学生团员做到熟记、会唱团歌，使团歌成为所有团员心中的主旋律，让《光荣啊，中国共青团》唱响校园。另外，通过举团旗、戴团徽、唱团歌、学团章、交团费、过团日等“六团”意识教育。2、定期或不定期做好团干部的培训工作，营造良好的学习氛围，提倡鼓励团员青年特别是团干部开展自学、互学、交流，不断提高自身素质，为更好的完成团工作打下坚实基础。(二)加强团组织建设，增强团员意识，发挥团员青年的模范带头作用。1、认真开展团员评议活动。以教师带学生，以集体带个人，以先进促后进，不断完善团员量化评估办法和团队工作制度，切实增强团

　　员意识，发挥团员的模范带头作用。2、，配备好团委和团支部的干部，完善团组织的管理机构。本校

　　以班为单位成立3个团支部，每个团支部各选出1位组织委员和宣传委员，以切实有效地开展好校园的各项活动。3、进一步加强团员教育和团籍、资料管理。做好七年级新团员的

　　入团工作。搞好团籍注册，组织关系的转接工作，使团籍、团务资料管理规范化、制度化。

　　(三)搞好校园文化建设，努力营造健康向上的校园文化环境，培养健全的人格和心理品质，提高学生的可持续发展能力。1、完善团工作制度，加强对团支部工作的指导和监督，培养学生自我管理、自我教育和自我监督的能力，努力造就一支素质全面、活跃高效的学生干部队伍。

　　2、组织并指导学生开展形式多样、丰富多彩的活动。3、利用形式多样的橱窗文化，提升文化建设氛围，不断培养学生的动手能力和创新能力。

　　4、发挥校园广播站的宣传教育及丰富多彩的文化娱乐作用。【工作计划篇二】一、指导思想：按照上级团委工作的指导思想和总体部署、结合我校的实际情况，以加强团员队伍建设，增强团员意识，调动团员学生积极性，增加团组织的凝聚力，全面提高团员素质工作为重点，坚持素质教育导向，不断探索和把握团队教育现代理念，切实服务素质教育。服务青少年健康成长，与时俱进，开拓创新，努力开创我校共青团工作的新局面。二、工作目标：1.配合学校中心工作开展行之有效的活动，提高团员的综合素质，发挥团员的先锋带头作用。2.抓好团员学生的思想道德建设。特别是做好团员榜样性教育工作。3.切实加强团队自身建设，充实队伍，争创一流。4.继续抓好以“爱国”为主题的各项德育活动。

　　三、工作任务和具体措施：1.抓好学生的思想道德建设，特别是要把握好时代精神，做好团员榜样性教育工作。以讲座、团课的方式学习。2.配合学校教育教学工作，开展有效的活动，以提高团员的各项能力，发挥团员的先锋带头作用。3.抓好团队常规工作，力求规范、科学、创新。①抓好《中学生日常行为规范》的贯彻落实，采取常检和抽检的方法，做到有记录、有总结，及时发现问题、解决问题。②精心组织好每周一升旗仪式，对学生进行爱国主义教育、法制教育、国防教育、学生教育等。5.根据学校实际，有计划、有目的地开展各类教育活动和社会实践活动。利用双休日、暑假组织活动，促使学生接触自然、了解社会、感受人际交往。6.进一步完善团员的资料管理，搞好团籍注册，组织关系的转接工作，使团籍、团务资料管理规范化、制度化。【工作计划篇三】一、指导思想本学期，我校团委将在以党支部领导下，解放思想，服务学校大局，充分发挥团组织的特有优势，把改善和加强团的工作与学校教育教研改革紧密结合起来，切实加强青少年思想道德教育;以团的凝聚力建设为核心，强化活动、建设、服务三位一体推进我校共青团工作的发展。二、具体工作(一)加强理论学习，坚定团员的理想信念1?结合日常政治学习、德育活动和各种形式的团队活动，组织学生上团课。提高学生的思想觉悟，坚定理想信念。2、及时宣传并组织学习校党支部和上级团委会议精神，明确本学年的工作目标。3、加强对团干部素质培训，为更好的完成团工作打下坚实基础。(二)加强组织建设，发挥团员的模范带头作用

　　1、完善健全团组织机构，明确团工作制度，加强对班团支部工作的指导和监督，培养学生自我管理、自我教育和自我监督的能力，努力造就一支素质全面、活跃高效的学生干部队伍。

　　2、组建实验中学青少年志愿者服务队，以校园为中心，开展青年志愿者活动和社区服务活动，大力倡导文明风气，树立团员青年的服务意识，环保意识和主人翁精神。

　　3、进一步加强团员教育和团籍、资料管理。本学期校团委要在教工团支部和青年工作上有所突破，积极创造条件，加强青年教工之间的联系;物色优秀青年教工从事团队工作，教育教学理论探讨，加强青年教工之间的竞争与合作，抓好青年教工团员工作，抓好团课的备课授课和学习考核。搞好团籍注册，组织关系的转接工作，使团籍、团务资料管理规范化、制度化。不断壮大共青团规模。

　　4、抓好纳新工作，本学期要加大对青少年的教育和培养，将优秀青少年纳入到团组织。

　　(三)搞好校园文化建设，营造健康向上的校园文化环境1、首先利用好现有的黑板报、橱窗加大对群体活动的宣传力度，提高活动的影响力。进一步加强对学生群体活动的指导，切实提高活动的教育针对性和有效性。2、要积极引导班级团支部，广泛开展内容丰富、形式多样，结合学生兴趣、情感的文体等各项活动。3、引导指导团员学生志愿者开展诸如校园学生文明礼貌、卫生、纪律等巡检活动。4、配合上级团组织开展一系列?内校外活动。【工作计划篇四】201xx年，共青团工作的总体思路是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，贯彻落实党的17大、十七届四中全会和团16大精神，深入学习贯彻科学发展观，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”目标任务和“十二五”规划编制工作，以“夯实基础、活跃基层、突出特点、寻求突破”为工作重点，牢记使命、坚定信心，不畏艰难、扎实工作，团结带领广大团员青年，为家乡的科学发展、和谐发展、率先发展而

　　努力奋斗。一、用中国特色社会主义理论体系武装全团，不断加强和改进青

　　少年思想政治教育工作认真学习领会党的十七届四中全会精神。以学习贯彻党的十七届

　　四中全会精神为统揽，以一脉相承的中国特色社会主义理论体系引领广大团员青年树立共同信念，完成好引导青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的根本任务。准确理解和把握全会提出的加强和改进新形势下党的建设的总体要求、目标任务、重要举措和战略部署，努力把共青团建设成为用马克思主义中国化最新成果武装的学习型组织。通过团的领导班子集体学习制度、团干部学习交流活动、教育培训、调查研究等方式，加强中国特色社会主义理论体系和社会主义核心价值体系学习教育，努力提高理论素养。

　　加强改进新形势下的青少年思想政治工作。抓住契机，创新载体，不断提高新形势下青少年思想政治工作的吸引力和影响力。深化青年马克思主义者培养工程、“我与祖国共奋进”主题教育实践等活动，引导青少年热爱祖国、热爱家乡，用中国特色社会主义共同理想凝聚青年，用以爱国主义为核心的民族精神和以改革开放为核心的时代精神鼓舞青年。探索共青团组织思想政治工作与学校德育工作、校外教育工作等有机衔接的途径和机制，更好发挥协同效应。进1步健全青少年舆情信息网络，更加注重人文关怀和心理疏导，积极探寻青少年思想政治工作的新途径、新方法和新载体。

　　二、完善志愿者联合会机制建设，推进志愿服务事业科学长远发展

　　完善志愿者联合会制度建设。强化志愿者联合会办事机构志愿服务指导中心建设，健全工作制度，设立志愿服务指导中心对外办公窗口。完善联合会入会制度，全面推行志愿者招募和注册登记制度，积极采取网络注册登记、电话注册登记、服务地点注册登记等多种方式，为社会公众提供便捷的登记注册渠道。摸清底数，对联合会会员志愿者人数、服务内容和品牌项目形成工作台帐，建立活动登记备案制度。建立联合会理事会制度，定期研究区域志愿服务事宜、开展志愿服务

　　活动。加大对内对外宣传，实现资源和信息的共享，发布联合会标识，增强志愿者组织和志愿者个人对联合会的归属感和认同感。

　　建立健全志愿服务项目体系。制定志愿服务项目规章制度、管理办法、实施细则，完善志愿服务项目的申报、审批、实施和成效评估等程序，推动志愿服务项目规范化、常态化发展。在各级层面、街道层面、系统层面和社区层面分别开发打造一批品牌项目，努力在博物馆、文化馆、图书馆、会展中心、旅游景点、车站等公共服务场所和医院、养老院、福利院、残疾人康复中心等公益事业单位创建一批志愿服务活动基地。开展优秀志愿服务项目进银行、进机关、进企业、进医院等区域性推介活动，加大宣传力度，吸引志愿者参与。

　　加强志愿者人力资源开发和管理。举办志愿者管理骨干培训班，对联合会骨干志愿者进行深入系统的集中培训，更新志愿服务理念，提高志愿者骨干在志愿者凝聚管理、项目运行开发等方面的技能，打造精干高效的志愿者骨干队伍。动员一批具有一技之长的市民和热心公益事业的专业人士发挥专长，参与志愿服务或志愿者培训工作,建立志愿者培训师资队伍，提高志愿服务的专业化水平和实际效果。继续开展深入的团队融合活动，进1步凝聚有热情的社会性志愿者。分别凝聚白领青年群体、大学生群体、社区老年人群体等最有活力的志愿者群体，不断组建新的志愿者团队。

　　加强区域志愿服务支撑平台建设。充分利用志愿者信息管理平台，使网络平台成为志愿者联合会凝聚管理会员的重要载体。建立志愿服务确认制度，推出“志愿者卡”，在各县(市)层面对志愿者的服务进行认证。加大志愿者工作宣传力度，广泛传播志愿理念，不断提高志愿服务的社会影响。继建立完善全州统一的志愿者表彰体系，加大志愿者工作先进集体和个人的表彰激励力度，在做好向省级、推报工作的同时，推出“10大志愿者”等表彰品牌。广泛开展对外交流活动，认真学习志愿服务事业发达地区的先进经验。

　　三、积极协助政府管理青少年事务，促进广大青少年成长成才积极引导青年建功成才。深入大中学生、机关青年、企业青年、务工青年、社区青年等各类青少年群众体中开展调查研究，梳理各类

　　群体青年最现实、最迫切的成长成才需求，形成调研报告。完善人才库建设，丰富人才资源储备，深化“10大杰出青年”工作品牌，选树新时期新岗位各类青年群体榜样和个体典型。举办“解眼前难题谋长远发展——为十二五规划建言献策”青年俊才，动员团员青年为政府担责任、解难题，挖掘培养金融、文化创意、科技创新、社会工作、志愿服务管理等方面的才。深化“共青团创业青年夜校”工作，从信息、培训、实践等多方位入手，为青年的创业就业提供指导和帮助。继续塑造“社区学习中心”品牌，做好项目的可持续发展和经验复制推广工作。

篇十：共青团工作要点清单表格

　　共青团2022年工作计划要点

　　2022年工作的总体思路是：以*思想为指导，全面贯彻党的*大和*中、*中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，聚焦保持和增强政治性、先进性、群众性，围绕开局“十四五”、开启新征程，围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，着力提升组织力、引领力、服务力，着力深化改革，着力从严治团，团结动员广大团员青年为全面建设社会主义现代化国家开好局、起好步贡献青春力量。

　　一、以活动为载体，不断深化青少年思想政治引领

　　深化青年大学习行动。紧紧围绕学习好、宣传好、阐释好*思想，提升网上主题团课吸引力感染力，创新网上团课主题策划、内容设计、形式包装，提升参学统计的准确性、考核评价的科学性。用好《与大学生朋友们》，引导广大青年真切体会一以贯之的关心关怀，深刻体悟的领袖风范和人格魅力。

　　广泛开展主题宣传教育实践活动。以宣传思想文化工作主线，与持续开展好党的*届*中全会精神宣传教育相结合，持续巩固拓展党史教育成果，深入开展“我为群众办实事”实践活动。组织共青团员开展“青春向党·奋斗强国”主题团日，组织少先队员开展“争做新时代好队员”主题队日队课，组织动员青少年开展一系列形式新颖、互动性强的线上线下活动，在面向全社会开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育中充分彰显共青团的助手和后备军作用。

　　创新开展“红领巾爱学习”短视频主题队课。发挥微信公众号、少先队新媒体作用，加强党的创新理论的儿童化解读，着力用*思想筑牢少年儿童思想根基。

　　推进青年讲师团计划。强化对青年讲师的管理、考核、使用，建好用好网上平台，紧紧围绕重大主题，经常性、大范围地组织各级青年讲师团成员深入基层宣讲，充分发挥理论wz“轻骑兵”作用。开展新一轮青年讲师遴选培训。

　　深化青年马克思主义者培养工程。推动落实《关于深入实施青年马克思主义者培养工程的意见》，强化统一标准的规范化培养，优化实践载体，固化行之有效的评价、淘汰、跟踪等机制，打造文化产品，进一步拓宽优秀学员后续发展路径。

　　不断提升共青团网络新媒体工作水平。持续建强以微信、微博为基础，其他新兴平台差异发展、齐头并进的新媒体阵地群，不断保持和扩大网络宣传优势。巩固提升共青团典论引导骨干队伍的战斗力、引导力、辐射力。深入实施共青团宣传思想产品化战略，征集推荐青少年文化艺术精品，持续丰富青少年文化产品供给。做优做强共青团新闻舆论工作，更为广泛、更有深度地塑造共青团良好公共形象。

　　深化青少年社会主义核心价值观培育践行工作。深入贯彻《新时代爱国主义教育实施纲要》《新时代公民道德建设实施纲要》，着眼提升共青团、少先队育人工作的分众化、精细化程度，发挥实践育人优势，针对不同青少年群体分层分类

　　设计实践体验活动，持续推进有影响力的网络主题活动，深化青少年典型选树宣传和军地共建共育工作。

　　认真落实意识形态工作责任制。树立底线思维，坚持问题导向，加强对青年思想动态的常态化监测，加强综合研判和风险预警，定期排查风险隐患，加强风险预警和主动干预，强化舆情监测处置，切实维护青年工作领域政治安全和意识形态安全。

　　二、坚持服务大局与服务青年相统一，组织动员广大青年

　　开展“青春建功十四五行动”。着眼提升共青团服务大局工作的精准度和贡献度、增强在党政工作大局中和青年心中的存在感，围绕“十四五”时期重大战略部署，找准共青团工作的结合点着力点，整合拓展团内品牌工作的时代内涵，切实服务青年实践教育、就业创业和职业发展等需求，团结引领广大青年在贯彻新发展理念、构建新发展格局、实现高质量发展进程中积极作为、贡献力量。

　　深化共青团实践教育工作。实施青少年科技创新攀登行动，持续调整优化“挑战杯”赛事，大力推进“小平科技创新实验室”建设，举办科技创新训练营，开展“少年科学院”活动，提升青少年科技创新意识和能力。开展暑期“三下乡”社会实践，推动“返家乡”社会实践常态化，逐步建立社会实践基地体系，提升青少年社会化能力。开展大中小学生劳动教育，在全社会弘扬劳动精神。

　　深化乡村振兴青春建功行动。在做好助力巩固脱贫成果工作基础上，坚持育人导向，围绕培育本土人才兴乡、服务在外人才返乡、动员社会人才下乡，组织引导城乡有志青年投身农业农村发展，为乡村振兴战略实施提供青年人才支持。

　　创新青年创业行动。深化“创青春”系列活动，建立青年创业导师队伍，重点围绕县域创业青年开展服务。举办青年创业辅导和培训活动，探索在重点行业领域培育优秀青年创业项目。加强创业交流和典型选树，推动工作资源向基层下沉。

　　深化实施青年志愿者行动。健全青年志愿服务体系，以团的组织体系为依托，推进青年志愿者县级协会建设。推动实施青年志愿者提升计划、青年志愿者服务社区行动，深化青年志愿者关爱行动、暖冬行动、大型赛会、应急救援等品牌项目。

　　深化共青团服务青年就业工作。实施青年就业促进计划，强化对高校毕业生等重点青年群体的就业观引导，有组织地开展大学生实习“扬机计划”和青年就业见习，加强大学生就业实习基地、青年就业见习基地建设，深化“千校万岗”大学生就业服务行动，完善线上服务平台建设，持续面向困难学生群体开展就业精准帮扶。

　　认真做好困难青少年帮扶工作。持续推进“情暖童心”共青团关爱农村留守儿童行动，深化实施“童心港湾”“七彩假期”“七彩四点半”等项目，为农村留守儿童、农民工随迁子女、事实无人抚养儿童等困难群体提供切实服务。深入开

　　展团干部结对帮扶困难学生就业工作，为建档立卡家庭学生、零就业家庭学生等群体提供精准就业援助。协助健全各级未成年人保护工作机制。落实对希望工程的重要寄语精神，努力为青少年健康成长提供新助力、播种新希望。深化青少年维权岗、青少年零犯罪零受害社区（村）等平安创建活动，积极维护青少年正当权益。关注并有效跟进青少年权益个案，继续开展“中高考心理减压”、“青春自护”等品牌工作。

　　三、狠抓基层基础建设，不断巩固和提升团的组织力凝聚力

　　优化“全团抓学校”工作机制。完善学校党建带团建、队建机制，加强团教协作，加快构建中小学实践育人体系，把制度化开展社会实践、志愿服务、向社区（村）报到等作为新时代团员教育的重要载体。压实意识形态工作责任制，及时掌握高校学生思想动态，常态化加强学生社团规范化管理。

篇十一：共青团工作要点清单表格

　大学生素质拓展汁划的基本内容是以开发大学生人力资源为着力点进一步整合深化教学主渠道开展有助于学生提高综合素质的各种活动和工作项目在思想政治与道德素养社会实践与志愿服务科技学术与创新创业文体艺术与身心发展社联活动与社会工作技能培训等六个方面引导和帮助广大学生完善智能结构全面成长成才

　　（完整word版）团委工作手册（目录内容完整版）

　　目录第一章团委工作制度第二章团委各部门工作职责第三章团支部工作指引第四章团支部工作职责第五章团委工作要点第六章综合测评第七章大学生素质拓展第八章团委例会制度第九章团干部培训第十章团干部评比考核制度附团委成员工作考勤表会议要事记录月工作简报团委学期工作计划团委学期工作总结部内荣誉登记表工作月记第一章团委工作制度团委工作制度：共青团是党领导的先进青年的群众组织。既具有先进性，又具有群众性。根据团组织的工作性质，结合我院团委的特点，制定如下工作制度：一、坚持以团委为指导，以支部为基础，以建设有中国特色的社会主义理论为思想武器，以活动为联结作为团委的工作原则。二、带领团员青年积极投身于学校的建设，使之热爱学校、热爱集体、热爱所学专业，充分发挥共青团的生力军作用。三、搞好团内组织管理，加强团的自身建设，以增强团组织的吸引力。

　　四、指导团支部开展工作，定期对团支部进行检查、督促。五、做好团干的选举、培养工作，重视提高团干的整体素质，争取为团干提供更多的学习、锻炼的机会。六、及时掌握团员青年的思想工作状况，有针对性地做好思想工作，带领团员青年积极开展各项有益的活动，以活跃团的组织生活。七、在团员青年中进行党团知识教育，以提高团员青年的思想觉悟。八、树立为团员青年服务的意识，切实反映他们的心声，解决他们的难题。团委工作范围：一、组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论、科学发展观，学习党、团基本知识，学习科学文化和业务知识。二、宣传执行学校和上级团组织的指示和决议，充分调动团员的积极性，带领团员青年努力完成党交给的任务。三、教育团员青年尊老爱幼，向老一辈无产阶级革命家学习，继承党的优良传统，发扬共产主义精神，树立新的活动风尚。四、根据青年特点，开展具有思想性、知识性、趣味性的活动，提高团工作的影响力、吸引力。五、了解和反映青年的思想要求，维护他们的利益，关心他们的学习、工作、生活情况，开展有益的文娱活动。六、发展新团员，按时收缴团费，办理超龄离团手续，表彰先进，执行团的纪律，推荐优秀团员作为党组织发展党员的培养对象。七、对团员进行教育管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行团的义务，保障团员的权益。八、完成学校、上级团委交给的其它任务，配合各部门做好学校的各项工作。第二章各部门的岗位职责团委副书记岗位职责一、协助团委书记制定和落实团委的各项工作计划，协调管理团委部门各干部。

　　二、组织督促学生团支部有计划地开展工作，总结推广团组织的先进经验，促进各团支部工作不断提高。

　　三、负责每学年新生团干部培训等工作，对各级团干部进行有计划的培训，定期召开团干例会，传达党组织及上级团委的指示。检查、督促各级团干部的工作开展情况，收集在支部中发现的问题，向党组织及上级请示、汇报。

　　四、规范有关团的规章制度，使共青团工作系统化、科学化、制度化。

　　五、负责指导建立团的宣传教育阵地、学生活动阵地，抓好活动阵地管理，为学生成才服务。

　　六、负责学生团体的管理，做好学生干部选拔、培养、管理工作，发挥学生会组织和学生团体组织在校园文化建设中的作用。

　　七、负责规划学生暑期社会实践活动、青年志愿者活动、社会公益与社区服务活动、学生素质拓展等工作。

　　八、负责规划和指导团的基层组织建设工作，重点做好五四红旗团支部、主题教育活动的指导、规划、考核、评比工作。

　　九、了解各团组织的组织建设情况，对团的活动、组织生活安排提出计划和建设，负责向团委书记汇报实施的有关工作，负责团建设创新工作。

　　十、加强与基层团组织的联系，经常了解基层团支部的组织建设情况，对各年级团支部的思想政治学习、团日活动的开展进行指导、监督、检查与帮助。

　　十一、活跃团委生活，增进团委、学生会以及社联之间的友谊，将团委、学生会团结成一个强大的整体。

　　团委组织部长岗位职责一、做好团员证的年度注册，团员档案的归档，全面、及时、准确掌握全院共青团组织的情况（团总支、团支部数量及人员构成，比例等），及时进行团员登记和团员及团干部变动情况的调查统计工作。二、负责团员的日常管理工作，团费的收缴，组织关系的转接等。三、负责加强团员意识教育，认真组织好每年度的团员教育评议

　　工作。四、负责安排团的组织统计工作；负责共青团基本情况统计资料

　　的收集、汇总和上报工作。五、负责组织部日常工作，根据团委决定布置、检查、总结团的

　　组织工作，主持召开组委例会，指导、帮助各年级组织部工作。六、认真做好“推荐优秀团员做党的发展对象”工作，积极稳妥

　　做好事前、事中、事后的帮助、督促和指导。七、定期向团委正副书记汇报组织工作。八、负责共青团系统的评优表彰工作，重点做团省委各种奖项，

　　校内优秀团干、优秀团员、先进支部等奖项的评比、公示、申报和表彰工作。

　　团委宣传部长岗位职责一、围绕团的工作重点，提出宣传工作计划，拟订和提出开展思想教育的措施和意见，开展多种形式的思想政治教育活动。二、负责宣传部日常工作，根据团委决定布置、检查和总结团的宣传工作。三、负责对团学系统宣传阵地的指导规范和管理，加大力度宣传学院的团学动态。四、负责抓好团的宣传干部队伍建设，主持召开宣传委员例会，具体指导帮助基层宣传的工作，布置工作，交流情况。抓好团的宣传队伍的建设，负责我校共青团的对外宣传工作。五、负责团的宣传阵地建设，加强与校内外媒体的联系，并做好年度媒体报道情况一览表。六、组织团员青年进行时事政策、党团的基础知识教育，会同组织部搞好团的思想建设及提供团员团干部教育、学习材料。七、定期向团委正副书记汇报宣传工作。八、筹办年度招收干事宣传及相关互动。九、团宣成员携干事完成宣传橱窗文化工作。团委办公室主任岗位职责一、负责团委会的组织、协调和落实。

　　二、负责团委和其他学院的甚至其他高校的外联工作。三、负责团委的日常值班工作。四、负责起草团委的重要文件和团委日常公文处理工作。五、负责团委档案的收集、整理、归档和装订等工作。六、负责学院文化活动场地的管理和协调。七、负责学院各种公用物品管理、维护与更新。八、协助完成团委交办的其他工作。九、负责各种会议的安排、通知，负责例会的会议记录。做好团的文件、报告和有关材料的打印、收发工作，负责对外交流用的简报发送工作。团委青年志愿者协会会长岗位职责一、负责大学生志愿服务计划、大学生基层志愿服务团的志愿者招募、管理、组织实施等。二、负责志愿服务的宣传，志愿服务活动的策划组织实施。三、负责学生日常志愿服务的指导、协调和管理。四、负责对各级各类学生志愿服务组织的教育、指导和监督；五、其它志愿服务方面的工作六、负责社会实践日常工作，组织开展社会调查、社会咨询、科普宣传、社会服务等实践活动。七、负责假期社会实践活动的组织、安排和实施，并负责经费的落实。八、负责检查各团总支社会实践活动情况，进行指导和帮助，并提出明确要求。团委勤工助学部工作岗位职责一、贫困生档案建立。二、部门招新及工作分配的安排。三、勤工助学岗位工作的安排。四、贷款、缓交学费工作的安排。五、各种社会奖助学金的评选工作。六、寒暑假贫困生返乡路费补助工作。

　　七、积极配合校勤工助学中心举办的各项活动，如：自强自立自信征文比赛等。

　　团委科技创新协会会长岗位职责一、组织同学参加各种学术讲座，进一步提升学生自身学术水平。二、举办学院每年一届的科技研讨会。三、组织全院学生积极参与挑战杯项目，培养学生创新实践能力。四、加大力度宣传国家、学校的创业计划大赛以及课外科技项目，鼓励学院同学广度参与。五、认真组织好学院学生参与各项学术类竞赛。团委组织干事岗位职责一、协助做好团委日常工作，负责团内组织工作，全面了解、掌握全团组织状况，熟悉组织工作业务。二、按计划组织检查团支部的组织生活情况，安排指导各团支部“三会一课”。三、做好团的发展工作，填报团员基本情况、团组织和团干部的统计报表，做好团员的注册及接、转、离等日常组织工作，以及团的各种统计工作。四、具体负责团校的日常工作和各类知识竞赛的组织安排工作。五、做好有关文件、资料及团内档案的复印和管理工作，负责团委会议和“大事记”的记录，收发文件和重要信函。六、按期收缴团费。七、负责重大团内会议的会场安排、布置工作。八、做好团员的思想动态分析，定期向团委汇报，并提出解决问题的意见和办法。团委宣传干事岗位职责一、协助做好团委日常工作，负责团内宣传工作，指导基层团组织作好宣传教育和团员青年的思想政治工作。二、协助做好基层团的宣传干部队伍建设，并对他们的工作予以指导。三、负责团委的宣传用品和图书的管理使用工作。

　　四、按时组织做好黑板报、宣传栏工作，经常检查指导各支部的宣传工作。

　　五、负责重大活动策划、组织以及会场的安排、布置工作。第三章团支部工作指引团支部工作的主要任务：一、组织团员和青年学习马列主义和毛泽东思想、邓小平理论、三个代表以及科学发展观，坚持对党和社会主义的信念。二、宣传、执行党和上级团组织的指示和决议，团结、带领青年努力完成上级团组织提出的任务。三、加强对团员的教育和管理，认真做好各项团务工作。四、关心团员利益，积极开展适合青年特点的活动。五、做党支部与有意愿加入党组织的先进青年的纽带。团支部工作：一、向支部大会、院团委负责。向支部大会负责，一般通过定期或不定期的支部大会，向全体团员汇报工作。向院团委负责，主要通过请示汇报工作来体现，内容包括：院团委交办任务的完成情况；支部工作中遇到的新问题、新情况和经验教训；支部的意见、计划和实施方案；团员的思想学习、工作、生活状况和所解决的意见；推荐优秀团员作为党的发展对象。支部支书每月须以《工作汇报表》的形式向院团委汇报工作。每学期初及期末递交详细计划及总结。平时也应书面形式向院团委汇报工作。（交给院团委书记或副书记）二、贯彻执行团员大会决议，院团委的决定、精神，完成支部工作。团支书主持支委会，认真研究团员大会、院团委的决定、精神，制订切实可行的方案。支书将各项工作分配到支委，并督促、检查、带领支部团员完成支部工作计划、任务。三、召集支部委员会和支部团员大会。

　　召集支部委员会要有集中的议题，切实的效益，灵活的方式。召开支部团员大会要尊重广大团员的意志。对民主通过的决议，要坚决执行，并上报院团委。四、抓好支部委员的自身建设。

　　支部委员必须注重自身素质建设，事事以身作则。各支部委员要团结合作充分发挥每个团干的特长，为支部工作落实奠定基础。

　　五、关心支部各团员的生活、学习，帮助有困难的团员，提高支部的凝聚力。

　　六、开展学习等方面交流活动，提高各团员素质，促进支部各成员共同进步。

　　第四章团支部干部主要职责一、团支部书记团支部书记主持支部日常工作，对支部工作全面负责。1及时传达上级团组织的决议和工作安排，每月工作要有计划性。2定期召开支委会和支部大会，根据上级团组织的指示，从团支部的实际情况出发，研究计划支部的工作，并监督、检查工作的执行情况。3了解支部团员、青年的思想、学习、行为规范等方面的情况，进行相应的表扬或帮教工作，营造一种良好的学习生活环境。4同班委成员保持密切的联系，监督和帮助他们做好其分管工作，保证团工作优质、顺利地完成。5熟悉团的工作内容，有问题要及时问。做好每月的思想汇报，反映团员思想、向团委提出要求指出不足，做到有情况及时反映。二、团支部组织委员1了解支部团员、青年的学习、思想情况，提出团组织生活的内容和要求，督促和指导团小组过好组织生活。2掌握团员模范事迹和遵守纪律情况，建议支部委员进行表扬、批评和处分，组织研究发展新团员、推优入团的工作。3负责收缴团费、团员统计、团籍注册、团徽和团章的购买。三、团支部宣传委员

　　1负责办好板报、宣传栏，充分发挥其宣传作用。2宣传表扬班级的好人、好事。3负责宣传投稿，做好记录，并及时上交。4组织开展各种形式多样、生动活泼的教育活动。例如：参观访问、学习经验交流、评比竞赛、朗诵表演、咨询答疑、教育刊物的阅读等。第五章团委工作要点一、工作计划与总结开学第一周应制订工作计划，工作计划要结合实际、简明扼要、任务具体、责任明确。工作总结要实事求是、内容充实、有条理性。二、团支部立项活动要结合实际，确定团支部立项活动主题，组织团员青年开展爱党、爱国、爱社会主义教育活动，开展志愿服务活动周和主题社会实践活动。我院通常于4月初进行评选。三、思政学习每学期各支部至少进行两次的学习，学习的内容为时政热点。组织好“思政学习进宿舍”活动，建设好“思政”园地。四、团员教育评议每年4月进行团员教育评议工作。采取自评和民主评议相结合方式，对每个团员进行评议，并将评议结果作为“五四”评优的依据。五、推荐优秀团员作党的发展对象团支部要对团员进行党的基本知识教育，培养和发现青年学生中的优秀人才。要坚持发展团员入党须经团组织推优的原则，积极推荐优秀团员作为党的发展对象。团支部要对推荐对象进行认真考察，讨论确定推荐名单，报学院团委（团总支）审定。六、定期开展志愿服务周，志愿服务月为进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，普及志愿服务理念，组织引导广大大学生志愿者深入开展志愿服务活动，营造浓厚的志愿服务氛围。我们院定期开展些志愿服务进社区活动，内容可为：组织开展讲文明树新风的志愿服务活动；扶弱济困的志愿服务活动；大型赛会等志愿服务活动；保护生态环境的志愿服务活动

　　等。七、进行省五四、校五四、院五四评优评选工作为表彰先进，激励广大团员青年和团干部实现更大发张。在每年

　　“五四”前都会表彰一批优秀共青团员和优秀共青团员干部。参与校五四，省五四团委评优评选。

　　八、支部换届团委各部门于每年5月要如期改选换届。按照民主集中制原则，民主选举。团支部在随后一星期内页进行民主选举，要求充分发扬民主，严格履行民主程序，保障团员的民主权利；充分酝酿候选人，采取无记名投票和差额选举的办法进行，要体现团员的意志。九、组织生活落实“二一二”工作制度。每学期至少开展二次团的思想教育活动，一次民主生活会，二次团支部大会。讨论团支部的重大问题，落实团支部日常工作，进行政治学习，在团内开展批评和自我批评等。十、填写《团支部工作手册》每学期开学初各团支部要主动到学院团委（团总支）组织部领取《团支部工作手册》。《手册》是团内的重要档案资料，应根据实际情况如实填写，妥善保管，及时存档。每本手册使用期限为一学年，期间若遇团组织换届或相关负责同学工作调动时，要做好《手册》的移交工作。校团委将组织不定期抽查。十一、团情数据统计要本着认真负责、实事求是的态度，做好团员队伍情况、团组织情况等各类团情数据的统计工作，确保统计数据的真实性和准确性。十二、综合测评考评工作于每学年末进行。于放假前完成班级、年级评议工作。新学年开学两周内将考评结果向学生公布。十三、大学生素质拓展认证工作一学期—次，各团支部必须按照学院素质拓展认证中心的要求做好每一期的认证工作。第六章学生素质综合考评组织与实施：

　　一、重视原材料的收集、整理，建立健全学生平时表现的记实性考核、管理制度，确保考评的客观性。

　　二、测评前要在学生中进行一次动员，讲明考评的意义、方法等，让每一位学生都能端正态度，正确评价自己和别人，使考评结果更加真实客观地反映学生的实际情况。

　　三组建班级评议小组（由团支书、班长、信息委员、两名班委、两名普通同学组成），负责班级考评工作。组建年级评议小组（由年级辅导员、团总支副书记、年级学生会主席、年级学生会副主席、信息部部长、三名普通同学组成）负责年级考评工作。年级评议小组要注重做好同年级班级之间考评成绩的平衡工作。

　　四、考评工作于每学年末进行。于放假前完成班级、年级评议工作。新学年开学两周内将考评结果向学生公布。学生有异议，应在一周内提出质疑。

　　实施注意事项：一、在基础分评定过程中，严格实行两班互相监督制度，从评分过程（两个班在同间教室同时进行）、表格直接回收（给对方班级的班长支书）、分数统计（两班工作人员不可互相询问，不可私自改动数据）。统计结束后立即放入各自档案袋交给年级团总支副书记保管。二、在学生素质综合考评奖惩分书写过程中，一次性完成不可更改，若确实有遗漏的，在经过班级团支书确认后，本人到年级团总支副书记处当面修改，其他人不得随意更改。三、学生素质综合考评基础分测评表、学生素质综合考评奖惩分表格在填写过程中，尽量不要涂改，一律用黑色签字笔填写，填写人员务必隔位坐开，不得交头接耳。四、在各班班长支书给本班同学的奖惩分评分前，年级评议小组应该前将适合本年级的评分标准和参考逐条列出以供参考。五、在各班班长支书给本班同学的奖惩分评分过程中，尽量不涂改，一律用蓝色签字笔填写，填写过程中班级测评小组成员务必在场监督。六、在各班班长支书给本班同学的奖惩分评分后，再次两班互相

　　核对评分结果是否有误，确证无误后，将其退回原班级公示一周，公示期间若有疑义者，可直接与年级团总支副书记联系。确实有误，可由年级团总支副书记用红色签字笔改正。（若超过公示时间将不予受理）

　　七、系统录入仍然需要由两班互换完成，录入结束后，由本班测评小组成员中的两名普通同学核对，确保无误后，方可导出公示。

　　八、最终结果公示时，只可显示本专业人数前50％的排名情况，并且按照号数排序，其余同学的排名情况将不予公布。

　　九、班长、支书应该在平时做好班级成员参加各种活动的记录，将其制作成电子表格的形式；及时做好班级成员的奖惩登记，将其制作成电子文档的形式；在每学期末交给年级团总支副书记备份，本班留底一份，以便综合考评时作为参考。

　　十、成绩不合格者在补考前应将自己的原始成绩报到各班学习委员处，在每学期的开学一周内，各班学习委员应该将本班同学的最原始成绩报到年级学习部长处。

　　十一、基础分的平均分计算时，要除掉一个最低分和一个最高分，然后再求平均分。

　　十二、基础分调整注意一：按算出来的原始成绩由高到低排列，然后按这个班的人数和比例计算，比如一个班有35人，那么这个班有10个人可评优，然后算到第10名，比如这个人的成绩若是74，差优的75还有1分，然后就按这个成绩全班加1分，便为调整后的成绩。

　　十三、基础分调整注意二：如果一个专业有两个班，那么要将两个班的成绩比率调整相同后，才可合并在一起按照注意一的方式进行调整。比率的调整方式是：将两个班最后一个可评优的成绩相对比，然后用较高的那个减去较低的那个成绩，将所得成绩对成绩偏低的那个班全班同学的成绩进行增加。

　　十四、综合考评调整后的基础分、奖惩分、平均学分绩点、最后从系统中导出的成绩都要公示，但是有关于排名的，只能将前50％的排名显示出来，后50％的排名栏要放空。

　　第七章素质拓展认证

　　“大学生素质拓展汁划”的基本内容是以开发大学生人力资源为着力点，进一步整合深化教学主渠道，开展有助于学生提高综合素质的各种活动和工作项目，在思想政治与道德素养、社会实践与志愿服务、科技学术与创新创业、文体艺术与身心发展、社联活动与社会工作、技能培训等六个方面引导和帮助广大学生完善智能结构，全面成长成才。为了进一步高效地推进《大学生素质拓展计划》在我院的实施工作，经过认真考虑、充分论证，制定完成了《福建师范大学社会历史学院大学生素质拓展项目实施细则》:

　　素质拓展项目申报程序：一、每学期开学三周内学院、年级各部门制定本学期具体工作计划，并上交“社会历史学院大学生素质拓展认证中心”；二、每学期第四周举行“素质拓展项目申报会”，由学院两委各个部门负责人及各年级团总支副书记、学生会主席向“社会历史学院大学尘素质拓展认证中心”陈述本学期所需要申报的活动及其实施方案，经讨论当场公布结果；三、学院“大学生素质拓展认证中心”根据各部门、各系申报情况，整理形成该学期《大学生素质拓展申报总表》向全院张榜公布，并安排认证中心小组成员对各项活动进行观摩和现场认证，并详尽记录。四、各项活动结束后要求组织部门做好总结工作，并于活动结束后一周内向学院“大学生素质拓展认证中心”递交该活动策划、活动总结(包括策划者和参与人员名单)。素质拓展认证工作注意事项：一、各团支部在认证工作开始之前应先组成认证小组，小组成员由团支书、班长、组织委员、宣传委员以及两名非干部同学组成，该认证小组负责本支部同学《大学生素质拓展证书》的认证工作。二、认证工作一学期—次，各团支部必须按照学院素质拓展认证中心的要求做好每一期的认证工作。三、全体支部成员都必须参加认证大会，有三人以上请假，认证大会应改期举行。

　　四、认证时必须有学院素质拓展认证中心或年级素质拓展认证小组的成员到场，否则认证结果无效。

　　五、认证过程中，应严格要求同学们出示申报事项的相关证明（奖状、证明卡等），确保申报内容的真实性，杜绝虚报现象的发生。

　　六、团支部认证之后应及时公示，确保认证工作的透明度。七、《大学生素质拓展证书》由各团支部组织人员统一进行填写，不得涂改。八、各团支部应对团员的《大学生素质拓展证书》进行妥善保管。本程序自公布之日起实施，望积极配合。素质拓展认证程序：一、成立学院“学生素质拓展认证中心”及年级学生素质拓展认证小组，全面负责我院《大学生素质拓展证书》的认证工作。二、证书认证工作分校级，院级，团支部三个层次进行。团支部认证工作是整个认证工作的基础，在每个学期初两周内完成，具体流程：A．个人自主申报，填写《社会历史学院学生素质拓展认证个人项目申报表》；B．召开团支部大会，对申报内容逐条进行认证；C．公示一周；D．签署团支部意见；E．经学院认证之后，组织人员统一填写证书；F．在团支部认证基础上进行院系认证，院系认证在每学期第三周内完成，在听取学生同学反馈意见，调查落实申报项目的真实度；G．签盖学院素质拓展认证中心印章；H．在学院认证的基础上进行校级认证，一般在学生毕业前进行。认证过程应注意以下五个要点：认证申报自主化，即申报时在真实的基础上充分尊重个人的意愿；证明工作归属化，即在认证时必须出示相关单位的证明；认证过程公开化，即进行支部集体认证，将申报内容进行公示；初始记录多样化，即信息记录方式，各支部根据自身情况可采取不同形式；

　　认证结果规范化，即证书填写要按六个模块填写，语言要规范。第八章团委例会制度一、团委例会拟定于每两周周二召开，会议由团委书记或副书记主持，团委人员以及各团支部书记都需参加。二、会议的主要内容：1学习传达上级党团组织知识与决定2各团委部门向团委汇报工作，反馈工作信息。3各团委部门交流工作情况，沟通工作信息，学习借鉴工作经验。4安排布置月工作、周工作的重点。5听取各部门对团委的工作的意见和建议及各团支部需解决的问题。三、要求：1参加会议人员应做到不迟到，不早退，不得无故缺席。会议讨论时，要畅所欲言，提出自己的观点和看法。各部门无故缺席3次以上者，取消本人本年度“校优秀团干部”、“校优秀共青团员”评比资格以及本人所在班级的“校优秀五四红旗团支部”评比资格；无故缺席5次以上者，取消本年度本班所有人员在校团、院团评比活动方面的所有资格。2团委所有成员3次无故缺席会议者，取消本人在本年度校团、院团评比活动方面的所有资格；无故缺席5次以上者，开除团委工作成份。3团委组织部做好例会会议记录，并定期对团委例会做好工作总结。第九章团干部培训团干部培训主要任务1、用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团干部，不断提高团干部思想政治素质作为教育培训的首要任务。2、坚持开展党性党风和思想道德教育。加强社会主义道德和中华民族优良传统教育，开展以密切联系青年、竭诚服务青年为核心的作

　　风教育。3、切实加强岗位职务培训。学习团的工作理论、团的历史和团的

　　业务知识，帮助团干部掌握从事共青团和青年工作必备的知识能力。同时，结合团的重点工作，开展工作项目培训，提高团干部从事团的具体工作的实际操作能力。

　　4、积极开展专业知识技能培训。创造条件开展市场经济、法律法规、现代管理、现代科技等方面知识的培训，改善团干部的知识结构，使团干部成为复合型人才。

　　5、通过学习和活动，明确班级团（队）干部的职责、地位和作用，丰富知识，提高能力，使自己努力成为老师的助手和班集体的核心。

　　培训对象各级团支部、团总支及院团委的新老学生干部。培训内容1团务知识的学习2团章的学习3我院团委历史以及工作成果4团干的基本素质及能力要求5团务应用文的学习6国际国内形势的学习7大学生心理教育第十章团干部考核评比制度为进一步加强全院团干部的考核管理，充分发挥团组织的管理职能，努力建设一支高素质的团干部队伍，充分发挥学生干部队伍的战斗堡垒作用，特制订团干部考核评比制度。具体如下：考核目的共青团干部是党的后备干部队伍的重要组成部分。团干部考核是加强团干部队伍建设的重要措施，是掌握团干部思想、学习、工作情况的有效途径，考核结果是团干部选拔使用、奖惩晋升、任免的重要依据。建立团干部考核制度，有利于调动团干部的工作积极性，增强团干部队伍整体素质，提高团的工作水平，有利于专兼职团干部在铁

　　路改革发展和共青团工作中更好地发挥主观能动性和创造性。考核原则公平、公正、合理、全面。考核对象院团委全体干部。考核办法团干部考核内容为“德、能、勤、绩”四个方面。1德：（共18分）1遵守各项法律法规和校级校规。违反国家法律者、校级院级通

　　报批评者一律为考核不合格，不能继续担任学生干部。（共3分）2被评为校级、院级“优秀团干”的学生干部分别加6分、3分；

　　被评为校级、院级“优秀团员”的学生干部分别加分5分、2分。3准时参加院级、班级组织的理论学习活动，积极发表自己的看

　　法，认真做好理论学习笔记。（共3分）4能团结同学，正确处理好与同学之间的关系，对于同学反映的

　　群众关系较差的干部，经查属实，给予一定的减分。（共3分）5注重文明礼貌，讲卫生，穿着得体大方，待人诚恳。对在校区

　　中有不文明行为者，经查属实，酌情扣分。（共3分）2能：（共31分）1对工作认真负责，具有奉献精神和严谨的工作作风，若由主观

　　原因造成的工作失误，将酌情扣分，情况严重者免除职务。（共3分）2上级交予的工作及时布置，各项活动和工作的开展都有完备的

　　工作计划和活动策划，并及时交予辅导老师参阅和指导。（共3分）3工作进行过程中，思路清晰，敢想敢做，决策周全，能搞好团

　　结，善于协作，带领同学高效率地完成各项任务。（共5分）4工作失误少，善于解决困难，能冷静地面对和应付突发事件。

　　（共3分）5就自身工作能自我研究和摸索，有论文贡献，并达到一定的质

　　量要求。（共5分）6每学期期末，对所做工作的资料进行全面的整理，目录清晰，

　　资料完整，归档及时，返工错误少。（共5分）7准时参加校、院级组织的有严格要求的公益活动，缺席一次扣5

　　分，迟到一次扣3分，请假一次扣2分（因公事请假除外）（共7分）3勤:（共20分）1严格遵守例会制度（包括综合会议和部门会议），若迟到或缺

　　席一次扣3分；无故缺席、请假者扣4分（因公事请假除外）；无故缺席三次以上者记0分，并通报批评。（共10分）

　　2严格遵守值班制度，不迟到不早退，若无故不值班者，发现一次扣2分，若影响工作正常开展者，扣5分。每月所有值班出满勤者加10分。（班级干部除外）（共10分）

　　4绩：（共22分）1按时按量完成上级交给的任务（共7分）2在顺利完成工作的同时能进行自我创新，并予以肯定者。若在校被公开倡导者（共2分）3工作及各方面表现出色，在全会上受表扬者，加5分；受批评者扣5分。同学反映好者，经查属实酌情加分；同学反映差者，经查属实酌情扣分。（共5分）4基于上一学年的专业考试成绩，在各科考试均及格的前提下，学习成绩名列班级前5名者，加8分；前6—10名者，加6分；前11—15名者，加3分，前16—20名者，加1分。20名后者不加分，必修课和专业选修课有补考的每科扣2分。通过六级的同学加3分，四级成绩75分以上的同学加2分。有课程不及格者，不得分；补考两门或两门以上或重修者，予以停职。（共8分）5其他方面（共9分）1对于在其他方面表现突出，为院、校争得荣誉的学生干部，可在总分上酌情加分（共3分）2在全局性活动中，主动帮忙，乐于奉献者，可在总分上酌情加分（共3分）3在特殊阶段，表现突出，贡献大者，可在总分上酌情加分（共3分）

　　考核办法及程序考核等级分为优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级，其优秀比例不超过20％。考核累计所得总分即为该学生干部的考核最终成绩。考核结果最终考核成绩总分低于50分者，撤消其职务；低分者给予公开批评，高分者给予表扬，并颁给荣誉证书。同时考核成绩对综合测评、评优、入党，升降职等一切奖惩都具有参考价值。

篇十二：共青团工作要点清单表格

　区共青团委工作要点

　　2019年区共青团委工作要点

　　指导思想和总体要求：以科学发展观为统领，认真落实党的xx届五中全会精神、团的xx届四中全会精神、区第三次党代会第六次会议精神及北京共青团XX年工作会议精神，坚持围绕中心服务大局，以服务新区发展促进青年成长成才为主线，以创新团的建设和推进青年创业就业为着力点，以超常规的工作进度，高水平的工作要求，推动全区共青团事业跨越式发展，以优异的成绩迎接建党90周年。

　　一、提高青年思想认识，深化创先争优活动

　　（一）大力加强理想信念和发展形势教育。在团员青年中广泛开展创先争优活动，采取对比发展变化、参观重点建设项目等多种形式，用新区发展的成果教育青年坚定发展信心，统一青年的思想认识，引导青年将热情转化为落实区委区政府各项决策部署的实际行动。巩固希望工程、志愿服务等活动品牌，增强思想政治教育的吸引力、感染力。

　　（二）坚持分层分类的引导方式。根据不同年龄段青少年的特点，针对不同领域青少年思想意识的关键点，探索不同的工作途径和方法，提高教育引导的针对性和实效性。对农村青年，侧重法制宣传教育，引导其在新农村建设中自觉抵制违法建设；对城乡一体化进程中的拆迁青年群体，侧重个人发展定位教育，引导其正确对待生活方式、思想的'重大变化；对城镇青年，侧重开展喜闻乐见的文体活动，引导其树立文明、健康的生活方式；对青少年学生，侧重网络和黄赌毒危害宣传，培养他们良好的行为习惯和发奋学习的意志品质。

　　（三）拓展教育引导青年的途径。充分利用网站、区域论坛、手机短信平台等媒体，把教育引导的目标内容通过新兴媒体有效渗透和传递给青少年，引导更多青少年加入区青年志愿者协会、青年车友会等青年社团组织。

　　二、探索创新工作模式，做好促进青年创业就业工作

　　紧紧围绕新区产业发展方向，以推进ybc项目为重点，开展促进青年创业就业工作。全年的工作目标是：新建5个ybc基层服务站，完善已建的20个基层服务站工作机制，建设10个集群创业基地，建立数量不少于1000的创业项目库和人规模的创业人才库，扶持200个青年创业项目，带动人实现就业，募集创业基金万元。同时，试点通过实训基地培养创业人才，探索形成ybc项目推进的“大兴模式”。

　　（一）把握产业发展方向，建设青年集群式创业基地。紧紧围绕电子信息、生物医药、文化创意以及生产性服务业等主导产业发展，强化团组织与产业园区和行业龙头企业的联系，将ybc帮扶青年创业的模式植入园区孵化器和重点企业产业

　　链，开发建设以北京经济技术开发区留学人员创业园、北京奥宇创业广场、北京大学软件与微电子学院为依托的电子信息项目创业基地；以北京好景象科技园发展公司为依托的生物医药项目创业基地；以北京名舍集团、北京任我在线科技发展公司、西红门镇社区创业园为依托的生产性服务业项目创业基地；以北京星光影视园为依托的新媒体产业项目创业基地；以大学生村官创业园、北京金维畜牧有限公司为依托的现代农业项目创业基地。

　　建设青年创业实训基地。依托组织体系，征集有创业意向的青年，由北京名舍集团、北京呷哺呷哺餐饮管理有限公司等创业实训基地，为“预创业”青年提供相对独立的经营管理岗位，供青年进行创业实践。并在基地开展管理方法、销售技术和市场分析等创业辅导，促进青年明确自我定位，积累经营管理经验。

　　（二）打造资源整合平台，争取社会各界支持。整合政策资源。探索创业项目联审机制，将妇联、残联、科协、人力社保等部门纳入青年创业项目评审委员会，使创业青年在得到团组织扶持的基础上，还有机会获得其他部门的帮助和支持，逐渐形成帮扶青年创业的合力。整合经济资源。进一步加大创业基金的筹集力度，探索建立企业留本基金和政府配比资金。整合人力资源。打破行政区划限制，吸引更多地区的社会有识之士为新区发展献计出力，同时，将青年创业工作作为重要指标，推动纳入党群工作考核体系，推动青年创业工作的深入开展。

　　（三）完善创新工作机制，增强影响力和凝聚力。调查了解创业青年需求，发现创业型人才，建立不少于人的创业人才库。汇集符合新区产业发展方向和服务城乡居民生活的创业点子，通过滚动式征集、论证和开发，建立数量不少于1000的创业点子项目库，采取项目推介会的形式定期发布。做好跟踪调研，使创业点子转化为实实在在的创业成果。抓紧建立创业导师俱乐部，用志愿、公益、奉献的理念凝聚导师，为导师搭建一个共同交流的资源共享平台。尽快建立创业青年俱乐部，培养锻炼青年坚韧不拔的意志和干事创业的精神。

　　三、深化青少年公益活动，推进共青团品牌建设

　　（一）解决青少年群体的实际问题。充分发挥希望工程大兴工作站的职能，筹集20万元以上的社会资金，继续帮助本区不少于50名困难大学生顺利入学，完成政府实事任务。关注困难青少年入学、就业，特别是拆迁青年就业问题，调动社会资源帮助他们解决难题。

　　（二）关注青少年普遍的利益诉求。深入农村、企业青少年群体，特别是拆迁青年、大学生村官等重点群体，倾听呼声，了解意愿，把握困难和诉求，协助相关部门予以关注和解决。

　　（三）维护青少年合法权益。充分发挥区未成年人保护委员会作用，继续推进“星光青春自护行动”、“法制校长进校园”等品牌工作，促进校园安全建设，完善青少年维权工作网络。

　　四、扎实推进团的自身建设，推动共青团事业稳步发展

　　（一）加强基层组织建设，实现对青年的广泛覆盖。梳理创新区直系统共青团组织设置，借鉴党建模式，探索系统团工委建设工作，推行基层团组织“四有”工作标准，即团建有组织、青年有活动、工作有效果、团队有活力。

　　（二）加强队伍建设，深入推进党建带团建。落实新区人才工作会议精神，形成发现储备、培养锻炼、吸纳凝聚、推荐使用青年人才开发体系。加大对优秀青年和团干部的培训力度，打造思想解放、富有热情、能打硬仗的青年干部队伍。深入贯彻全国基层党建带团建座谈会精神，完善党团联动工作机制，优化基层团组织的外部环境，形成制度化支持和保障。

　　（三）加强组织体系建设，形成青年工作合力。按照“枢纽型”社会组织的要求，加强青联、少先队、志愿者协会、青年创业促进会等组织的建设，履行核心职责，引导青年自发组织为新区建设贡献智慧和力量。

篇十三：共青团工作要点清单表格

　[共青团志愿者工作要点]共青团工作要点

　　2022年四川共青团志愿者工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以党的十七大精神为指引，全面落实省委九届四次全会和省第十二次团代会部署和要求，坚持“三效四化”工作理念，深入推进关爱农村留守学生、大学生志愿服务西部计划、社区志愿服务和谐行动、奥运志愿服务等重点工作，着眼发展、着重基础、着力建设，努力构建“开放合作”的志愿者工作格局。

　　一、深入推进关爱农村留守学生工作

　　构建党政主导、团委牵头、部门配合、社会参与的关爱农村留守学生工作网络，逐步实现关爱农村留守学生阵地、队伍和服务基本全覆盖。

　　1、加强“留守学生之家”建设。建设关爱农村留守学生工作网络平台，并以此为载体及时掌握各地农村留守学生基本情况，做好“留守学生之家”的建设规划、项目评估、检查验收等相关工作。要适应不同地区特点，紧扣农村留守学生需求，创新建家模式、灵活建家标准，因地制宜建设“留守学生之家”。要逐步扩大合作建家领域，探索依托青少年宫、志愿者协会、青年中心、青少年维权岗、青年文明号、农村书屋、农村警务室等阵地建设“留守学生之家”。

　　3、加大关爱资源整合。以关爱农村留守学生爱心联盟为纽带，整合企事业单位、志愿者组织、慈善机构、新闻媒体、公益团体等社会公共服务资源，争取社会支持，形成关爱合力。

　　4、开展系列关爱活动。利用暑假、春节等关键时期，立足亲情弥补、学业辅导、卫生保健等关键领域，开展系列关爱活动。将中长期关爱项目与短期服务、集中行动和分散服务、大型活动和小型服务、即时行动和日

　　常服务有机结合，提高关爱服务的长效性和针对性，确保农村留守学生切实受益。

　　5、选树关爱工作先进典型。积极宣传推广关爱工作的先进事例和典型经验。评选第二届留守学生自强之星、关爱之星，举办颁奖晚会，充分发挥优秀典型的示范带动作用，营造浓厚关爱氛围。

　　6、强化关爱工作理论研究。依托专业力量深入调研，收集掌握农村留守学生信息和关爱动态，为研究解决农村留守学生的亲情缺失、关爱工作长效机制的健全、社会资源综合支持体系的建立等突出问题提供决策依据和理论支持。

　　二、继续实施大学生志愿服务西部计划

　　1、规范管理模式，健全考核机制。规范招募工作，把好“入口关”，提高西部计划志愿者的招募质量和水平。规范岗位管理，加强信息沟通，科学合理安排服务岗位，在受援县审定、岗位安排等方面做到整合力量，集中使用，全国项目受援县实施规模原则上不少于20人。各受援县必须按照团中央的要求，百分之九十的志愿者到乡镇服务。规范日常管理，加大日常检查和年终考核力度，明确职责和标准，严格考评，对工作不达标的受援县将取消受援资格。

　　2、丰富宣传手段，营造良好氛围。采用集中宣传和典型宣传相结合，评选“四川省大学生志愿服务西部计划优秀市州项目办”、“四川省大学生志愿服务西部计划优秀服务县项目办”，组织开展四川省大学生志愿西部计划优秀文艺作品网络展、服务成果展。利用各种媒介，着力对西部计划先进个人事例进行生动报道，宣扬志愿服务理念，提高西部计划影响力，营造积极向上的舆论氛围。

　　3、落实政策待遇，完善措施。根据志愿者的切实需求，完善措施，及时落实有关优惠政策。着重在就业和升学上为志愿者提供政策保障。联合省委组织部开展西部计划志愿者转聘“一村（社区）一名大学生干部”和西部计划志愿者考取选调生工作。举行西部计划志愿者专场招聘会，积极为期满志愿者创造便利的就业创业条件。

　　4、科学策划培训，提升服务技能。按照基层实际和岗位需要，探索集中培训、在岗培训和上调轮训相结合的全方位培训形式。面向志愿者进行志愿服务理念、服务岗位技能的培训，帮助志愿者深入了解省情、民情，深刻领会志愿服务理念，强化自学能力，提高适应能力，更加有效地做好志愿服务工作。

　　三、广泛开展社区志愿服务和谐行动

　　1、开展社区志愿服务调研。掌握基层服务情况、了解基层服务现状、找准基层服务困难，定期联合有关部门召开协调会，研究、讨论新问题、新情况，提出对策建议。

　　2、建设社区志愿服务站。依据社区实际情况和居民需要，科学合理建设社区志愿服务站，做到既方便工作，又高效精干，充分发挥社区志愿服务站的桥梁纽带和阵地辐射作用。

　　3、拓展社区志愿服务项目。以“中国志愿服务15年”为契机，认真组织实施爱心助成长、法律援助、就业指导、物业管理、金融服务等具有城市特征的专业志愿服务，实现社区居民所需与志愿服务的有效对接。

　　四、做好北京奥运会、残奥会赛会志愿服务工作

　　1、选拔培训奥运志愿者。通过网络报名，网络、手机答题，专家面试，选拔100名奥运志愿者参加北京奥运会的志愿服务。通过网络培训和

　　集中培训相结合，传授奥运志愿者对外礼仪、常见医疗处理及急救措施、简单突发事件的应对措施、手语交流等基本知识，帮助奥运志愿者为奥运会、残奥会提供优质赛会服务。

　　2、开展奥运志愿系列主题活动。开展“传递微笑、服务奥运”、“奥运志愿进高校”、“迎接奥运、志愿有我”等系列主题活动，弘扬“奉献、友爱、互助，进步”的志愿服务精神，引导社会各界关注奥运、参与志愿服务。

　　五、夯实志愿服务工作基础

　　3、有力营造良好社会氛围。评选第三届四川十大杰出志愿者、十大志愿服务集体、金牌志愿服务项目奖，以电视、广播、网络、报刊、短信等多种方式，广泛宣传志愿服务典型的优秀事迹和崇高精神，有力营造良好社会氛围。

篇十四：共青团工作要点清单表格

　主席团第一次会讧通过大会主要讧程二全体代表会讧开幕式团委会工作报告全体代表合影团委会委员候选人建讧名单的产生说明和简况三分组认论认论大会选丼办法4推荐监祟人一主席团第二次会讧二全体代表会讧选丼大会选丼三大会主席团第三次会讧四全体代表会讧闭幕式宣布大会闭幕奏国际歌基层团代会工作共青团一根据中国共产主义青年团章程共青团第届委员会由共青团次代表大会选丼产生

　　基层团代会须知基层团代会日常工作介绍基层团代会会前准备工作：一、申请开会由基层团委向上级团委提出召开团代会的书面申请。基层团委召开团员代表大会(团员大会)，必须提前1个月向同级党组织和上级团委呈报书面请示，经批准同意后,方可召开。（一）请示的标题：《关于召开共青团的请示》。（二）请示的内容：l、召开会议的时间、地点。2、会议的主要任务和议程（即会议内容安排）。3、代表的名额、构成意向及产生办法。4、委员会规模，书记、副书记配备职数及产生办法二、呈报委员及正、副书记侯选人呈报委员及正、向上级团委呈报新一届委员会委员及正、副书记候选人建议名单的酝酿情况。（一）报告标题：《关于共青团记候选人建议名单的请示》。（二）报告内容：说明下一届委员会的组成及产生办法，书记、副书记候选人建议名单及产生办法，并附上委员候选人简况。三、下发会议通知待上级团委和同级党委批准同意召开团员代表大会后，以文件形式下发会议通知。（一）通知标题：《关于召开共青团第次团员代表大会的通知》。（二）通知内容：会议召开的时间、地点、主要议程和规模，代表条件、产生办法、名额分配和上报时间。（基层（站段）团的代表大会的代表名额一般为团员总数的10％至30％。代表名额分配按团员人第届委员会委员及正、副书委员会第次代表大会

　　数和代表具有广泛性的原则确定，一般不规定代表的构成比例）四、选举团代会的代表（一）选代表（团代表一般由下级团员大会选举产生）。（二）代表资格审查。由上一届团的委员会成立代表资格审查小组，负责对代表产生的程序和资格进行审查，并作出代表资格审查报告。不合程序的要重选，不合资格的要撤换，经审查合格的代表，才获得正式资格。五、准备会议材料团代会文件袋内准备资料：（一）会议材料目录。（二）《团代会筹备工作报告》（三）大会主席团成员及秘书长建议名单（四）代表资格审查小组和团费审查小组成员名单（五）大会日程安排（六）大会议程起草《共青团委员会第次代表大会议程》，在团代会正式开幕前，提交预备会议通过，大会议程主要内容包括：l、审议和通过上届团委会的工作报告；2、选举产生新一届团委会委员（选举出席上级团代会的代表）(七)《代表资格审查报告》(八）《团费收缴、使用和管理情况的报告》上届委员会应在预备会议上向与会代表报告团费收缴和使用管理情况。主要内容包括：团费的收人、支出情况；对团费的收支情况进行概括性分析、评价。（九）《工作报告》上届团委向代表大会报告工作，并接受审议，是上届团委应履行的职责，也是团代会的主要议程。因此，作一个好的工作报告相当于完成大会的一半任务，工作报告一般由团委书记征求各方意见后写出，再提交团委委员会议审议通过。工作报告的内容主要包括：

　　l、总结上届团委的工作情况。主要包括特色工作内容、工作经验、存在问题及教训。2、向本单位团员青年提出今后一个时期的团工作任务和主攻方向。3、号召全体团员青年服从和服务于党的中心工作，为单位改革发展建功立业，贡献青春。（十）《委员候选人建议名单的产生说明和简况》（十一）《大会选举办法》召开代表会前，要制订的选举办法有两个：1、《共青团XX委员会第X次代表大会选举办法》，主要用于选举新一届团委委员。2、《共青团XX第X届委员会第一次全体会议选举办法》，主要用于选举正、副书记。（十二）总监票人、监票人建议名单和计票人名单（基层团代会一般设总监票人1名，监票人2名，计票人2名。为保证选举工作顺利进行，计票人可由大会主席团指定有一定选举工作经验的同志担任）（十三）团代会工作报告的决议。内容：（1）大会对上届团委工作报告的评价。（2）批准工作任务。（3）重申今后的一个时期内要完成的任务及保证措施，号召所属团组织和团员青年在新的团委会领导下，为完成代表大会提出的各项任务而努力奋斗。（十四）同级党组织和行政领导讲话稿。主要内容如下：l、代表同级党组织和行政到会祝贺并肯定上届团委的工作。2、围绕新时期本单位党的中心工作和生产经营任务，对全体团员提出希望和鼓励。（十五）《代表花名册》同志代表上届团委所作的工作报告，明确今后团委的

　　（十六）大会注意事项（十七）团代会《倡议书》(可略)内容：宣传团代会精神，提出贯彻执行团代会的要求，号召所属团组织和团员、青年为实现团代会的任务而努力奋斗。（十八）代表证、列席代表证、特邀代表证六、布置会场团代会的会场布置要求做到：庄重、整洁、富有时代特色。需要准备布置的用品有：（一）会标（横额）“共青团XX第XX次代表大会”（二）团徽、红旗（三）松柏和盆花（四）主席台座席、座牌（五）音响设备（包括：麦克风、音响和录有代团歌、国际歌内容的录音带）（六）代表座位（七）照相、摄像设备及合影座椅七、成立选举的组织领导机构（一）确定大会主席团。大会主席团是代表大会的领导机构，一般由各代表小组负责人及各方代表组成。主席团的主要任务是：l、主持大会。2、组织大会报告和讨论。3、组织代表讨论并确定候选人名单，主持大会选举。4、组织代表审议大会。（二）确定大会选举的主持人。l、团员代表大会的选举，由主席团主持。2、新一届团委会第一次委员会议的选举由一名新当选委员（一般由书记候选人）主持。（三）确定大会秘书长提名。大会设秘书长一人，负责处理团代会日常事务。秘书长由上届团

　　委会提名，交大会预备会表决产生。八、大会各类主持词。大会各类主持词。九、印制选票和选举结果表格。印制选票和选举结果表格。预备会期间的主要工作一、关文件2、向书记候选人报告到会人数二、召开团员代表大会预备会团员代表大会预备会分三个阶段：（一）第一阶段，由上级团委批复的书记候选人主持，主要议程：1、团代会筹备工作报告2、通过大会主席团及秘书长名单3、通过团费审查小组成员名单（二）第二阶段，团费审查小组开始工作，同时由大会秘书长主持召开大会主席团第一次会议（主席团成员参加）。主席团第一次会议主要议程：l、通过大会执行主席分工2、通过大会主要议程和日程安排3、听取代表资格审查报告4、听取团费收缴、使用及管理情况审查报告（三）第三阶段，由大会秘书长主持，召开全体代表预备会议。主要议程：1、通过代表资格审查报告2、通过团费收缴、使用及管理情况的审查报告3、通过大会主要议程三、大会期间的主要工作一、代表入场前准备（一）检查代表证、列席证佩戴情况，清点人数大会报到1、代表签到、发放代表证、列席代表证、特邀代表证和大会的有

　　（二）向大会秘书长报告到会人数二、举行开幕式大会开幕式是团代会全体会议，主要程序：l、执行主席宣布大会开始，全体起立，唱代《团歌》2、兄弟单位团委致贺词3、工会致祝词4、上级团委领导讲话5、同级党组织领导讲话6、听取上届团委会负责同志作工作报告（全体代表合影）7、团委会委员候选人建议名单的产生说明及简况三、分组讨论分组讨论上届团委的工作报告，酝酿新一届委员候选人建议名单，讨论大会选举办法，推荐监票人。主席团成员分别参加分组讨论，收集讨论情况，并起草工作报告决议草案。四、召开大会主席团第二次会议由一名主席团成员主持。主要议程：（一）听取各代表组的情况汇报（二）审议通过工作报告决议三）讨论通过大会选举办法四）讨论确定委员候选人名单五）审议通过总监票人、监票人建议名单,确定计票人名单。五、正式选举选举新一届委员会委员，由主席团一名成员主持，全体代表参加。主要议程：（一）通过选举办法。（二）通过总监票人、监票人名单，宣布计票人名单（三）宣布正式委员候选人名单（四）大会选举。（由总监票人负责选举工作）

　　分发选票、填写选票、报票、计票（五）召开大会主席团第三次会议（听取总监票人报告选举计票结果，确认当选委员名单和新一届委员会第一次全体会议主持人名单）六、举行闭幕式（一）总监票人公布选举计票结果。公布内容：1、实际参加选举人数，发出选票数，收回选票数2、各委员候选人在选举中得到的赞成票数和另选人的赞成票数（二）宣布当选委员名单和新一届委员会第一次全体会议主持人名单（三）通过关于工作报告的决议（四）同级行政领导讲话（五）宣布大会闭幕，奏国际歌七、召开新一届委员会第一次全体会议。主要议程：（一）通过选举办法和监票人、计票人名单。（二）分发选票选举正、副书记。（三）进行委员分工四、大会闭幕后的工作一、报告选举结果向同级党组织和上级团委书面报告团员代表大会和第一次全委会的选举结果,同时向上级团委报送委员呈报表一式两份。（一）报告的标题:《关于共青团×××第×次代表大会及第一次全委会选举结果的报告》（二）报告的主要内容：1、召开团代会的时间、地点，应到会、实到会和参加大会选举的代表数2、通过什么方式产生新一届委员会委员，当选委员名单和计票结果3、新一届委员会第一次全体会议于何时召开，以什么方式选举产生正、副书记及计票结果，委员分工情况二、资料归档

　　做好代表大会材料、文件、请示、批复、报告、选举结果等资料的归档工作。共青团第次代表大会日程安排（年月日）时间内容主持人地点上午一、预备会议1、团代会筹备工作报告2、通过大会主席团及秘书长名单3、通过团费审查小组成员名单（代表休息；团费审查小组开始工作；主席团第一次会议）4、通过代表资格审查报告5、通过团费收缴、使用及管理情况的审查报告6、通过大会主要议程

　　二、全体代表会议（开幕式）1、宣布大会开幕，唱《代团歌》2、兄弟单位团委致贺词3、工会致祝词4、上级团委领导讲话5、同段党委领导讲话6、团委会工作报告（全体代表合影）7、团委会委员候选人建议名单的产生说明和简况

　　三、分组讨论1、讨论工作报告2、酝酿团委会委员候选人建议名单3、讨论大会选举办法4、推荐监票人

　　下午一、主席团第二次会议

　　二、全体代表会议（选举）1、通过选举办法2、通过总监票人、监票人名单；宣布计票人名单3、宣布正式委员候选人名单4、大会选举

　　三、大会主席团第三次会议

　　四、全体代表会议（闭幕式）1、总监票人公布计票结果2、宣布委员当选人名单3、通过关于工作报告的决议4、同级行政领导讲话5、宣布大会闭幕，奏《国际歌》

　　基层团代会工作共青团第次代表大会选举办法年月日

　　一、根据《中国共产主义青年团章程》，共青团第届委员会，由共青团第次代表大会选举产生。选举的组织工作由本次大会主席团主持。二、经同级党组织和上级团委原则同意，共青团第届委员会由人组成。三、委员候选人建议名单由团委在广泛听取各方面意见和认真考察的基础上提出，经同级党组织和上级团委审核同意，各代表组酝酿讨论，大会主席团审议确定为正式候选人后，提交大会正式选举。四、出席本次代表大会的代表均有选举权；凡团的组织关系在我段的共青团员（正在受留团察看处分者除外），在团内担任职务的中国共产党党员和党、团组织提名作为委员候选人的中国共产党党员均有被选举权。五、本届委员会委员的选举采用无记名投票方式，直接差额选举产生。六、本次代表大会的正式代表名，选举时，参加选举的代表人数必须超过应到会代表人数的五分之四，方可进行选举。七、选票上的候选人名单排列以姓氏笔画为序。选举时，代表有权对选票上的候选人表示同意或不同意、弃权或另选他人。填写选票时，对所列候选人，如同意的，在其姓名下方的空格内画“O”号，如不同意的画“×”号，既不画“O”号又不画“×”号的视为弃权。如另选他人，则在选票上的空格内填上另选人的姓名，并在其姓名下方的空格内画“O”号。一张选票所选人数少于或等于名的为有效票，超过名为废票。选票上盖有“中国共产主义青年团委员会”印章方为有效。选票一律用钢笔或圆珠笔填写，符号要准确，字迹要清楚，全票书写模糊无法辨认的，全票作废，部分无法辨认的，部分作废。八、选举结果，候选人获得的赞成票超过实到会代表的半数为当选。如得赞成票超过半数的候选人多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额止。如候选人得的赞成票超过半数且票数相等，不能确

　　定当选人时，则票数相等的候选人重新投票，以得票多者当选。如得赞成票超过半数的候选人少于应选名额时，不足名额由大会主席团从未当选的候选人中按得票顺序和差额率提出补选名单进行补选。如补选后，当选人数仍少于补选名额时，经大会主席团讨论，并征得代表同意，委员也可相应减少应选名额，本次大会不再进行第三次选举。九、本次大会选举设总监票人1名，监票人2名，计票人2名。总监票人由大会主席团提名，监票人由各代表组酝酿推荐，一并提交大会表决通过。计票人由大会主席团指定。委员候选人不得担任总监票人、监票人、计票人。十、投票前，监票人当众开启票箱检查无误后加锁。投票时，按总监票人、监票人、计票人、主席团成员和代表座位顺序依次投票。投票结束后，监票人和计票人当众开箱清点收回的选票。收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，则选举无效，应重新选举。十一、计票完毕后，监票人当众将选票加封，由总监票人、监票人、计票人审核签名，交大会主席团执行主席。计票结果由总监票人分别向大会主席团和全体代表报告。大会执行主席向大会宣布当选人名单。十二、本选举办法经代表大会通过后生效，解释权属大会主席团。如遇本选举办法规定以外的情况，由主席团根据上级的有关规定和代表们的意见讨论决定。选票及选举结果共青团第届委员会委员选票

　　说明：

　　1、共青团第届委员会委员候选人为名。选票所选人数少于或等于名为有效票，多于名为无效票。2、对候选人赞成的，在其姓名下的空格内画“O”，不赞成的画“×”，既不画“O”也不画“×”的视为弃权。如另选他人，在姓名栏空格内写上其姓名，并在其姓名下的空格内画“O”。3、选票必须加盖“中国共产主义青年团委员会”印章，无印章的选票无效。4、选票一律用钢笔或圆珠笔填写。共青团第届委员会委员选举结果（年月日）出席本次团代会应到代表人，实到代表人，参加投票人。发出选票张，收回选票张，有效选票张，废票张，弃权票张。一、代表投票选举结果（按得票多少为序）：

　　二、当选新一届团委委员名单（按得票多少为序）1___2____3___4___5___6____7____总监票人签名：监票人签名：计票人签名：大会主持词共青团___共青团___第___次代表大会主持词预备会议

　　各位代表、同志们：请坐好,现在开会了。（等一下，待代表安静后）共青团___第___次代表大会预备会议现在开始！______首先报告出席大会的代表人数：本次大会应到会正式代表___名，因___故请假___名，实到会正式代表___名，列席代表___名（或全部到_________齐），符合规定人数，可以开会。（注：会前，由大会工作人员清点实到代表人数，并向上级批复的书记候选人报告实到会代表人数)下面会议进行第一项：请___同志作《共青团第次代表大会筹备工___作报告》（带头鼓掌）会议进行第二项：通过大会主席团及秘书长名单经上届团委与各团总支、支部协商提名，建议大会主席团由以下位同志组成，他们是：___；建议大会秘书长由___同志担任。各位代表，______有没有意见要发表？（稍停）若没有，请正式代表举手表决。同意以上同志为主席团成员和秘书长的请举手。（环视会场一周后）请放下；不同意的，请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）请放下；___弃权的请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）请放下。一致___通过（或多数代表同意，通过）（带头鼓掌）。会议进行第三项：通过团费审查小组成员名单由上一届团委提名，建议团费审查小组由人组成，其中组长1人。他们是：___。各位代表，有没有意见要发表？（稍停）若没有，请___正式代表举手表决。同意以上同志为团费审查小组成员，同志为组长的，请举手。（环视会场一周后）请放下；不同意的，请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）请放下；弃权的请举手（环视会场___一周后）没有（或有___人）请放下。一致通过（或多数代表同意，___通过）（带头鼓掌）。现在请团费审查小组成员到___开始工作，请大会主席团成员到_________召开主席团第一次会议。请各位代表就地休息，等一下继续在这里开会。(休息后，继续开会)各位代表，现在继续开会，请大会主席团成员

　　上主席台就座。会议进行第四项：听取代表资格审查报告。请代表资格审查小组组长《关于共青团___第___次代表大会代表资格审查报告》。___同志作______（报告读完后）各位正式代表对此报告有何意见（稍停），如果没有，请鼓掌通过。会议进行第五项：听取团费收缴、使用及管理情况的审查报告。请团费审查小组组长___同志作《关于团费收缴、使用及管理情况的审查___报告》。（报告读完后）各位正式代表对此报告有何意见（稍停），如果没有，请鼓掌通过。会议进行第六项：通过大会主要议程。大会议程已印发给各位代表。各位正式代表对此议程有何意见（稍停），如果没有，请鼓掌通过。共青团第次代表大会预备会议的全部议程已进行完毕，请各位代表原地休息，___点钟召开正式会议。___散会！正式会议（开幕式）正式会议（开幕式）各位代表、同志们：请安静，现在开会了。首先我向大家介绍今天亲临我们这次大会并在主席台上就座的各位领导和来宾。（介绍顺序为上级团委领导，同级党委、行政、工会领导，兄弟单位来宾）。出席本次大会的还有历任团委书记，党支部书记，各科室的领导。让我们以热烈的掌声向一贯关心、支持、帮助共青团工作并亲临本次大会的各位领导和来宾，表示热烈的欢迎和崇高的敬意（鼓掌）。刚才第一次主席团会议对大会执行主席进行了分工，上午开幕式执行主席是___同志，下面请___同志主持会议。______执行主席：今天上午的会议议程有七项。下面，大会进行第一项：

　　我宣布：中国共产主义青年团___第___次代表大会，___现在开幕！（鼓___掌）请全体起立（带头起立，待全体人员都站起来后）唱代团歌。（曲终）请坐下。大会进行第二项：请兄弟单位团委书记___同志致贺词。（鼓掌）___大会进行第三项：请上级团委领导___同志讲话。（鼓掌）___大会进行第四项：请党委书记___同志讲话。（鼓掌）___大会进行第五项：请同志代表共青团___第___届委员会（上届委员______会）向大会作工作报告。（鼓掌）大会进行第六项：刚才几位领导都作了重要讲话，希望大家在小组会上认真讨论，深刻领会精神，以指导我们今后工作。下面请各位领导和来宾与全体代表合影留念，地点在___。合影完后，请代表们回到___会场。（合影完后，待代表们回到会场）下面进行大会第七项：请___同志___作《共青团___第___届委员会委员候选人建议名单的产生说明及简______况》。下面是各代表小组分组讨论。讨论的内容：1、讨论刚才同志所作的工作报告；2、酝酿共青团___第___届委员会委员候选人名单；______3、讨论大会选举办法；4、推荐监票人。讨论时间从现在起至___点___结束，各代表组要作好讨论记录，有关讨论情况由各代表组组长负责向大会主席团汇报。各组讨论的地点是______。现在开始分组讨论。______大会选举各位代表，同志们：请安静，现在开会了。首先报告出席大会的代表人数。本次大会应到会正式代表___名，因___故请假___名，实到会正式代表___名，列席代表___名。（或全部_________到齐），符合规定人数，可以开会。（注：会前，由大会工作人员清点实到代表人数，并向主席团报告实到代表人数）。

　　今天下午到会指导的领导有。下面大会进行第一项：通过大会选举办法。同志宣读大会选举办法。请（宣读后）这个选举办法，已由各代表组充分酝酿讨论，现在提请大会通过。同意这个选举办法的请举手。（环视会场一周后）请放下；不同意的，请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）请放下；___弃权的请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）请放下。一致___通过（或多数代表同意，通过）（带头鼓掌）。大会进行第二项：通过总监票人、监票人名单，宣布计票人名单。由大会主席团提名___同志为大会选举总监票人，___经各代表组推荐、___同志为监票人，现在提请大会通过。下面请正式代表举手表决。同意（环___同志为大会选举总监票人，、___同志为监票人的，请举手。___视会场一周后）请放下；不同意的，请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）请放下；弃权的请举手（环视会场一周后）没有（或___有___人）___请放下。一致通过（或多数代表同意，通过）（带头鼓掌）。大会主席指定、___同志为大会选举计票人。___大会进行第三项：宣布正式委员候选人名单。各代表组对委员候选人建议名单进行了充分酝酿讨论，根据各代表组酝酿讨论情况，大会主席团第二次会议讨论确定了以下同志为共青团___第___届委员会委______员候选人：。大会进行第四项：大会选举。选举工作请总监票人主持。（总监票人、监票人、计票人开始工作）（待收回选票后）请监票人、计票人到进行计票，请各位代表原地休息。总监票人主持词各位代表：我受大会主席团和全体代表的委托，负责组织本次大会的选举工作。请各位代表，按照要求，认真配合，共同完成本次大会的选举工作任务。

　　下面将要进行的是共青团___第___届委员会委员的选举。______首先请监、计票人核实到会的正式代表人数。（监、计票人清点到会正式代表人数，并向总监票人报告人数）出席今天会议的应到会正式代表___名，因故请假___名，实到会正______式代表___名，实到会代表超过应到会代表的五分之四，符合规定人___数，可以进行选举。请监票人当众打开投票箱，进行检查。（确认无误后加锁，并将钥匙交总监票人）我从大会主席团执行主席处，领到密封的选票封套一个（左右翻转给代表们看，当众开封，并请计票人清点选票，剩余选票暂时拿出）。下面请监、计票人发选票（发票完毕）各位代表，有谁多拿选票的请举手。有谁没有拿选票请举手。现在报告选票分发情况：从执行主席处领到选票___张，___发出选票______张，与实到会正式代表人数相等，剩余的选票___张，现将剩余选票___剪角作废。各位代表拿到选票后，不要急于填写。下面说明选票填写注意事项（注意事项印在选票上）。各位代表开始填写选票。代表们都填写好选票了吧？有谁还没有填写好选票的，请举手（稍等，再问，直到全部填完票）好，没有。下面进行投票，不能委托他人投票。投票按总监票人、监票人、计票人、主席团成员和右到左的代表座区顺序依次进行。（监票人投票后站在票箱两侧，计票人投票后引导代表投票）（投票完毕后）请监票人打开票箱，清点票数。（监票人清点后，向总监票人报告发出选票___张，___收回选票___张）___现在报告选票收回情况：本次选举发出选票___张，___收回选票___张，___收回选票数等于（或少于）发出选票数，本次选举有效。（若收回选举票多于发出票，则宣布这次选举无效，重新进行选举）。

　　闭幕式主持词各位代表、同志们：请安静，现在开会。首先报告出席大会的代表人数。本次大会应到会正式代表___名，因___故请假___名，实到会正式代表___名，列席代表___名（或全部到_________齐），符合规定人数，可以开会。（注：会前，由大会工作人员清点实到代表人数，并向主席团报告人数）大会进行第一项：请总监票人___同志公布大会选举计票结果。___［总监票人：本次选举发出选票___张，收回选票___张，有效票____________张，废票___张，经监、计票人统计，___同志得票___张……（根______据得票多少为序公布选举结果）］大会进行第二项：宣布共青团___第___届委员会委员名单。根据选______举办法的规定和计票结果，共___位同志，当选为共青团___第届______委员会委员（候选人获得实到人数半数以上选票才能当选），请大家鼓掌表示祝贺。经大会主席团研究，委托同志主持召开共青团___第___届委员全体______委员会议。大会进行第三项：通过关于工作报告的决议。请___同志宣读关于工___作报告的决议。（宣读后）这个决议，各代表组已进行了讨论，现提请大会通过。下面请正式代表举手表决。同意工作报告决议的请举手。（环视会场一周后）请放下；不同意的，请举手（环视会场一周后）没有（或有______人）请放下；弃权的请举手（环视会场一周后）没有（或有___人）___请放下。一致通过（或多数代表同意，通过）（带头鼓掌）。大会进行第四项：请站（段）长___同志讲话。___大会进行第五项：我宣布,中国共青团主义青年团___第___次代表______大会胜利闭幕。请全体起立，奏《国际歌》。

　　请坐下。散会后，请新当选团委委员留下，召开新一届团委第一次全委会议。散会。

篇十五：共青团工作要点清单表格

　以留守学生父母均外出务工外来务工人员子女单亲家庭子女再婚家庭子女服刑劳教人员子女残疾人家庭子女残疾学生孤儿等学生为重点根据他们实际情况有针对地进行励志教育爱心教育心理健康教育习惯养成教育兴趣爱好激发能力培养要充分利用多种媒体搭建学校家长和特殊群体学生的交流平台开设亲情书信亲情电话亲情qq亲情视频亲情课堂和心灵导航站每学期进行1次以上家访开展真心交流对话导航关爱帮扶等活动形成正确的世界观人生观和价值观

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　　学校共青团工作要点

　　导读：本文学校共青团工作要点，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。学校共青团工作要点

　　2012年全**学校共青团工作的总体思路是：认真贯彻落实党的十七届六中全会，深入开展创先争优活动，围绕学校育人的根本目标，以服务为宗旨，爱国主义教育、文明礼貌教育为主线，努力构建一个服务学校教育和青少年成长的工作体系，全面提升学校战线共青团事业发展水平，深化青少年道德实践活动，开展丰富多彩的团队活动、体验教育活动，进一步巩固在全团的基础性战略地位，推动有强大凝聚力的学校共青团工作实现新发展。

　　一、创新方式方法，加强青年学生的思想引领工作1、开展"学党史、知党情、跟党走"主题教育活动。以纪念建党91周年、建团90周年等重要节日为契机，结合全团总体安排，开展丰富多彩、形式多样的主题教育活动；紧紧抓住五四青年节等重要契机，广泛开展"我与祖国共奋进"形势政策教育等主题教育活动，进一步激发青少年成才报国的情怀；开展"永远跟党走，信仰代代传"宣誓、"与信仰对话--万场报告进校园"活动、"党史我来讲"主题团日；以适龄青年学生为主体，以"迈入青春门，走好成人路"为主题，广泛开展14岁"迈入青春门教育"、16岁"公民意识"教育、18岁"成人仪式"教育等系列教育活动，增强中学生的爱国情感、公

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　　民意识和社会责任感；开展"我是团员我光荣"团员重温入团誓词、新团员入团集体宣誓等主题教育活动，不断增强团员意识教育。

　　2、开展青少年学生典型教育活动。以寻找身边的榜样为重点，在广大青少年学生中大力选树一批可亲、可敬、可信、可学的先进典型，充分发挥榜样教育的优势，弘扬主流价值，引导文明风尚。积极推荐优秀学生和学生集体参评十佳中小学生以及三好学生、优秀学生干部、先进班集体的评选，为广大青年学生树立可亲、可信、可敬的学习榜样。

　　3、开展志愿服务活动。要积极组织开展志愿服务活动，将志愿服务传遍校园、传向社会，倡导文明和谐新风，组织引导广大青少年学生学习文明礼仪，践行文明礼仪，组建文明礼仪志愿推广队伍，走上街头、深入社区，广泛宣讲文明礼仪，促进全社会文明进步。组织开展"用绿色创造未来"废品雕塑大赛、"我与绿色"绘画、摄影、征文大赛，教育引导广大青少年学生不断增强节约意识和环保意识，养成节约资源、保护环境的良好行为习惯，促进人与自然和谐相处。

　　二、关注需求，竭诚服务青年学生成长成才坚持把服务青年学生成长成才作为工作的出发点和落脚点，高度关注青年学生在成长过程中遇到的各种实际困难，有针对性地提供扎实有效的服务。1、关心和服务经济困难学生。发挥共青团组织的优势，广泛动员社会力量，建立扶助经济困难学生的长效机制。吸纳社会资源，加大直接资助、奖励经济困难学生的力度。按照团内与团外相结合、团

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　　体资助与个人资助相结合、物质扶助和其它扶助相结合的原则，推进结对扶助工作。树立和宣传自立自强的优秀学生典型，激励广大青年学生克服困难，奋发成才。

　　2、帮扶特殊学生群体。以留守学生（父母均外出务工）、外来务工人员子女、单亲家庭子女、再婚家庭子女、服刑劳教人员子女、残疾人家庭子女、残疾学生、孤儿、等学生为重点，根据他们实际情况，有针对性地进行励志教育、爱心教育、心理健康教育、习惯养成教育、兴趣爱好激发、能力培养，要充分利用多种媒体搭建学校、家长和特殊群体学生的交流平台，开设亲情书信、亲情电话、亲情QQ、亲情视频、亲情课堂和心灵导航站，每学期进行1次以上家访，开展真心交流、对话、导航、关爱、帮扶等活动，形成正确的世界观、人生观和价值观。

　　3、深入实施中小学生"心理阳光工程"。使青年学生不断正确认识自我，增强调控自我、承受挫折，适应环境的能力，培养学生健全的人格和良好的个性心理品质；对少数有心理困扰或心理障碍的学生，给予科学有效的心理咨询和辅导，使他们尽快摆脱障碍，调节自我，提高心理健康水平，增强发展自我的能力。成立心理服务站，方便及时发现并解决学生的心理问题；开展"向爸爸妈妈说说心理话"活动，鼓励学生将自己的心声向家长倾吐，从而增进孩子和家长之间的了解。充分发挥校园广播站、宣传栏等舆论导向作用，开展多种形式的心理健康知识宣传，推动"心理阳光工程"的实施。

　　三、坚持党建带团建，巩固学校团组织建设和基层工作

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　　认真贯彻落实党建带团建要求，以力争率先实现"两个全体青年"为目标，以"探索新形势下进一步增强团支部吸引力、凝聚力和组织活力的有效途径"为核心，以扩大学校团组织的有效覆盖为基础，全力推进基层组织建设和基层工作。

　　1、扎实开展共青团组织创先争优活动。以"扩大组织覆盖、提升组织活力，增强团员意识、发挥带头作用"为主题，以"四好、四带头"和"创建五四红**团组织，争当优秀共青团员"为主要内容，深化共青团创先争优工作。大力加强学校共青团规范化建设，组织开展学校共青团工作互观互学活动和重点工作调研督导活动，做到互相学习、互相促进、共同提高、健全组织，配齐配强专职团干部，找准工作定位，合理设计开展活动。

　　2、全面活跃学校团队工作。积极探索学校共青团工作的着力点和突破口，加大宏观指导和理论研究力度，抓好基础团务工作，切实增强学校团队组织活力。将2012年定位为"学校团队工作推动年"，通过出台政策、统一部署、加强培训等方式，推动学校团队组织工作创新突破。结合新课改探索融入国民教育体系的工作体制机制，努力实现学校共青团工作的新突破。

　　四、全面提升团干部能力，形成一个布满生气活力的组织体系以培养和造就一支忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的学校团干部队伍为目标，切实加强学校战线团干部队伍建设，为学校共青团事业长远发展提供坚强的保障。1、健全完善学校共青团干部管理机。制健全团的各项制度，不

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　　断完善学校团干部的选配制度和构成模式，完善教育培养体系，落实干部协管机制，提升团干部队伍的政治素质、学术素质和综合素质，为进一步提高中小学、中职共青团工作水平提供人才保障。

　　2、开展学校团干部素质提升工程。按照分级、分类、全员培训的原则，采取集中培训与自学相结合的方式，大力开展团干部培训工作，加强学风建设，严肃培训纪律。按照"修品行、善学习、勤思考、实做事"的要求，加强学校团队干部的党性修养。各学校团委和团干部、少先队辅导员要着力打造"学习型、高效型、服务型、责任型、团结型"的五型团机关和"五型"干部，使广大团干以良好的作风影响和带动青年，以高尚的人格感召和凝聚青年。

　　3、做好团员队伍建设，加强团员的教育和治理工作。开展"举团**、交团费、唱团歌、带团徽、过团日"等团员意识教育，引导团员青年学习党团知识，增强团意识，牢记自己是青年的先进分子，增强作为团员的光荣感和责任感，在青年中发挥模范带头作用。有计划、有步骤发展新团员，及做好毕业生的团籍转接工作。感谢阅读，希望能帮助您！

篇十六：共青团工作要点清单表格

　团委工作手册目录内容完整版第一章团委工作制度第二章团委各部门工作职责第三章团支部工作指引第四章团支部工作职责第五章团委工作要点第六章综合测评第七章大学生素质拓展第八章团委例会制度第九章团干部培训第十章团干部评比考核制度团委成员工作考勤表会议要事记录月工作简报团委学期工作计划团委学期工作总结部内荣誉登记表工作月记第一章团委工作制度团委工作制度

　　第一章第二章第三章第四章第五章第六章第七章第八章第九章第十章

　　。

　　团委工作制度团委各部门工作职责团支部工作指引团支部工作职责团委工作要点综合测评大学生素质拓展团委例会制度团干部培训团干部评比考核制度

　　附团委成员工作考勤表会议要事记录月工作简报团委学期工作计划团委学期工作总结部内荣誉登记表工作月记

　　-可编辑修改-

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　　第一章团委工作制度团委工作制度：

　　共青团是党领导的先进青年的群众组织。既具有先进性，又具有群众性。根据团组织的工作性质，结合我院团委的特点，制定如下工作制度：一、坚持以团委为指导，以支部为基础，以建设有中国特色的社会主义理论为思想武器，以活动为联结作为团委的工作原则。二、带领团员青年积极投身于学校的建设，使之热爱学校、热爱集体、热爱所学专业，充分发挥共青团的生力军作用。三、搞好团内组织管理，加强团的自身建设，以增强团组织的吸引力。四、指导团支部开展工作，定期对团支部进行检查、督促。五、做好团干的选举、培养工作，重视提高团干的整体素质，争取为团干提供更多的学习、锻炼的机会。六、及时掌握团员青年的思想工作状况，有针对性地做好思想工作，带领团员青年积极开展各项有益的活动，以活跃团的组织生活。七、在团员青年中进行党团知识教育，以提高团员青年的思想觉悟。八、树立为团员青年服务的意识，切实反映他们的心声，解决他们的难题。

　　团委工作范围：

　　一、组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论、科学发展观，学习党、团基本知识，学习科学文化和业务知识。二、宣传执行学校和上级团组织的指示和决议，充分调动团员的积极性，带领团员青年努力完成党交给的任务。三、教育团员青年尊老爱幼，向老一辈无产阶级革命家学习，继承党的优良传统，发扬共产主义精神，树立新的活动风尚。四、根据青年特点，开展具有思想性、知识性、趣味性的活动，提高团工作的影响力、吸引力。五、了解和反映青年的思想要求，维护他们的利益，关心他们的学习、工作、生活情况，开展有益的文娱活动。

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　　六、发展新团员，按时收缴团费，办理超龄离团手续，表彰先进，执行团的纪律，推荐优秀团员作为党组织发展党员的培养对象。七、对团员进行教育管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行团的义务，保障团员的权益。八、完成学校、上级团委交给的其它任务，配合各部门做好学校的各项工作。

　　第二章各部门的岗位职责团委副书记岗位职责

　　一、协助团委书记制定和落实团委的各项工作计划，协调管理团委部门各干部。二、组织督促学生团支部有计划地开展工作，总结推广团组织的先进经验，促进各团支部工作不断提高。三、负责每学年新生团干部培训等工作，对各级团干部进行有计划的培训，定期召开团干例会，传达党组织及上级团委的指示。检查、督促各级团干部的工作开展情况，收集在支部中发现的问题，向党组织及上级请示、汇报。四、规范有关团的规章制度，使共青团工作系统化、科学化、制度化。五、负责指导建立团的宣传教育阵地、学生活动阵地，抓好活动阵地管理，为学生成才服务。六、负责学生团体的管理，做好学生干部选拔、培养、管理工作，发挥学生会组织和学生团体组织在校园文化建设中的作用。七、负责规划学生暑期社会实践活动、青年志愿者活动、社会公益与社区服务活动、学生素质拓展等工作。八、负责规划和指导团的基层组织建设工作，重点做好五四红旗团支部、主题教育活动的指导、规划、考核、评比工作。九、了解各团组织的组织建设情况，对团的活动、组织生活安排提出计划和建设，负责向团委书记汇报实施的有关工作，负责团建设创新工作。十、加强与基层团组织的联系，经常了解基层团支部的组织建设情况，对各年级团支部的思想政治学习、团日活动的开展进行指导、监督、检查与帮助。

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　　十一、活跃团委生活，增进团委、学生会以及社联之间的友谊，将团委、学生会团结成一个强大的整体。

　　团委组织部长岗位职责

　　一、做好团员证的年度注册，团员档案的归档，全面、及时、准确掌握全院共青团组织的情况（团总支、团支部数量及人员构成，比例等），及时进行团员登记和团员及团干部变动情况的调查统计工作。二、负责团员的日常管理工作，团费的收缴，组织关系的转接等。三、负责加强团员意识教育，认真组织好每年度的团员教育评议工作。四、负责安排团的组织统计工作；负责共青团基本情况统计资料的收集、汇总和上报工作。五、负责组织部日常工作，根据团委决定布置、检查、总结团的组织工作，主持召开组委例会，指导、帮助各年级组织部工作。六、认真做好“推荐优秀团员做党的发展对象”工作，积极稳妥做好事前、事中、事后的帮助、督促和指导。七、定期向团委正副书记汇报组织工作。八、负责共青团系统的评优表彰工作，重点做团省委各种奖项，校内优秀团干、优秀团员、先进支部等奖项的评比、公示、申报和表彰工作。

　　团委宣传部长岗位职责

　　一、围绕团的工作重点，提出宣传工作计划，拟订和提出开展思想教育的措施和意见，开展多种形式的思想政治教育活动。二、负责宣传部日常工作，根据团委决定布置、检查和总结团的宣传工作。三、负责对团学系统宣传阵地的指导规范和管理，加大力度宣传学院的团学动态。四、负责抓好团的宣传干部队伍建设，主持召开宣传委员例会，具体指导帮助基层宣传的工作，布置工作，交流情况。抓好团的宣传队伍的建设，负责我校共青团的对外宣传工作。

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　　五、负责团的宣传阵地建设，加强与校内外媒体的联系，并做好年度媒体报道情况一览表。六、组织团员青年进行时事政策、党团的基础知识教育，会同组织部搞好团的思想建设及提供团员团干部教育、学习材料。七、定期向团委正副书记汇报宣传工作。八、筹办年度招收干事宣传及相关互动。九、团宣成员携干事完成宣传橱窗文化工作。

　　团委办公室主任岗位职责

　　一、负责团委会的组织、协调和落实。二、负责团委和其他学院的甚至其他高校的外联工作。三、负责团委的日常值班工作。四、负责起草团委的重要文件和团委日常公文处理工作。五、负责团委档案的收集、整理、归档和装订等工作。六、负责学院文化活动场地的管理和协调。七、负责学院各种公用物品管理、维护与更新。八、协助完成团委交办的其他工作。九、负责各种会议的安排、通知，负责例会的会议记录。做好团的文件、报告和有关材料的打印、收发工作，负责对外交流用的简报发送工作。

　　团委青年志愿者协会会长岗位职责

　　一、负责大学生志愿服务计划、大学生基层志愿服务团的志愿者招募、管理、组织实施等。二、负责志愿服务的宣传，志愿服务活动的策划组织实施。三、负责学生日常志愿服务的指导、协调和管理。四、负责对各级各类学生志愿服务组织的教育、指导和监督；五、其它志愿服务方面的工作六、负责社会实践日常工作，组织开展社会调查、社会咨询、科普宣传、社会服务等实践活动。

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　　七、负责假期社会实践活动的组织、安排和实施，并负责经费的落实。八、负责检查各团总支社会实践活动情况，进行指导和帮助，并提出明确要求。

　　团委勤工助学部工作岗位职责

　　一、贫困生档案建立。二、部门招新及工作分配的安排。三、勤工助学岗位工作的安排。四、贷款、缓交学费工作的安排。五、各种社会奖助学金的评选工作。六、寒暑假贫困生返乡路费补助工作。七、积极配合校勤工助学中心举办的各项活动，如：自强自立自信征文比赛等。

　　团委科技创新协会会长岗位职责

　　一、组织同学参加各种学术讲座，进一步提升学生自身学术水平。二、举办学院每年一届的科技研讨会。三、组织全院学生积极参与挑战杯项目，培养学生创新实践能力。四、加大力度宣传国家、学校的创业计划大赛以及课外科技项目，鼓励学院同学广度参与。五、认真组织好学院学生参与各项学术类竞赛。

　　团委组织干事岗位职责

　　一、协助做好团委日常工作，负责团内组织工作，全面了解、掌握全团组织状况，熟悉组织工作业务。二、按计划组织检查团支部的组织生活情况，安排指导各团支部“三会一课”。三、做好团的发展工作，填报团员基本情况、团组织和团干部的统计报表，做好团员的注册及接、转、离等日常组织工作，以及团的各种统计工作。四、具体负责团校的日常工作和各类知识竞赛的组织安排工作。

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　　五、做好有关文件、资料及团内档案的复印和管理工作，负责团委会议和“大事记”的记录，收发文件和重要信函。六、按期收缴团费。七、负责重大团内会议的会场安排、布置工作。八、做好团员的思想动态分析，定期向团委汇报，并提出解决问题的意见和办法。

　　团委宣传干事岗位职责

　　一、协助做好团委日常工作，负责团内宣传工作，指导基层团组织作好宣传教育和团员青年的思想政治工作。二、协助做好基层团的宣传干部队伍建设，并对他们的工作予以指导。三、负责团委的宣传用品和图书的管理使用工作。四、按时组织做好黑板报、宣传栏工作，经常检查指导各支部的宣传工作。五、负责重大活动策划、组织以及会场的安排、布置工作。

　　第三章团支部工作指引

　　团支部工作的主要任务：一、组织团员和青年学习马列主义和毛泽东思想、邓小平理论、三个代表以及科学发展观，坚持对党和社会主义的信念。二、宣传、执行党和上级团组织的指示和决议，团结、带领青年努力完成上级团组织提出的任务。三、加强对团员的教育和管理，认真做好各项团务工作。四、关心团员利益，积极开展适合青年特点的活动。五、做党支部与有意愿加入党组织的先进青年的纽带。团支部工作：一、向支部大会、院团委负责。

　　向支部大会负责，一般通过定期或不定期的支部大会，向全体团员汇报工作。向院团委负责，主要通过请示汇报工作来体现，内容包括：院团委交办任务的完成情况；支部工作中遇到的新问题、新情况和经验教训；支部的意见、计划

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　　和实施方案；团员的思想学习、工作、生活状况和所解决的意见；推荐优秀团员作为党的发展对象。

　　支部支书每月须以《工作汇报表》的形式向院团委汇报工作。每学期初及期末递交详细计划及总结。平时也应书面形式向院团委汇报工作。（交给院团委书记或副书记）二、贯彻执行团员大会决议，院团委的决定、精神，完成支部工作。团支书主持支委会，认真研究团员大会、院团委的决定、精神，制订切实可行的方案。支书将各项工作分配到支委，并督促、检查、带领支部团员完成支部工作计划、任务。三、召集支部委员会和支部团员大会。召集支部委员会要有集中的议题，切实的效益，灵活的方式。召开支部团员大会要尊重广大团员的意志。对民主通过的决议，要坚决执行，并上报院团委。四、抓好支部委员的自身建设。支部委员必须注重自身素质建设，事事以身作则。各支部委员要团结合作充分发挥每个团干的特长，为支部工作落实奠定基础。五、关心支部各团员的生活、学习，帮助有困难的团员，提高支部的凝聚力。六、开展学习等方面交流活动，提高各团员素质，促进支部各成员共同进步。

　　第四章团支部干部主要职责一、团支部书记

　　团支部书记主持支部日常工作，对支部工作全面负责。1及时传达上级团组织的决议和工作安排，每月工作要有计划性。2定期召开支委会和支部大会，根据上级团组织的指示，从团支部的实际情况

　　出发，研究计划支部的工作，并监督、检查工作的执行情况。3了解支部团员、青年的思想、学习、行为规范等方面的情况，进行相应的表

　　扬或帮教工作，营造一种良好的学习生活环境。4同班委成员保持密切的联系，监督和帮助他们做好其分管工作，保证团工作

　　优质、顺利地完成。

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　　5熟悉团的工作内容，有问题要及时问。做好每月的思想汇报，反映团员思想、向团委提出要求指出不足，做到有情况及时反映。

　　二、团支部组织委员

　　1了解支部团员、青年的学习、思想情况，提出团组织生活的内容和要求，督促和指导团小组过好组织生活。

　　2掌握团员模范事迹和遵守纪律情况，建议支部委员进行表扬、批评和处分，组织研究发展新团员、推优入团的工作。

　　3负责收缴团费、团员统计、团籍注册、团徽和团章的购买。

　　三、团支部宣传委员

　　1负责办好板报、宣传栏，充分发挥其宣传作用。2宣传表扬班级的好人、好事。3负责宣传投稿，做好记录，并及时上交。4组织开展各种形式多样、生动活泼的教育活动。例如：参观访问、学习经

　　验交流、评比竞赛、朗诵表演、咨询答疑、教育刊物的阅读等。

　　第五章团委工作要点一、工作计划与总结

　　开学第一周应制订工作计划，工作计划要结合实际、简明扼要、任务具体、责任明确。工作总结要实事求是、内容充实、有条理性。

　　二、团支部立项活动

　　要结合实际，确定团支部立项活动主题，组织团员青年开展爱党、爱国、爱社会主义教育活动，开展志愿服务活动周和主题社会实践活动。我院通常于4月初进行评选。

　　三、思政学习

　　每学期各支部至少进行两次的学习，学习的内容为时政热点。组织好“思政学习进宿舍”活动，建设好“思政”园地。

　　四、团员教育评议

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　　每年4月进行团员教育评议工作。采取自评和民主评议相结合方式，对每个团员进行评议，并将评议结果作为“五四”评优的依据。

　　五、推荐优秀团员作党的发展对象

　　团支部要对团员进行党的基本知识教育，培养和发现青年学生中的优秀人才。要坚持发展团员入党须经团组织推优的原则，积极推荐优秀团员作为党的发展对象。团支部要对推荐对象进行认真考察，讨论确定推荐名单，报学院团委（团总支）审定。

　　六、定期开展志愿服务周，志愿服务月

　　为进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，普及志愿服务理念，组织引导广大大学生志愿者深入开展志愿服务活动，营造浓厚的志愿服务氛围。我们院定期开展些志愿服务进社区活动，内容可为：组织开展讲文明树新风的志愿服务活动；扶弱济困的志愿服务活动；大型赛会等志愿服务活动；保护生态环境的志愿服务活动等。

　　七、进行省五四、校五四、院五四评优评选工作

　　为表彰先进，激励广大团员青年和团干部实现更大发张。在每年“五四”前都会表彰一批优秀共青团员和优秀共青团员干部。参与校五四，省五四团委评优评选。

　　八、支部换届

　　团委各部门于每年5月要如期改选换届。按照民主集中制原则，民主选举。团支部在随后一星期内页进行民主选举，要求充分发扬民主，严格履行民主程序，保障团员的民主权利；充分酝酿候选人，采取无记名投票和差额选举的办法进行，要体现团员的意志。

　　九、组织生活

　　落实“二一二”工作制度。每学期至少开展二次团的思想教育活动，一次民主生活会，二次团支部大会。讨论团支部的重大问题，落实团支部日常工作，进行政治学习，在团内开展批评和自我批评等。

　　十、填写《团支部工作手册》

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　　每学期开学初各团支部要主动到学院团委（团总支）组织部领取《团支部工作手册》。《手册》是团内的重要档案资料，应根据实际情况如实填写，妥善保管，及时存档。每本手册使用期限为一学年，期间若遇团组织换届或相关负责同学工作调动时，要做好《手册》的移交工作。校团委将组织不定期抽查。

　　十一、团情数据统计

　　要本着认真负责、实事求是的态度，做好团员队伍情况、团组织情况等各类团情数据的统计工作，确保统计数据的真实性和准确性。

　　十二、综合测评

　　考评工作于每学年末进行。于放假前完成班级、年级评议工作。新学年开学两周内将考评结果向学生公布。

　　十三、大学生素质拓展

　　认证工作一学期—次，各团支部必须按照学院素质拓展认证中心的要求做好每一期的认证工作。

　　第六章学生素质综合考评组织与实施：

　　一、重视原材料的收集、整理，建立健全学生平时表现的记实性考核、管理制度，确保考评的客观性。二、测评前要在学生中进行一次动员，讲明考评的意义、方法等，让每一位学生都能端正态度，正确评价自己和别人，使考评结果更加真实客观地反映学生的实际情况。三组建班级评议小组（由团支书、班长、信息委员、两名班委、两名普通同学组成），负责班级考评工作。组建年级评议小组（由年级辅导员、团总支副书记、年级学生会主席、年级学生会副主席、信息部部长、三名普通同学组成）负责年级考评工作。年级评议小组要注重做好同年级班级之间考评成绩的平衡工作。

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　　四、考评工作于每学年末进行。于放假前完成班级、年级评议工作。新学年开学两周内将考评结果向学生公布。学生有异议，应在一周内提出质疑。

　　实施注意事项：

　　一、在基础分评定过程中，严格实行两班互相监督制度，从评分过程（两个班在同间教室同时进行）、表格直接回收（给对方班级的班长支书）、分数统计（两班工作人员不可互相询问，不可私自改动数据）。统计结束后立即放入各自档案袋交给年级团总支副书记保管。二、在学生素质综合考评奖惩分书写过程中，一次性完成不可更改，若确实有遗漏的，在经过班级团支书确认后，本人到年级团总支副书记处当面修改，其他人不得随意更改。三、学生素质综合考评基础分测评表、学生素质综合考评奖惩分表格在填写过程中，尽量不要涂改，一律用黑色签字笔填写，填写人员务必隔位坐开，不得交头接耳。四、在各班班长支书给本班同学的奖惩分评分前，年级评议小组应该前将适合本年级的评分标准和参考逐条列出以供参考。五、在各班班长支书给本班同学的奖惩分评分过程中，尽量不涂改，一律用蓝色签字笔填写，填写过程中班级测评小组成员务必在场监督。六、在各班班长支书给本班同学的奖惩分评分后，再次两班互相核对评分结果是否有误，确证无误后，将其退回原班级公示一周，公示期间若有疑义者，可直接与年级团总支副书记联系。确实有误，可由年级团总支副书记用红色签字笔改正。（若超过公示时间将不予受理）七、系统录入仍然需要由两班互换完成，录入结束后，由本班测评小组成员中的两名普通同学核对，确保无误后，方可导出公示。八、最终结果公示时，只可显示本专业人数前50％的排名情况，并且按照号数排序，其余同学的排名情况将不予公布。九、班长、支书应该在平时做好班级成员参加各种活动的记录，将其制作成电子表格的形式；及时做好班级成员的奖惩登记，将其制作成电子文档的形式；在每学期末交给年级团总支副书记备份，本班留底一份，以便综合考评时作为参考。

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　　十、成绩不合格者在补考前应将自己的原始成绩报到各班学习委员处，在每学期的开学一周内，各班学习委员应该将本班同学的最原始成绩报到年级学习部长处。十一、基础分的平均分计算时，要除掉一个最低分和一个最高分，然后再求平均分。十二、基础分调整注意一：按算出来的原始成绩由高到低排列，然后按这个班的人数和比例计算，比如一个班有35人，那么这个班有10个人可评优，然后算到第10名，比如这个人的成绩若是74，差优的75还有1分，然后就按这个成绩全班加1分，便为调整后的成绩。十三、基础分调整注意二：如果一个专业有两个班，那么要将两个班的成绩比率调整相同后，才可合并在一起按照注意一的方式进行调整。比率的调整方式是：将两个班最后一个可评优的成绩相对比，然后用较高的那个减去较低的那个成绩，将所得成绩对成绩偏低的那个班全班同学的成绩进行增加。十四、综合考评调整后的基础分、奖惩分、平均学分绩点、最后从系统中导出的成绩都要公示，但是有关于排名的，只能将前50％的排名显示出来，后50％的排名栏要放空。

　　第七章素质拓展认证

　　素质拓展项目申报程序：

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　　一、每学期开学三周内学院、年级各部门制定本学期具体工作计划，并上交“社会历史学院大学生素质拓展认证中心”；二、每学期第四周举行“素质拓展项目申报会”，由学院两委各个部门负责人及各年级团总支副书记、学生会主席向“社会历史学院大学尘素质拓展认证中心”陈述本学期所需要申报的活动及其实施方案，经讨论当场公布结果；三、学院“大学生素质拓展认证中心”根据各部门、各系申报情况，整理形成该学期《大学生素质拓展申报总表》向全院张榜公布，并安排认证中心小组成员对各项活动进行观摩和现场认证，并详尽记录。四、各项活动结束后要求组织部门做好总结工作，并于活动结束后一周内向学院“大学生素质拓展认证中心”递交该活动策划、活动总结(包括策划者和参与人员名单)。

　　素质拓展认证工作注意事项：

　　一、各团支部在认证工作开始之前应先组成认证小组，小组成员由团支书、班长、组织委员、宣传委员以及两名非干部同学组成，该认证小组负责本支部同学《大学生素质拓展证书》的认证工作。二、认证工作一学期—次，各团支部必须按照学院素质拓展认证中心的要求做好每一期的认证工作。三、全体支部成员都必须参加认证大会，有三人以上请假，认证大会应改期举行。四、认证时必须有学院素质拓展认证中心或年级素质拓展认证小组的成员到场，否则认证结果无效。五、认证过程中，应严格要求同学们出示申报事项的相关证明（奖状、证明卡等），确保申报内容的真实性，杜绝虚报现象的发生。六、团支部认证之后应及时公示，确保认证工作的透明度。七、《大学生素质拓展证书》由各团支部组织人员统一进行填写，不得涂改。八、各团支部应对团员的《大学生素质拓展证书》进行妥善保管。本程序自公布之日起实施，望积极配合。

　　素质拓展认证程序：

　　一、成立学院“学生素质拓展认证中心”及年级学生素质拓展认证小组，全面负责我院《大学生素质拓展证书》的认证工作。

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　　二、证书认证工作分校级，院级，团支部三个层次进行。团支部认证工作是整个认证工作的基础，在每个学期初两周内完成，具体流程：A．个人自主申报，填写《社会历史学院学生素质拓展认证个人项目申报表》；B．召开团支部大会，对申报内容逐条进行认证；C．公示一周；D．签署团支部意见；E．经学院认证之后，组织人员统一填写证书；F．在团支部认证基础上进行院系认证，院系认证在每学期第三周内完成，在听

　　取学生同学反馈意见，调查落实申报项目的真实度；G．签盖学院素质拓展认证中心印章；H．在学院认证的基础上进行校级认证，一般在学生毕业前进行。

　　认证过程应注意以下五个要点：

　　认证申报自主化，即申报时在真实的基础上充分尊重个人的意愿；证明工作归属化，即在认证时必须出示相关单位的证明；认证过程公开化，即进行支部集体认证，将申报内容进行公示；初始记录多样化，即信息记录方式，各支部根据自身情况可采取不同形式；认证结果规范化，即证书填写要按六个模块填写，语言要规范。

　　第八章团委例会制度

　　一、团委例会拟定于每两周周二召开，会议由团委书记或副书记主持，团委人员以及各团支部书记都需参加。二、会议的主要内容：1学习传达上级党团组织知识与决定2各团委部门向团委汇报工作，反馈工作信息。3各团委部门交流工作情况，沟通工作信息，学习借鉴工作经验。4安排布置月工作、周工作的重点。5听取各部门对团委的工作的意见和建议及各团支部需解决的问题。三、要求：

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　　1参加会议人员应做到不迟到，不早退，不得无故缺席。会议讨论时，要畅所欲言，提出自己的观点和看法。各部门无故缺席3次以上者，取消本人本年度“校优秀团干部”、“校优秀共青团员”评比资格以及本人所在班级的“校优秀五四红旗团支部”评比资格；无故缺席5次以上者，取消本年度本班所有人员在校团、院团评比活动方面的所有资格。2团委所有成员3次无故缺席会议者，取消本人在本年度校团、院团评比活动方面的所有资格；无故缺席5次以上者，开除团委工作成份。3团委组织部做好例会会议记录，并定期对团委例会做好工作总结。

　　第九章团干部培训

　　团干部培训主要任务

　　1、用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团干部，不断提高团干部思想政治素质作为教育培训的首要任务。2、坚持开展党性党风和思想道德教育。加强社会主义道德和中华民族优良传统教育，开展以密切联系青年、竭诚服务青年为核心的作风教育。3、切实加强岗位职务培训。学习团的工作理论、团的历史和团的业务知识，帮助团干部掌握从事共青团和青年工作必备的知识能力。同时，结合团的重点工作，开展工作项目培训，提高团干部从事团的具体工作的实际操作能力。4、积极开展专业知识技能培训。创造条件开展市场经济、法律法规、现代管理、现代科技等方面知识的培训，改善团干部的知识结构，使团干部成为复合型人才。5、通过学习和活动，明确班级团（队）干部的职责、地位和作用，丰富知识，提高能力，使自己努力成为老师的助手和班集体的核心。

　　培训对象

　　各级团支部、团总支及院团委的新老学生干部。

　　培训内容

　　1团务知识的学习2团章的学习

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　　3我院团委历史以及工作成果4团干的基本素质及能力要求5团务应用文的学习6国际国内形势的学习7大学生心理教育

　　第十章团干部考核评比制度

　　为进一步加强全院团干部的考核管理，充分发挥团组织的管理职能，努力建设一支高素质的团干部队伍，充分发挥学生干部队伍的战斗堡垒作用，特制订团干部考核评比制度。具体如下：

　　考核目的

　　共青团干部是党的后备干部队伍的重要组成部分。团干部考核是加强团干部队伍建设的重要措施，是掌握团干部思想、学习、工作情况的有效途径，考核结果是团干部选拔使用、奖惩晋升、任免的重要依据。建立团干部考核制度，有利于调动团干部的工作积极性，增强团干部队伍整体素质，提高团的工作水平，有利于专兼职团干部在铁路改革发展和共青团工作中更好地发挥主观能动性和创造性。

　　考核原则

　　公平、公正、合理、全面。

　　考核对象

　　院团委全体干部。

　　考核办法

　　团干部考核内容为“德、能、勤、绩”四个方面。1德：（共18分）1遵守各项法律法规和校级校规。违反国家法律者、校级院级通报批评者一律为考核不合格，不能继续担任学生干部。（共3分）

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　　2被评为校级、院级“优秀团干”的学生干部分别加6分、3分；被评为校级、院级“优秀团员”的学生干部分别加分5分、2分。3准时参加院级、班级组织的理论学习活动，积极发表自己的看法，认真做好理论学习笔记。（共3分）4能团结同学，正确处理好与同学之间的关系，对于同学反映的群众关系较差的干部，经查属实，给予一定的减分。（共3分）5注重文明礼貌，讲卫生，穿着得体大方，待人诚恳。对在校区中有不文明行为者，经查属实，酌情扣分。（共3分）2能：（共31分）1对工作认真负责，具有奉献精神和严谨的工作作风，若由主观原因造成的工作失误，将酌情扣分，情况严重者免除职务。（共3分）2上级交予的工作及时布置，各项活动和工作的开展都有完备的工作计划和活动策划，并及时交予辅导老师参阅和指导。（共3分）3工作进行过程中，思路清晰，敢想敢做，决策周全，能搞好团结，善于协作，带领同学高效率地完成各项任务。（共5分）4工作失误少，善于解决困难，能冷静地面对和应付突发事件。（共3分）5就自身工作能自我研究和摸索，有论文贡献，并达到一定的质量要求。（共5分）6每学期期末，对所做工作的资料进行全面的整理，目录清晰，资料完整，归档及时，返工错误少。（共5分）7准时参加校、院级组织的有严格要求的公益活动，缺席一次扣5分，迟到一次扣3分，请假一次扣2分（因公事请假除外）（共7分）3勤:（共20分）1严格遵守例会制度（包括综合会议和部门会议），若迟到或缺席一次扣3分；无故缺席、请假者扣4分（因公事请假除外）；无故缺席三次以上者记0分，并通报批评。（共10分）2严格遵守值班制度，不迟到不早退，若无故不值班者，发现一次扣2分，若影响工作正常开展者，扣5分。每月所有值班出满勤者加10分。（班级干部除外）（共10分）

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　　考核办法及程序

　　考核等级分为优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级，其优秀比例不超过20％。考核累计所得总分即为该学生干部的考核最终成绩。

　　考核结果

　　最终考核成绩总分低于50分者，撤消其职务；低分者给予公开批评，高分者给予表扬，并颁给荣誉证书。同时考核成绩对综合测评、评优、入党，升降职等一切奖惩都具有参考价值。

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