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旅游学院领导班子任期工作总结及处级干部任期工作总结公示领导班子任期工作总结(全文完整)

2022-07-27 13:35:02

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旅游学院领导班子任期工作总结及处级干部任期工作总结公示领导班子任期工作总结(全文完整)

 

 旅游学院领导班子任期工作总结

 五年来,在校党委、行政的正确领导下、在各职能部门大力支持和全院师生共同努力下,学院领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神和党的教育方针,全面贯彻落实上级党委党建工作部署,忠诚履行全面从严治党政治责任,以党的政治建设为统领,以实现党建和事业高质量发展为目标,坚持把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实,班子成员紧密团结、齐心协力、努力工作。现将任期工作报告如下:

 一、从严从实,切实抓好党建各项工作

 (一)以班子建设为抓手,增强履职尽责能力

 一是抓好班子团结,发挥班子的整体合力,提升凝聚力。二是抓好班子学习,坚持党委理论学习中心组制度,加强政治与业务学习,增强班子成员素质能力。三是严格落实“一岗双责”,既要做好本职工作,还要抓牢廉政建设。四是坚持民主集中制,认真执行“三重一大”、党委会、党政联席会制度,重大事项集体研究决定,提高了决策的科学性与民主性。

 (二)以组织建设为基础,提升基层党建水平

 一是切实加强基层党组织规范化建设,优化设置党支部和党小组,增强设置的科学性。现有 4 个学生党支部、3 个教工党支部、14 个党小组。二是配强党支部书记,100%实现了教工党支部书记“双带头人”。三是严格党员发展程序,做好党员发展工作。严格落实“双推双评三全程要求,入党积极分子和预备党员、正式党员培养教育工作扎实。近五年,共吸纳了 2 位教工加入党组织。四是围绕“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持三会一课制度,落实双重组织生活会制度,主题党日活动有序开展,做到有计划、有记录、有总结。五是开展丰富多彩的基层党组织活动。开展了党员论坛、教学沙龙、“传承革命故事

 传颂红色基因”等品牌活动。六是进一步加强党员师生的带头作用。发扬我院党员教师、学生的优良传统,在教学、科研上和学习上发挥先锋模范作用。

 (三)以思想建设为先导,抓实意识形态工作

  一是加强理论武装,开展党的创新理论宣讲活动、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等活动,推动习近平新时代中国特色社会主义思想

 入脑入心。二是做好网站建设和宣传工作。及时更换网页内容,修改和刷新网页,加大了宣传力度,较好地展示了本院的形象。利用新媒体及时播报我院发展动态,着力构筑宣传工作的网络化。三是认真做好意识形态工作,落实意识形态工作责任制。定期开展意识形态工作研判会,分析研判意识形态领域情况,加强对网站和微信公众号等舆论传播主阵地的管理和建设,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权和话语权。四是扎实做好宗教渗透防范工作。通过严格摸排信教师生、建立宗教信息员制度以及信教人员 1 对 1 帮扶教育等方式做好该工作。

 (四)以廉政建设为准绳,落实从严治党要求

 一是实行党风廉政建设责任制,认真履行党风廉政建设主体责任,营造学院风清气正的政治环境。二是坚持党员民主评议制度、科级干部述职制度、党支部书记述职制度,强化廉政意识。三是以推进以案促改制度化常态化为契机,认真召开巡视整改专题民主生活会和整治“帮圈文化”专题民主生活会,提升拒腐防变能力。四是开展廉政教育工作,确保了本院教职工遵章守纪、清正廉洁、公道正派,风清气正,任期内没有违纪违规事件发生。

 (五)

 以凝心聚力为保障,做好统战群团工作

 一是积极做好统战工作,将非党员教工纳入相应支部的统战对象。二是加强和改进工会工作,尊重和维护教职工的主体地位,调动教职工参与民主管理的积极性;积极组织学院教职工参加学校工会组织的各项活动。三是加强对共青团、学生会的领导,认真完成其他工作任务。

 二、凝心聚力,全力提升学院办学水平 (一)师资队伍建设工作

 引进优秀博士 14 人,外出攻读博士学位 3 人,博士化率达到 48.5%;晋升高级职称 7 人,高级职称占专任教师比重升至 47.1%。聘请我国知名专家田卫民、覃成林为我校旅游管理学科讲座教授。师德师风建设成效显著,先后获河南省“优秀共产党员”、河南省“李芳式好老师”荣誉称号 2 人次,学校“十佳教师”“十佳辅导员”2 人次;1 人被评为信阳师范学院研究生“十佳导师”;获学校“优秀教学秘书”、学位与研究生教育“先进工作者”荣誉 3 人次,校优秀教师与优秀教育工作者 12 人次。

 (二)本科教学与教改工作

 圆满完成教育部本科教学工作审核评估工作,旅游管理在河南省本科专业评估中名列全省高校第四位,并被认定为河南省一流本科专业;旅游管理系获批河南省首批省级优秀基层教学组织,同时顺利通过教育厅考核验收。获河南省一流本科课程 4 门、河南省精品在线课程 1 门,河南省本科高等学校“十四五”规划教材 1 项,出版教材 2 部,河南省大学生新文科校外实践教育基地 1 项。

 获批教育部产学研协同育人项目 10 项,河南省教育教学改革与教师教育教学改革项目 7 项,省教育科学“十三五”规划项目 1 项;校级在线开放课程 2项,课程思政校级示范课程 1 项,校级教育教学改革研究项目 6 项,省教育信息化优秀成果二等奖 1 项,发表教改论文 23 篇。获中央财政资金项目 3 项,建设资金 880 万元。

 (三)教师教学能力提升工作

 教师教育教学水平不断提升,先后获全国旅游院校教学技能大赛一等奖 1项、二等奖 1 项、优秀奖 2 项,河南省本科高校教师课堂教学创新大赛二等奖 1项,河南省教育系统教学技能竞赛一等奖 1 项、二、三等奖各 1 奖,学校第三届校长质量奖 1 项、学校教学大奖赛文科组一等奖 1 项、二等奖 2 项、三等奖 1项。

 12 位教师荣获第十届、第十一届全国大学生红色旅游创意策划大赛“优秀指导教师”,旅游学院获优秀组织单位。1 位教师获信阳市旅游精品路线设计大赛二等奖,2 位教师被评为河南省职业生涯规划大赛“优秀指导教师”,1 位教师获学校“讲好‘四个故事’,传承红色基因”价值观演讲比赛二等奖。

 (四)学科建设与研究生教育工作

 扎实推进旅游管理校级重点学科建设,超额完成了建设期目标任务。完成研究生招生计划 85 人,组织同等学历研究生生源 35 人,生源质量进一步提升,旅游管理硕士专业学位点顺利通过 2018 年通过国家专项评估。获批 1 项河南省研究生教育教学改革研究与实践重点项目,3 名研究生在第三届全国大学生旅游设计大赛中获二等奖,4 名研究生在第十一届全国大学生红色旅游创意策划大赛中获华中赛区二等奖;1 名同学被评为学校研究生“十佳学术明星”,同时获学校研究生学术论坛二等奖 1 人次、三等奖 4 人次。

 (五)科学研究与社会服务工作

 先后获批国家社科基金项目 4 项、教育部项目 1 项、省级科研项目 15 项;发表 SSCI、CSSCI、SCI 等高层次论文 27 篇,其中 SSCI 一区论文 4 篇,人大复印资料全文转载 1 篇;资助出版专著 10 部;获河南省优秀社科成果一等奖 1 项、三等奖 2 项,被信阳市政府采纳调研报告 2 项。获纵横向科研经费 491.37 万元,各类产权成果 43 项,其中实用新型专利授权 11 项、成果发明专利 23 项、软件著作权 9 项。

 (六)学生管理工作

 学生工作总体方面,学生工作综合管理考评优秀等级 1 次,团学工作考评优秀 1 次。学校“优秀学生工作品牌”一项。学校征兵工作先进单位 3 次。学校春季运动会文明单位两次,男子总分第二名,学校广播体操比赛二等奖,学校趣味运动会拔河比赛第二名。学校心理宣传工作三等奖。每年新生报到率 100%,毕业生年底就业率 96%以上。

 在学生培养质量方面,本科生获批大学生科研项目 31 项、公开发表学术论文 21 篇,获省级及以上大学生创新创业训练计划项目 8 项。第四届全国茶艺职业技能竞赛总决赛中获团体赛优秀茶汤奖 1 项。第十届全国大学生红色旅游创意策划大赛二等奖 2 项。第十届全国大学生红色旅游创意策划大赛优秀组织奖 1项。全国第十二届“云驴通杯”旅游院校服务技能中荣获一等奖 1 项、三等奖 3项。全国第十一届大学生红色旅游创意策划华中赛区二等奖。河南省“中原茶艺杯”技能大赛中一等奖 1 项、二等奖 1 项。河南省职业生涯规划大赛银奖 1 项。研究生获“十佳学术明星”1 人,研究生学术论坛二等奖 1 人。学校“最飒旅游风景照”二等奖 1 项。学校“云旅游之我心中的诗与远方”三等奖 1 项。“讲好‘四个故事’,传承红色基因”核心价值观演讲比赛一等奖 1 项、二等奖 2 项。学校“活力杯”微团课大赛一、二等奖各 1 项;“青春风采”校园模特大赛优秀奖 1 项。校园心理情景剧二等奖 3 项,心理情景剧剧本大赛二等奖 1 项。学校宿舍风采大赛二等奖 3 项,学校“我心我秀”演讲比赛二等奖 2 项,三等奖 1 项。学校心理微视频大赛二等奖 1 项,三等奖 2 项。入围“校园明星”2 人,自强之星 2 人。

 中共信阳师范学院旅游学院委员会2021 年 5 月

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